 que es la transición justa, por lo tanto, actuar en el proceso de transición de manera que maximicemos las oportunidades de empleo e de bienestar a la vez que atendemos a los posibles efectos adversos sobre o empleo e sobre todo a las personas que poden sufrirlo. Através de qué? Pues, através de políticas específicas en primer lugar de protección social, porque se hablamos de un cambio na situación de empleo, será necesaria que las personas no pierdan sus ingresos. En segundo lugar, dándoles formación, adaptándolas a los novas empleos que se van a generar por las políticas para hacer fente ao cambio climático. E, en tercer lugar, facilitando su empleabilidad e generando el empleo necesario e as bolsas de empleo necesarias para que esas personas puedan transitar. Pero non se trata solo de las personas que directamente poden perder su empleo. También se trata de aquellos territorios que poden verse afectados porque decae la actividad económica en su conjunto e pode verse afectada a la prosperidad, el bienestar e el empleo en su conjunto. De manera que la transición justa implica también una serie de actuaciones, de inversiones, como non, de negociaciones con todos os actores sociales, con os empresarios, con os organizaciones sindicales, os trabajadores, con os representantes de la ciudadanía en su conjunto, para que la sustitución de unas actividades por otras no genere máis pobreza e máis adversidad para las personas que máis sufre, sino por el contrario, genere máis bienestar, máis empleo e trabajo decente. É sutra transición justa.