 audiblemente pueden marcar estrella nueve para levantar a su mano, del comentario público se limitará tres minutos y un cronómetro aparecerá en la pantalla para que puedan ver. Una vez que todos los comentarios se han escuchado el enfrutrión va a tocar los comentarios ya grabados. Si están haciendo un comentario en vivo y también mandó un comentario grabado, no se va a tocar este comentario, este el segundo comentario. Una vez un intérprete va a estar preparado para ayudar a cualquier persona que necesite ayuda. Los que necesitan interpretación van a tener tiempo adicional según la ley de Brown. Los que están escuchando por medio del canal español apaguen su interpretación para que se escuche su Dios en durante la reunión. Después una vez que ha terminado su comentario puede integrarse de nuevo al canal de español. Gracias. Gracias. Punto número dos anuncios de los miembros del subcomité. Vamos a comenzar con cualquiera que quiera hacer un comentario. Ok. Aprobación de la minuta. Consejan Rogers tiene algún comentario sobre la minuta. Ok, no. Entonces vamos a adoptar eso según entregados sin ningún cambio. Punto cuatro comentarios públicos. Cualquier persona puede. Hablar con este ente para los puntos que no están en la agenda, pero sí están que sí están en el asunto tema. Tenemos a alguien que quiere hacer un comentario público en línea. Punto cinco. Esto va al jefe Kagan o un sudefinado para una actualización en los temas actuales. Buenos días a todo lo del subcomité. Solo tengo dos actualizaciones breves. Estamos coordinando con el equipo de participación comunitaria en la ciudad de Santa Rosa y este sábado vamos a tener el primer programa de compra de armas. Va a ser de once a tres PMS de sábado el veintidós de octubre y va a estar ubicado en el privado propio privado tres a uno Fulton Road es una iglesia. Hay instrucciones en línea y en las plataformas de medios sociales que si tienen un arma que quiere del cual se quiere hacer lo puede llevar no se va a hacer ninguna pregunta no se le va a pedir identificación y si puede llevarlo el arma sin balas en el baúl de su carro a la iglesia y son donaciones privadas para financiar este programa van a haber doscientos ochenta dólares para cualquier arma y trescientos dólares por cualquier arma pero trescientos dólares para los que son armas de asalto y esto va a ser este sábado que participe y lo que queremos es quitar a las armas de las calles para que no se usen en crímenes o delitos de violencia doméstica o a un abuso es un programa piloto para ver cuáles son algunos los beneficios pero agradecemos en la participación con el equipo de participación comunitaria y también el próximo miércoles vamos a tener en las en veterans hall building eso va a comenzar a las cuatro PM y hay más información que sale en mesos es donde uno entra con su vehículo vamos a ver vamos a tener muchos socios comunitarios y nuestros oficiales y vamos a darles meriendas y cosa dulces a los niños de la comunidad gracias por esos esfuerzos comunitarios tenemos algún comentario público para punto cinco punto uno no hay ningún comentario público alguna pregunta a comentarios de los miembros del subcomité jefe si no lo ha hecho todavía si puede mandarnos un breve correo electrónico acerca de la compra de armas no lo puede apuntar y quisiera ponerlo en las canales de medicios sociales punto número el sistema de cámara este parece va a ser jefe kregen y si vamos a dar la palabra teniente café él man él también tiene la responsabilidad como maneja todos los vehículos y todas las complejidades que van con eso él es uno de los expertos sobre el programa de lectura de automático de licencias vamos a introducir eso y se va a instalar el próximo se lo voy a dar a teniente fue gracias jefe buenos días yo voy a estar presentando sobre nuestro cam las cámaras de y de vehículos un breve resumen general tengo una presentación listo necesito compartir mi pantalla o alguien lo tiene correcto si lo tenemos y ahorita lo vamos a compartir entonces voy a comenzar el primer día positivo básicamente lo que que es el pr son lectores automáticos de licencia de conducir es un sistema de cámaras y computadoras que pueden detectar los licencias las placas y la información de