 اسلام ویلقی مرعاہم ورے اور روی ایک بارے جومروز دارے والے گذار ایک روی کے سیئرہ باہر تقسیم ہوں۔ ہمیں پورا فرمایجی اور معاہمیوں اور جائیبے رویان کے ذاتیں اور ملے کے سامنے دارے ہیں اور ہمارے کوئی ہم克ابکھانے کے مدرسوں کی طرح ہیں۔ Today, We are going to move forward and talk about the comparison between corporate and public governance. ل coordinator جب یہ تو اُن twoؤٹنوت پر مجھے جا جاتے portfolio ہے chega اور ہی مجھے جابس مجھے اون You but when you talking about attitude then talking about individuation and collective attitude own attitude ہیں ایک پیان Combine Many times the organization is pens through Gotland personas and through اگر پرمانیزے کے حالاتے ہیں جن، یہ فرمنرے کے حال ایک دولر کا ملدنامی جاتی ہے۔ پردہنے کے لئے ہمیں ابھی ایک بھی نقیز میں چیزہ کرنے کے لئے یہ ملدہ یہ بہت ایک بہتی ہے۔ ایک حالت کرتےimming گیشن، کیونکا جیانن کے لئے جانن اولی too ملدہ ہے۔ ملدہ جانن جانن کے لئے جانن میں کے دوراہ جاننی کی بہتہ ہے۔ اور اگر ملدہ جانن کیا ہے تو tearsہ سے کیا ہے۔ گواننٹs میں باتاہی پر جب گواننٹلوں سے اپنی امرحاہوں stitches اور قاعد ساہھی ہیں اور اپنی جانتے ہیں جو اپنی جانتے ہیں تب انہوں نے دوسرہ اپنی امرحاہوں کے ساتھ آپسے حضر راوک and ہیں اور سامنے پر ابنی امرحاہوں کے حضر راکھنے کے حضر کے دور جانتے ہیں۔ بہت امریکر مقفرہ کی حیرت میں مقفرہ دادی ہے کہ بری حل کا حقہ مقفرہ اپنی کرے جاتا ہوں۔ میں اپنی جو امریکر کلین ہے تو بری حقہ مقفرہ اپنی کرے کے لئے تاہمی ہوگا پارکس داندین کے ساتھ وہ ہو ، تا ایک حقید پر برنامت ہے۔ پارکس داندین باریکس داندین navigation باریکس داندین آانت ہے۔ پاکستان باریکس داندین پر مدس اتنے جو مرنے سے خضور ہوتا ہے۔ مجھے کبھی باریکس داندین امریکنی پر کرابشن آنا ہے۔ کیسا جس کو رہا ہے اس جاننے سے کاریکس آن چاہتا ہے۔ اس میں بوڈ کیا کوئی مجھوں کو بھی پرہا ہے۔ لہذا جب ہمارے پر ایک ایک شریف سے بہت ایک امریکٹات اور اس میں پاسشکل نہیں کرتے ہیں۔ انہوں کو کسی جانتا ہے۔ جب بہت امریکٹCrean امانیز کیا تو تھی بہت امریکٹ ایک امریکٹی نہیں کرنے کی، حقید گواننس سے بہت غورنس کو اچھا ہے اور تب غورنس کو powinک لے ہوگا۔ جنوان مزرزی کے نظر ہوتا ہے اور مزرز پر کافریٹ جنوانی can't بھی جانا ہے اور کیوں کہ employment بہت جانا ہے اور انئی لیکن جنوانی can't بھی جانا ہے کافریٹ مزرز آپ کو عملی بہترین ساتھ تعلق اور کافریٹ ساتھ مزرز اگر آئی لیکن مزرز پر کافریٹ جنوانی نظرز کے لیکن تعلق کے لیکن حصیت ہے۔ بیٹنے کا عملہ دورانی را بھی دے ہے۔ حصیت حصیت پیدا سے اپ وصف حصیت ہو جائے گا۔ لہذا بیٹنے کی حالاتا ہے۔ اس کے ساتھ ہوں جانبار پرانش ساتھ فکر دورانی تک حصیت ہونکی ہے ، سنگہ پور، نورش اور مالی دورانی دورانی دورانی دورانی دورانی تک حصیت ہونکی ہے۔ ولو ان دوڑوں میں راپنٹ کاربشنن کیا پرکسدان، نائجیریہ اور اپرکنٹر دوڑوں میں آ کرنے کیا جاتے ہیں بھی انگرائیزیتوں میں جو کن not رمین کمپوزد within the ambit of corporate governance لہذا یہ جسٹیغ مقاومیر ہیں ہم اسی سیکورٹیز اکشانج کمیشن پاکستان میں ایک سکورٹیز اکشانج رکلیت بنی مخلطة جہاں درفاضی ہیں۔ ھنی اچھاک diet سارتھی کامیوین کے لئے ڈاکٹی لوگ اپپر کامیوینز میں قرآن اغنوں کو مسکل رہا ہے۔ لیکن جو ڈاکٹی لوگ اپپر کامیوینز کو مسکل رہا ہے تو کہ مجھ besondersی톨ک ہے لیکن Tat مصرز ہے تو مصرزات کوں گرانے کیا کہ وہ ڈاکٹی لوگ سے توہیی کامیوینز کو مسکل رہا ہے۔ جانتے ہیں اور اسے لیے زیادہ زراحات اور فیرح کے تک آنگی اور چیزان تک اяхāت کی بیٹتے ہیں۔ ایک کامیت کوئی جانتے ہیں ، پیدید آنخالادتی compartment ساری تک آنخالادات مکرس آسان کا حالہ ہے فران کی تکتہ ہے ، جانتے ہیں ، ایٹی تک آنخالادت کی عصاب کو بہنائی ہے اور شانج ہوتے ہیں اور ایٹی تک آنخالادات پرینان کے ساتھ اکٹ کافٹ کوئی Fight지만 اور جانتے ہیں اور بھی کافٹ کوئی جانتے ہیں ، And there is public governance and then there is global governance. So three dimensional implications on the governance system of any corporate body. Baksaan has also adopted the IFRS which is internationally recognized for Disclosure and Book Cook me which is something very good and something very positive because it basically aligns and calibrates the companies to words a more international contextualization and also rules based regulations. ورشتیں تو اگر آبادہ مدر ک grandchildren推ہوان other کاملنگی جیسے ہوتا ہے ، لیکن کارپ planets ایک سیکٹر اس لئے کہ اس سے جہاں پہلی ہے انٹرنٹے کے محاوریت اور اونٹا روحیت لیے یا اپنے افضل شاہات ا کسلی میں ایک دول جاتا ہے تیکنیشل ویروگی ہے جو اسدارر کیا ہے جس چدا بھی یہاں کبھی جانا گیا ہے کیا جب ساکتا ہے schreiben روحیت روحیت لیے کیا ہے اسی اُس میں کمتفونز پر سامانوں کو سامانوں کے لئے جو ارادوں کے لئے مہادنے کھمتر يجازتا ہے۔ اس کے لئے دنیا میں مطلبات کردی ہوتا ہے کہ ہم امام جو دل کا حق کے مقاومت میں بیٹھت جو سواری ہے وقت بود ایک حق آجیس کے حق ہے۔ سب کیا If you look at labor laws, there about 149 labor laws. Now many overlap and many gray areas and how the issue is settled and it is settled by judiciary and therefore the judiciary is a very important component of the corporate governance system. And what we see is that the basic framework enumerated in the constitution of Pakistan, there basically are three main pillars on one hand. word content content content content content آپہیں ایک بادی تنویت سیمیلر ہیں اور اس کے لئے یہ بہت ایک ضرور جہاں ہے کہ آپ کو بہت اپرات جہاں لیکن جہاں بہت بہت بہت بہت اپرات جہاں گا تک شہرے گا