 Pan fod angen cref haith ar parreth Gymraeg yn ymais iechyd a gofal. Mae'r ateb yn syml. Mae ei ewn neud a farch ac i'r ddas y sawl sy'n angen y gofal. Ac os nad yw'r iaith sy'n cael ei siarad yn un yma i'r person yn gyfforddus yn ddi, yna fe all efeithio ar ansawd y gofal. Mae'r mwyn agirio'r lynol yma yn i gneud yng nglyr ydy le pawb sy'n gweithio yn ymais gofal a iechyd. Nid yn unig ofyn y cwestiwn beth sy'n bod arno chi, ond beth sy'n bwysig i chi, beth i chi i angen. What do you think is the best way of getting the message across to staff at all levels so that this follow on strategy, its aims are fulfilled? It's really important that we do find a way of conveying this message to all levels of our different organisations in Wales. The starting point is that there must be leadership from the very top of the organisations. It's very important that this is something that becomes ingrained in the way an organisation is behaving. So I do have expectations for the way a chief executive of a health board will behave and certainly how a director of social services will set out their expectations. If we're going to target at all levels, I think it's really about recognising how the use of language is something that fits with dignity, care and respect for patients and the way in which this is part of their care expectations. And actually, if people want to use their language of choice, that is about delivering care as well as hopefully discharging really excellent treatment in the NHS. Mae'r ail strategiaeth mae yn mynd i'r afael a modol hôl system er mwyn sicrhau bod yna ddim i'n elfen yn cael ei gollu o'r fath i laethu gweithlu a gwsanaeth sydd yn troi'r angenio'n yr unigolun yn ganolog. A dyna'n i'n sôn amdano fo. Dyna'n i'n sôn am sicrhau bod y gwasanaethau yn canol bwyntio ar yr hyn sy'n bwysig i'r unigol, beth sy'n bwysig i chi sydd yn bwysig i ni, dyna'r frawdeg. A dyna pam bod y cynnig rhagweithiol o sicrhau bod iaith person yn rhan o beth sydd yn bwysig i dynnu yn ganolog i'r strategiaeth yma hefyd. Dwy rydyn ni'n feddyl ar gyfrifodol yn gwahanol y gwaith a'r sôn amlineganiogau oherwydd i fewn y bwysig ac i bryd yn gwahanol yng nghydrolu wedi'i nhw'n mwyaf. Mae'n gilwgr yn fawr i'r unigol yn gallu bod – ac yn ddwych yn arwk – i cefnod o'r rhan o hain fyddion nhw nawr a'r syniadau fyddion nawr, yn cymwy scout yr angenid y fyddion yn swyddfaeth yn ystod y ddechrau'r ymlaen yw'r Llaffai. Felly rydym yn dal o'r rhan o fyddiw i ymloedd. Yn y fyddion ei hwn yn amlwg ddiwrnod o'r cyhoeddiaeth yn canfod, er fyddion ychydig i weldib yn trafodi â'r cyfnod ag Abertaidd, ac mae'r angen am bod y gweithdangosom hon yr enw yn ei bod yn ein bwysigol iawn. Mae nid i ddweud, mae efallai yn ffawr i'r proses fyddion hwnnw i'n meddwl yng nghymru. Yn y cwrnod yw i'r lluniau nid i'w ffulfillu'r strategi? Mae'n lluniau i'r ddweud i'ch gweithio'r anhygoel, yn ymgyrch â'r lluniau hwnnw, teithio i'r NHS. Mae'n anhygoel. Wel, mae'n anhygoel yn cael ei ddych yn ymdweud i'n ddweud i'w gwaith ymdweud i'w ddweud i'r patientau a'r arddangos nifer hwnnw. Maen nhw'n lot y gymorth y gael i staff o'r ddyfnoddio cymraeg, dyw sy'n rhaid i bob staff fod yn siarad cymraeg, maen nhw'n beth y syml gael staff i wneud, a maen nhw'n bengcampwyr cymraeg fel fydd sydd yn gweithio'n mhob ar dyrdod lleol sydd yn gallu cynnig cymorth agarwyngiad i staff ar ei olwyr. Maen nhw'n lot o beth y bach feddor ca'r trefi henoed i wneud i helpu sy'n fydlfa'r cymraeg. Maen nhw'n beth y bach fel cyfieithu bwydlennu dweithog, nid siwr bod y cymraeg yn cael ei ystyried o'r ddrygrwctio staff. Jyst matur o'r rathio cymraeg ymlaen efallai. Maen nhw'n gymaint o beth y bach syml sydd yn mynd i gwahaniedd i'r unig olyn, a staff ar ei olwyr cytrifu sy'n gallu wneud i gwahaniedd hynny. Maen nhw'n bwysig bod y bapol yn gallu siarad cymraeg, achos maen nhw'n tim ond gartrefol o maen. Maen nhw'n beth ydysgrifio, be maen nhw'n siol nes idd, maen nhw'n tim o'n gymraeg yn weithnef ason o mawn iaith arall. Rhaid, achos y panod o dden, beth achos o? Fy o dden i. Jyst eibor e ddaeth yn y maen nhw'n codi cael ond anw. Maen nhw'n hoffi bod nhw'n siarad cymraeg yma nhw. A hwch chi'n gallu defnyddio cymraeg bod dydd yma? Ydi o'n eich lŷn tim o bwyd cytrifol? O, siwr, maen nhw. Care and language really go together, don't they? They go hand in hand. Care and language absolutely go together in terms of what it means for an individual patient. And we care for many contacts across the whole of the NHS and social care in Wales. Really important that people understand that this is an individual need to give people support. At times of anxiety, certainly at times of particular treatments like dementia, people will revert to their language of choice and an active offer really needs to be made if you're going to give good treatment for the future and for them to be able to recover. Fel rin i di gweld, mae'r gofal a iaith yn mynd gyda'i gilydd. Mae'n amhosib i gwahanu nhw. Ac mae'r fframwedd yma sy'n olynu mwy na geiriau nad yw'r wych chi hynny. Mae'n rhoi'r pwysles ar angen y rin i gollun yn hytrach nad dim ond dilyn y drefyn. Dyna'n dysgwlu bopeth newid dros nôs, ond mae'n allaw'r oram canion wedi cael i gwerthu eich oes. Oherwydd ymroddiad y bobl hynny sy'n gweithio yn y gwasanaethau gofal a iechyd. Mae gwneud y pedthebychen yn gallu creu gwahanu i gwaith haniaeth môr. A thwy gofio gofyn i'r rin i gollun sy'n defnyddio'r gwasanaethau yma, nid yn unig beth sy'n bwyd arno chi, ond beth sy'n bwysig i chi, yna fe fyddwn i arall o i bair iawn i wyrraedd i'r weledigeth.