registro de vehículos específicos esto lo que hace es le da información a los agentes de los en público en sus investigaciones en vehículos robados personas que están que no están estos son esto los ocupan agencias públicas y privadas dentro de los estados después vamos a hablar de la cámara axon vamos a recibir cámaras axon entre abril y junio el próximo año esperamos problemas de la cadena de su suministro van a instalar en van a ser instalados en cada uno de los vehículos marcados sirve propósitos múltiples primero regraba en en la en graba las interacciones entre los oficiales y los y las personas si también tiene la capacidad de leer las placas de los carros y tendrá una aplicación sobre todos los mdc es lo sea la computadora móvil dentro de los carros para que las personas puedan ver el vídeo pueden comenzar y parar el vídeo pueden etiquetar su vida y se carga directamente a nuestro evidencia punto con que es lo mismo para las cámaras corporales en la presentación hay una foto de la cámara en sí nos siento estamos teniendo problemas con la empresa con la presentación no tengo en mi computadora si quieren que comparten mi pantalla eso sería excelente gracias solo quiero ver esa seguridad que puedan ver las cámaras axon 3 si si lo podemos ver es en la cámara que va a ser uno de las dos cámaras que estarán en el carro que me ve hacia adelante tiene diferentes punto de vista este es el punto de vista que los oficiales van a ver en su tablero el tercer punto de vista es otra cámara que es para ver la cinto detrás para poder ver a las personas que están ahí uno puede monitorearlos y asegurar que no están en peligro no están tratando de destruir algo que están cómodos y con su cinturón la primera foto es lo que ve la cámara y la segunda vista es que está aumentado tiene una botón de para grabar en frente pero así se ve va a ver la aplicación en su computadora a mano derecha y otros botones van a poder ver sus vídeos en tiempo real y el tercero es la aplicación para leer las placas van a poder ver cuáles son las placas estaban ahí entonces los uso de al perre para qué usamos los al perres cuál es el propósito único de esto el propósito principal para los lectores de placas automitanzadas es para las personas los carros robados o que tienen que ver con investigaciones de delitos mayores si hay una placa relacionado con unos sospechosos en un delito de mayor violento uno no puede poner en el sistema y si hay alguien que está le tiene la cámara y está leyendo la placa eso le da un alerta al oficial eso también encuentra oficiales perdón encuentra personas que los agentes del otro en público están buscando legalmente también ayuda a localizar a las personas que faltan niños personas mayores todos estos se pueden la información de ellos se puede meter al sistema de al perre y si algo sale relacionado con esa persona les daría una alerta a los agentes del otro en público también ayuda en la invitación de la actividad de los sites shows también desarrollar pistas en la investigación activas las investigaciones activas vamos a poder retener un poco de ese datos y esos datos se guarda se almacena únicamente en evidence.com yo sé que hay personas que tienen preguntas sobre la retención de datos nuestros cámaras sólo almacena los datos en evidence.com ninguna persona de los únicos que tienen acceso son los del departamento de policía. Cualquier otra persona tiene que buscar permiso de el jefe de policía porque tendríamos que buscar esa esa evidencia. Dentro del sistema y hay que tener aprobación del jefe para eso también hemos aplicado para una subvención para tener cámaras al perre fijos y cuando piensan la gente sobre estas cámaras dicen oh van a ponerlos en toda la ciudad pero en su mayoría investigaciones de las cámaras y sus mejores usos los puse aquí se pueden se pueden usar estratégicamente donde uno ha identificado actividad criminal específica por ejemplo robos, carros robados, áreas que están sufriendo mucho de esto, tomar unas cámaras fijas, colocarlos en las áreas y poder ver los vehículos que entra en esa lendes área durante los momentos que están sucediendo esos delitos se integra bien en lo que quisiera hacer el jefe con el centro de delitos en tiempo verdadero. Uso