ヒューマンリソースコンサルタント公式チャンネル

人事制度の設計・運用に特化したコンサルティング会社 ヒューマンリソースコンサルタント の公式YouTubeチャンネルです。

ヒューマンリソースコンサルタントは「人こそ企業の活力源」をコンサルティングの基本理念として捉え、人的資源の有効活用を通して、10名～500名規模の中小企業に対して人事問題を解決し、クライアントの業績向上を実現し、会社と社員が共存共栄の関係を築くための支援を行っています。

■■■ コンサルティングメニュー ■■■
〔事前分析〕
〇賃金分析：社内・社外の視点から自社の賃金水準を調査し、賃金制度の設計・見直しの方向性を検討します
〇社員アンケート：社員を対象とした人事制度に関する満足度調査を実施し、人事制度の設計・見直しの方向性を検討します

〔制度設計〕
〇人事制度：等級制度、評価制度、賃金制度、教育制度を対象とし、制度の設計・見直しをサポートします
〇役職定年制度：人材登用の活性化を狙いとし、若手の登用、役職者の再活用を実現する仕組みの設計をサポートします
〇定年後再雇用制度：定年後再雇用者の戦力化と多様な働き方の提供を狙い年、制度の設計をサポートします
〇退職金制度：長期的な財務基盤の安定と社員の帰属意識を高めることを狙いとし、制度の設計をサポートします
〇教育訓練制度：社員のキャリアアップを実現し、組織の活性化を図ることを狙い年、制度の設計をサポートします

〔制度運用〕
〇評価者訓練：評価の目的や評価者の責任を理解し、適正な評価を行うための目線合わせを目的とし、研修を担当します
〇評価運用に関するアウトソーシング：評価の案内から集計、昇給・賞与資料の作成など評価全般の実務を請け負います

〔人事制度のDXサポート〕
〇クラウドシステムへの切り替えサポート：複数のクラウドサービスの中から各社に最適なサービスを提案します
〇クラウドシステムの導入サポート：クラウドサービスを導入するための初期設定や調整を担当します


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https://www.hrc-j.com/