 بسمیلہ الرحمن ورحم ورحم ورحم ورحم ورحم برحم برحم ہم کارپرد سیدہ اور بسکلی ہم جو اثنیاہ اثنیاہ دوری And today we are going to talk on a very important aspect of ethical leadership and that is ethical decision making process. Now there have been many studies conducted by the top research institutions around the world on leadership. Its various models, its various perceptions, interpretations and consequences. انہوں نے دیکھا ہوا ہے کہ انہوں نے بنائے دخلی تصوید ہوتا ہے۔ اور ایک جو جو اس طرح میں اطلاق پر پر سالت ہوتا ہے۔ ایک جو اور ایک حقیط مقابل دخلی تصوید ہوتا ہے۔ اس میں ایک دخلی تصوید کی حسن اطلاق ہوتا ہے۔ اور سب سے مہاملی کیا کہ چگہ آپ کو مقام کرنا ہے جس کے لئے سو چونیوں کے لئے سے لیتا ہے پر شدر پر لیتا ہے جس ہی بردنا دیتا ہے اگر آپ نے مجھے سوچش انٹساری لئے جس دلیڈ سر آیا ہے اگر آپ کو کی Suhaid اس دلیڈ سر ہے جس دلیڈ سر آیا ہے سو ا nadzieję انتہیStr연ہ خصوصی تبرمیہ کرنا رہے ہیں انہوں کو پر نومان سرزاہنا ہوں انہوں کو پر ن Liberty پر سامیہ کرنا رہے ہیں اور ذکل سوچی ہے اور اس میں سبھی فانحاہانہ بڑا کرنے کے لئے آپ کو کچھ پہلی そう اور بڑا کرنے کے لئے آپ اپنہ آپ دیکھنے کا ملہ نہیں کیا اور چاہتے ہیںجو اوہ ہانا کبھی ت大ہ ہے جب دیکھنے کیم گے now عند ہانے کی حیث about تحکیج اپنے کمیم اس دھر ہوا جب انہیں اچھوزان کے تحکر حقید موسکہ محطر اپنے کی تحکیج حال ہو گی جو اس عمل لیکن اپنے مصر دیکھنے کی حال اتھیکل آلٹرنٹیو ، now when we are talking about all of this then the process of making ethical decisions requires three things commitment consciousness and competency so again it first means that in commitment one should not waver from the objective or from the process one has to have self commitment and also commitment to other stakeholders so that there is no ambiguity or any confusion the second one is consciousness you cannot take a decision based upon being unconscious or being subconscious or of not looking at all of the different important alternatives and different issues and perspectives which are at stake and that basically tends to connote consciousness and then a very important aspect which we've been talking about since the last session is that there has to be competency and that competency has to again be dependent upon the various courses or the various degrees that individual has basically undertaking and then based upon that ملٹیکلچرول اپروج and which basically tends to reflect diversity and inclusivity one can come out with better decisions and that is the most important aspect of ethical decision making the first thing that one should do is that the first analysis فرمصر دیلما میں مہمڈ گناہ میں بہت رویدہ ببردہ ہوں کے لئے جانتے ہیں کہ یہ إطلاق بیس Leaveکہ بیس کو دریاہ بیس کے لئے ایک فرمصور دیکھنا ہے. کے لئے پرندہ تو گوستانیوں کلنم نقاتی معلوم کرنا مجھے چیز پاس بلیکلنی ہوتا ہے کے لئے ایک سی ترانی پرادی کے لئے جانہ باٹنہ کے لئے پرادی specifications نیز اور سیسنبہ کی نظراہ او باکستان کی نظر مجھے چہلے آجہ ہیں That is extremely important. group leaders need to decide why an ethical decision needs to be made and the outcomes that are desired for the decisions. So again this to and fro of thinking, of creating more ideas, of assimilating all of them and of making them as a coherent document, which would be accepted by the opposition becomes extremely important. اور کسی امرئی دور 그것 باہر ممارسی То لیکن�ڈ گنات کو بھی شروعی سے بہت مرشورت ا jewelsپرٹ کے مرشورت دارے گا جب کیا گی کہ جسی مستوک ہے جس گبال شروعی جاتا ہے جب تفہیی جاننے کے لئے نظر کی لئے خاص باتھتے ہیں جس جس جس جس جس جس تفہیی نظر کرا جا ساپر حکم ایک سرانہ واقفت بھی لئے جب اسی، جیئے بہت ایک سرانہ واقفت دے کسی کو تجو سوں کے انگی ہوگا، سو ہمین پر ایک سرانہ و ایک سرانہ کو تجو سو ایک سرانہ تگو سو سو بڑے میں کسی کو تجو سو اس کا نخوص جب تاوی سوالمے جو ایک ٹہمMissی میں موقع جاتا رہے ہیں. جو جیسےی امامی اگر میں ایک سرانہ واقفت رہے ہیں، جب ایبر بہت سرانہ، روش ہے جو اللہ کے لیٹر شپن کا اندل کو س اکس اطرپتاہی ہے. ایک نفت کو بہت ایک نفت کے لیٹر شپن کے لیٹر جو ساتھ نہیں کتنا چاہتے ہیں ک必د سے حسن اور پیمارہوں کو بات کرتے ہیں Which is related to the ethical leadership and is extremely important. لیٹروں پڑنے کے لیٹروں کو ایک نصف لیٹر سا ہونا صورتے ہیں لیکن سوڈی показتے ہیں معاہد'mا ، جئے تو آپ دوگکی کیا کرنے کے لئے یہ بہت بہت ایکمی دنجا ہے لیکن آپ کو ہما کی زیادت پکستہ نہیں ہے اسے بہترودیںوں کو کن کیا اور پیانک کے حقوق ہے کہ آپ یہ حیرت ہے ، آپ یہ حیرت ہے كل کوزہ نہیں ہےوری کا بھی عمر ہے میں سکتا ہوں کہ آپ قاعدہ حہت کرنے والا کو بہت کرنے کے لئےYou're gonna be a good job آپ لیکن آپ کو خریق ہی تک آپ کو بہتر کرنے کے لئے اتنی کسکا پوڈنے کے لئے آپ سبتے ہیں میں اپنے بہت سوچنے کے لئے دورت او دورت او دورت او دورت او اپنے بہت سوچنے کے لئے شکرہ دیگی ہے۔