autorizado y acceso a los datos ya medio repasé esto pero todas las personas que quisieran usar este sistema a LPR tienen que ser capacitados y estar certificados que tienen permiso de usarlo. Tenemos una política específica que dicta quién puede accederlo y qué para qué lo pueden acceder. Afirma afirmará en la política que no está finalizado pero la política dice que ninguna usuario autorizado accederá esto sin un propósito legítimo cuando alguien llega a acceder en los datos tiene que ver una razón y tienen que listar la razón por la cual están accediendo los datos el gerente de los datos que soy yo tiene que ser auditorías habituales máximo de cada seis meses puede ser menos de eso tengo que auditar y ver por qué están usando esto y al pr usos no si alguien estuviera manejando y reciben una notificación el sistema que una placa ha sido reconocido como carros robado o alguien que está que falta que está perdido tienen que determinar si la placa es correcto el vehículo es correcto tiene que verificar los datos para antes de parar al vehículo no es el el único la única herramienta la última aquí colección de datos y retención los datos no deben ser retenidos a menos que se esté usando en una investigación criminal continuó parte de evidencia en las deligencias legales o sujeto a una solicitud de descubrimiento y hay que tener un proceso bien seguro para que las personas puedan acceder a lo no y las otras preguntas que ya medio contesté pero los agencias del orden público tienen prohibido compartir datos con agencias que no son del orden público nuestro sistema con el sistema de events punto com hay que tener por visión si uno no es miembro de la departamento de policía de Santa Rosa para aún investigar o buscar de entre los datos preguntas gracias yo saludó a los miembros del subcomité gracias por la presentación un par de preguntas sobre la tecnología leer la placa es de ambos vías los carros están alejando y carros que vienen así creo que con este axon flip sólo son vehículos en frente de nuestros vehículos porque la cámara punta directamente se delante a diferencia de otros sistemas que tienen cámaras en frente y atrás creo que los flit trees sólo recolecta datos de los carros que están en frente entonces digamos que está encendido en cuatro carriles de cuántos carros puede capturar puede capturar tres carriles de tránsito tráfico y estoy interesado en otros agencias cuando se detienen los vehículos por supuesto que cuál es la cronología de eso yo creo que para nuestros datos a lbr y la manera que lo tenemos alguien tendría que digitar manualmente listas sujetos ese tipo de información alguien tiene que meterlo manualmente y mantenerlo por cierto tiempo creo que puede establecer el sistema uno entra una placa para detención de 10 días se eliminaría ese placa después de 10 y eso es algo que que pensamos es algún empleado del departamento de policía de centrarreza si me parece que sí y no estoy claro acerca de prs como usted dice los agencias de orden público tienen prohibido compartir datos con otras agencias yo creo que cualquier cosa que tendríamos así tendría que ser sujeto a la solicitud de recursos públicos pero no estoy seguro consejón rogers tiene alguna pregunta si gracias sólo quería ver acerca de las cámaras fijas que tan fuertes son si se están moviendo de lugar a lugar eso quiere decir que alguien quiere o sea que tan fácil es quitar esa cámara yo no he visto una de las físicamente sólo tengo la imagen en el día la depósito son cámaras flock es una cámara que crea estas cámaras son con son solares yo creo que uno los los anexa a algo fijo así como un poste de teléfono algo así también tienen palos de metal para meter en en la tierra uno o sea es tener que estar lejos de de poder que la gente los pueda agarrar pero no he visto no he escuchado ningún problema con vandalismo ni nada eso si están estamos viendo los detenciones de los vehículos y están diciendo que al pr no debe de usarse únicamente para parar los vehículos si son registros públicos piensa que vamos a tener muchos indagaciones si las personas son detenidas para ver si se usó esa tecnología para detenirlos no sé no sé si puedo contestar esa pregunta yo supongo que algunas personas van a preguntar pero