Christina Kock Inverses Headhunting & Outplacement

Christina Kock | DOM CONSULTING® Expertin für die berufliche Neuorientierung von Managern auf C-Level und Führungskräfte über 50, berät Bundesweit und DACH. Sie suchen im gehobenen Management eine neue Perspektive? Wir brechen klassische Bewerbungsmuster auf und bringen Entscheider auf C-Level und Manager 50 Plus direkt in die Pole-Position. Das innovative Geschäftsmodell basiert auf vier Säulen: Inverses Headhunting: Konsequente Prozessumkehr – wir präsentieren Ihre Expertise proaktiv und gezielt direkt an Entscheider, statt auf Ausschreibungen zu warten. Exklusiver Zugang zum verdeckten Arbeitsmarkt: Systematische Erschließung von High-Class-Positionen und latenten Vakanzen, die nie öffentlich ausgeschrieben werden. Premium Outplacement & Newplacement: Berufliche Neupositionierung Performance basiert und persönliche Begleitung bis zum Ende der Probezeit. Methodisches Business Coaching: Ganzheitliche Beratung für Manager auf Augenhöhe, spezialisiert auf den verdeckten Arbeitsmarkt.