básicamente lo que hace la cámara si se fija en una placa de un carro rodo es decisión del oficial para no sólo decir ok sale aquí entonces es esa vehículo rodo tienen que verlo como porque como todo con toda tecnología podría estar equivocado porque sólo está reconociéndolo las letras en la placa y sacándolo de lo que piensa que es entonces cuestión del oficial decir esa es la placa que está concordando con esta vehículo y si es así ese el carro que estoy buscando o sea uno no lo puede usar para como propósito único para parar a las personas y la última pregunta si uno oficial para alguien por la ayuda de esta tecnología tienen que divulgar eso no sé no creo que tiene la obligación de divulgarlo a la persona que paran tienen que proporcionar es una razón por lo cual los han parado no sé si tiene la obligación de divulgar que los han parado porque ha salido en este sistema gracias mi pregunta tiene que ver usted lo me me lo mencionó acerca de los protecciones del cuarto de la cuarta enmienda que pasa si uno oficial si encontre a alguien y y como podríamos cumplir con los órdenes de búsqueda las placas no se deben poner a sistema si no tienen algún tipo de causa probable para detener a la persona así como digamos que hay una persona que los están buscando por un robo y sabemos que manejan un vehículo específico con una placa específico y están buscándose a la persona porque no están en custo de su placa se podría meter a sistema y si un oficial estaría pasando por un estacionamiento por ejemplo en target y es el carro de esta persona está estacionado estacionado en target saldría una alerta en la tablero esta placa está en el sistema el oficial tendría que buscar la placa verificar que la placa es la placa correcta y por qué ese beco ese beco y también verificar el vehículo porque proporciona color de vehículo tipo de vehículo marca de vehículo no sé si proporciona modelo entonces tendría que darle un poco de seguimiento y obviamente más se tendría que investigar más para determinar si esta es la persona para qué los están buscando por qué los están buscando y como cualquier atención si hubiéramos si con las comunicarias con alguien no los hacen culpable de un delito sospechamos que están involucrados que están involucrados en un delito y el oficial tendría que investigar más este sistema no le da derecho a ninguno a buscar dentro de vehículos sino que información que este vehículo podría lo podrían estar buscando para algún tipo de investigación o alguna otra razón por la cual los agentes del orden público lo quieren investigar en este momento lo abrimos a comentarios públicos no veo a nadie en las cámaras aparte de nosotros tenemos alguien en línea para los comentarios públicos tenemos alguien en el teléfono sólo tenemos un número telefónico presenta flamen miembros del subcomité de seguridad y este Jim Duffy quiero agradecerle al teniente por su presentación excelente muy útil a conseguir esa información si quiero hacer una solicitud al subcomité de seguridad pública respecto a los datos en recolección de datos el uso y compartirlos con los LPR es y con respecto a la transparencia pública yo le solicito que le soliciten ustedes al departamento policía de Santa Rosa un informe anual sobre el uso de los datos de compartición de los datos y colección de los datos para que se ha usado en el último año y con quien se ha compartido solo parece que están bajo control mucho todas las cosas pero si el teniente está haciendo una auditoría yo les pido que auditen al auditor y también hay mucho tecnología tecnología y los recibieron una carta de ACI esta última semana para ver si pueden hacer una ordenanza de tecnología de vigilancia para mantenerse al día con todo lo que todo lo nuevo que se le están mercadiendo a su departamento muchos profesionales de tecnología que están creando rápidamente tecnologías nuevas que se pueden usar para la seguridad pública y realmente no miran el cuarto la cuarta de enmienda o cualquier otra derecho constitucional cuando los desarrollen entonces eso les cae a ustedes los funcionarios electos para asegurar que estamos protegidos la tecnología se está adelantando la ley ahorita entonces ahora que la ley se ponga el día muchísimas gracias por tomar mis comentarios gracias hoy tenemos a Omar ahorita las estoy por darles sus permisos escucha si le escuchamos o sea me llamo oma feroa yo soy abogado y dueño de negocio pequeño padre y residente y también estoy en la directiva de ese adiós y las cosas en enfriados pero estoy aquí personalmente y los puntos de vista que estoy expresando son míos y no de ninguna organización quiero agradecer al comité por ver estos asuntos de manera considera quiero agradecerle al teniente por una presentación considera estoy aquí para hablar a favor de una ordenanza de tecnología de vigilancia como también proponer una política y también diciendo que esto debe limitar los socios no municipales que tienen permiso de acceder los datos de ansiar especialmente poniendo atención a los agentes de migración y también tener asegurar que se implementen los los políticas para recoloción de datos de las platas y también el almacenamiento tienen los mismos estándares con respecto al acceso uso compartimiento de datos y preocupaciones hay muchos riesgos a nuestras libertades y necesitan el tiempo de atención de involucramento de investigación y del lucramiento de comunidad queremos alentar que adopten una ordenanza de tecnología para ver los mejores prácticas para participación comité y asegurar transparencia rendición de cuentas y supervisión para todas las propuestas así como la tecnología al pr también quiero notar que tengo más de 23 años de experiencia defendiendo los seres humanos usualmente acusados de pacífico de cannabis y he podido suprimir con éxito donde los agentes doblos de público se pasaron sus límites y violaron los derechos humanos entonces me preocupa mucho la vigilancia sin autorización previo y si tienen un sistema a lpr que está realizando vigilancia general sin aprobación judicial eso es sospechoso porque todos los búsquedas sin causa son ilegales mírenlo porque este es un asunto que debe investigarse muchas gracias por su tiempo gracias ya no tenemos más manos levantadas pero si tengo algunos comentarios grabados yo estoy llamando hace acerca de punto de agenda 5.2 si quiero decir que programa de violencia que me parece que es una idea excelente donde no se tiene que preocupar por leer la placa de alguien sospechoso si no si hay parece que tenemos algunas tecnologías dificultades tecnológicas vamos a asegurar que esos comentarios integren a las actas con eso vamos a regresarlo para comentarios del subcomité entonces lo que escuché hoy día fueron algunas preocupaciones acerca bastante una presentación bastante robusto bien considerada del deliente y el jefe con algunas preocupaciones de la comunidad acerca de cómo los datos se pueden usar y algún deseo para una ordenanza futuro acerca de la tecnología de vigilancia creo que está bien que hacemos esto al consejo completo vamos al punto 5.3 es fuerza de reclutamiento de la policía este va a ser el jefe kregen y teniente bren de herrington entonces le va a dar la palabra a la teniente bren de herrington ella maneja nuestro equipo de estandares profesionales y reclutamiento es una de las prioridades para departamento de policía de santa rosa y hemos visto mucha innovación los últimos seis meses con el equipo y eso es gracias a la teniente herrington estar en todo el norte el técnico de recursos en sus manos y bajo el desarrollo completo de capitán de herrington entonces le voy a decir le voy a dar la palabra a bren de buenos días quisiera compartir con ustedes alguna de las cosas que hemos estado haciendo en el último año y esperamos poder seguir contratando y reclutando y consiguiendo más oficiales de policía y más personal profesional entonces tenemos presupuesto para 260 empleados en total 181 son oficiales juramentados y 79 son civiles y ahorita tenemos cuatro vacantes del lado de los personal profesional esperamos poder llenar esos cuatro vacantes creo que tres de los cuatro van se van a llenar dentro de poco esa es buena noticia para nosotros pero me encantaría tomar la oportunidad la oportunidad de reclutar a cualquier persona que quisiera estar con nosotros entonces el próximo depositivo creo que el departamento de santa rosa ofrece muchas oportunidades que otros departamentos no ofrecen la división de investigaciones con equipo de crímenes violentos a salto doméstico uno empieza a los investigadores con oficiales en las motos tienen la oportunidad de andar en motos y a veces aún no le dicen ok estoy viendo que está haciendo buen trabajo queremos que vengan a que venga a nuestro equipo no hay un solo camino estos son oportunidades singulares para capacitar a nuestro personal para mejorar en sus propios carreras y crecer como oficiales en lo que suben en los rangos de la organización siente de positiva así como dijo el jefe kregen hay un equipo de nosotros aquí que trabajamos en contratar y reclutar yo soy santa mad north tenemos un investigador que es de pagamos por día y dos miembros de persona profesional en su equipo entonces algunas cosas que hemos hecho para reclutar en el pasado y actualmente es el sitio web de la ciudad el departamento del departamento de policía tenemos asistemos a eventos de reclutamiento locales utilizamos el equipo de participación comunitaria vamos a asistir al día de seguridad pública en marzo de veintos mil veintitrés y la participación de los empleados durante actividades afuera de su trabajo normal cuando están trabajando con su equipo el equipo de su niño de béisbol cosas así hemos ocupado estos eventos para ayudar a reclutar siguiente entonces alguna de las cosas que hemos hecho en el último año es que contratamos un bufete de reclutamiento que tomó muchos fotos y crearon muchos videos uno de los cuales acaban de ver tenemos videos de reclutamiento en inglés y en español tenemos un sitio web tanto en inglés y en español ahora tenemos un contrato con dos salas de cine uno de nuestros videos se toca en cada película estamos publicaciones en los medios sociales youtube google facebook linkedin las personas están viendo los medios sociales las las en los momentos en que sólo se si estamos buscando en los buses municipales y los del condado hay un incentivo de contratación para oficiales laterales y despachadores y esos incentivos se pagan durante tres años hay un equipo expandido de reclutamiento que tiene una variedad de experiencia y también incluye personas que hablan español hemos nos hemos contra apuntado para el compromiso de 30 por 30 y eso es incrementar la representación de mujeres y minorías por 30 por ciento y asegurar políticas le apoyamos a mujeres y otras personas para que tengan éxito y también seguimos con el alcance a los colleges y las universidades en todo el estado y cuando uno va al sitio web join senor supiri punto con eso es lo que uno ve uno puede ver diferentes videos realizando diferentes cosas dentro de la agencia como también hay un botón que dice apliquen en la parte superior a la derecha y eso sale y las personas pueden aplicar y nos pueden mandar un un correo trónico y alguien del equipo de reclutamiento le responderá si hay alguna pregunta o alguien quiere apuntarse o comunicarse conmigo mi correo trónico está en la pantalla y mi jefe es capitán de en bárbara y eso es todo gracias teniente herrington herrington tenemos alguna pregunta con ser marchas si después de ver ese vídeo creo que yo me quiero apuntar es bastante bonita pero mi pregunta es para el equipo de estánderes profesional qué tan diversos es ese equipo si ese equipo es la base cuando las personas están interesados en llegar a la policía bueno tenemos mujeres y hombres y parte de nuestro equipo de reclutamiento yo hablo español pero también hay personal latino en el equipo de reclutamiento que también habla español y usamos mucho el equipo de participación de la comunidad y ese es hay diferentes hay diferentes personas mujeres hombres y diferentes administraciones gracias gracias por esa presentación venda teniente herrington los resultados los primeros resultados como van para los incentivos para laterales despachadores muy bien y con los oficiales estamos en proceso de no sé cuántos hemos hecho este momento pero yo diría probablemente 4 o 5 en este momento jefe tiene una mejor reclucción si acabamos de hacer los primeros tres tuvimos dos laterales de petaluma y una son los primeros tres que recibieron el incentivo de contratación y eso fue una consideración también y me parece que tenemos tres o cuatro oficiales que se han movido lateralmente desde que lo lanzamos en agosto tres ya se apuntaron por esto y tenemos cuatro prospectos más que están empezando el proceso entonces estamos emocionados por la posibilidad pero sabemos que va a ser un enfoque multifacético va a hacer es de usar los videos y comunicar los las oportunidades que tenemos aquí en el departamento policía de santa rosa yo sé que usted había han hablado de de los retos que hemos que tenemos porque antes teníamos 500 personas que estaban aplicando que es cuáles son algunas de las tácticas que están usando si estamos viendo la posibilidad de hacer un incentivo para los que están siendo capacitados en algo más pequeño que los oficiales laterales todo lo estamos explorando pero ahorita es comunicarnos más entonces hicimos los ocho videos que mencionó o teniente seré en inglés uno en español o sea correr la voz en la comunidad también lanzamos un audición de de reclutamiento continuo ha sido ha durado tres o cuatro semanas pero también hemos recibido retroventuración que algunas procesos que detenían las personas entonces antes teníamos un un un la situación hipotética que que se eliminó y también eliminamos el la examen por escrito entonces son algunas las cosas es reducir esos barreras para poder tener éxito en el proceso y estamos trabajando con el equipo de participación comunitaria para tener un día de seguridad pública donde los personas que están entrenando quieren que saber más acerca en proceso pueden practicar de subirse la pared de seis pies tienen que ser una carrera de 500 metros tienen que jalar un maniquí en el suelo esos son requisitos de la cadena de la cadena entonces vamos a empezar a decir vamos a ayudarles a tener éxito y tal vez eliminar un poco de la ansiedad de los asolicitantes pero tenemos mucha energía positiva con el equipo ahorita y queremos enviar de siete a diez personas a la academia latrónio yo sé que las escuelas preparatorias tenían un camino o un programa para incentivar todavía está eso sí todavía está todavía existe pero es algo que seguimos trabajando y uno de mis metas que tengo para mi primer año como jefe es el programa de lanzar y explorar para la ciudad santa rosa yo creo que es una herramienta excelente para participación comunitaria como también de reclutamiento es una alguna de las cosas que estamos viendo y están en mi lista ahorita estamos trabajando en la capacidad de lanzar esos programas porque tenemos muchas partes en movimiento ahorita ok gracias gracias por el vídeo y estoy muy emocionado y me gusta que las vacantes han bajado de 21 a 18 y parece que van a bajar a 14 y que para que para a otras a otros departamentos otras jurisdicciones que agarren este vídeo y que lo usen para ellos mismos y la otra pregunta que tenemos que qué estamos haciendo para retener nuestras oficiales cumplen los requisitos para algún tipo de apoyo de retención porque me imagino que uno se queda aquí pero otra jurisdicción hace lo que nosotros estamos haciendo y la persona puede decir hoy yo puedo pasarme a otro lado y que me den una modificación creo que una de las cosas que habla muy bien es que por algunas razones personales algunos un par de oficiales se fueron en el último año y de ahí regresaron porque les encantó trabajar aquí en esta comunidad yo creo que como departamento como personal de comando nos damos cuenta de lo que está pasando con nuestras jurisdicciones y siempre que seamos competitivos y que pagamos y que estamos competitivos en el tipo de oportunidades oportunidades y también para proporcionar oportunidades de bienestar a nuestros empleados somos buenos en las que las personas se quieren quedar porque si apoyamos a nuestros empleados y apoyamos que crean un camino de profesional que les gusta creo que hay otras jurisdicciones que son más pequeños y no tienen las mismas oportunidades en el aire tenemos mucha suerte que tenemos un equipo donde hemos podido proporcionar a los oficiales de tener diferentes divisiones como también todos los tareas colaterales que otras agencias generales no pueden hacer tenemos mucha suerte en esa capacidad este es tremendo y no es sorprendente que la gente se quiera integrar nuestro equipo hoy voy a pasar a comentarios públicos no tenemos ningún comentario público en zoom y no tenemos correo de voz tampoco entonces con eso muy bien hecho y muchísimas gracias perdón consejan rares y disculpe entonces solo quería agradecerle al jefe el personal y los oficiales por tratar de re rebajar las barreras de la participación comunitaria y los esfuerzos alternativos de reclutamiento creo que sí van a dar fruto y eso es lo que necesitábamos hacer a fin de levantar los espíritus de los oficiales que sí tenemos que traer otras personas aquí y creo que el teniente tenía razón este es la razón por la cual las personas vienen aquí se van a quedar aquí porque somos un departamento excelente solo quería agradecerles personalmente por todo lo que están haciendo y pensar afuera de la caja algún otro comentario ok muchísimas gracias con eso tenemos un punto más creo punto cinco punto cuatro el equipo especial de ejecución si esto nos da mucho orgullo tenemos en la pantalla aquí unos cuartos desde un tenemos el oficial de ejecución especial este equipo se bueno en el dos mil diecinueve eliminaron el equipo de contra las pandillas debido a los prioridades de la ciudad y vimos un un vacío con un incremento en delitos violentos mucho más delitos mucho actividad de pandillas entonces en agosto de 2021 pudimos empezar este equipo de ejecución especial para llenar algunos los huecos y empezamos con un sargento y dos oficiales y a principios de este año a principios de dos mil veintidós pudimos interar a dos oficiales más entonces tenemos cuatro oficiales y bajo el liderazgo de sargento terry white y tenemos oficiales jeff andrew jason jubbett en schilder y brett right que están en el equipo y pueden ver algunos de ellos en la mesa le doy la palabra en terry en un momentito pero solo quería rearzar alguna cosa que deja resultaron la creación de este equipo si tienen en el powerpoint y voy a destacar algunas de las estadísticas que tenemos aquí vamos al siguiente a la siguiente de positiva entonces alguna de las cosas estadísticas que resultaron la creación de este equipo y regresamos cinco datos cinco años viendo los datos desde dos mil 17 hemos visto un incremento significativo en los incidentes de tiroteos vimos que subieron 147 por ciento y al mismo tiempo como las armas fantasmas han sido más generalizadas por los jóvenes han decomisado 633 por ciento más porque en en dos mil 19 o sea antes antes decomisamos 4 o 5 y hoy decomisamos 150 más o menos es eso eso es con los este año también hemos visto mucha violencia en la ciudad santa rosa hemos tenido 10 homicidios reportados hasta el momento sólo en los 2022 y ese es el más alto de 2018 y el en 1986 llegamos 11 entonces estamos cerca de un récord que no queríamos tener pero muchos de esos están relacionados a la violencia de armas y de los 10 homicidios seis tienen que ver con un arma de fuego siente de positivo hoy estamos hablando de nuestro equipo de ejecución especial entonces las estéticas cuando proponemos esta presentación regresamos en los 11 meses entonces empezando con los dos oficiales y el sargento por los primeros seis meses y los últimos seis meses son cuatro sólo este equipo ha hecho 146 arrestos en la ciudad santa rosa han decomisado 43 armas de fuego y 16 de esos armas de fuego eran armas fantasmas sin número de serie que tienen mayor probabilidad de usarse en un delito por los vendores criminales en las calles santa rosa entonces sólo le voy a la palabra ahorita a terry no sé terry si quiere decir algo sólo representando el equipo y lo que usted y su equipo increíble han hecho primero gracias por todo el apoyo no podemos hacer nuestro trabajo si no podemos obtener financiamiento entonces gracias por apoyar a los agentes de lo de público gracias al equipo de reclutamiento entre más oficiales tenemos más podemos tener en este equipo y gracias por el gerente del equipo por ayudarnos todos los días todos los días que salimos esperamos a ser más seguros a santa rosa de comisando los las armas y todo el trabajo es son estos muchachos yo sólo lo manejo gracias terry es un líder increíble del equipo otra cosa que no mencioné es que con congresista mike thompson se ha notado a un nivel federal como este equipo se están destacando con su trabajo con armas fantasmas hace unas semanas congresista thompson hizo nos honraron en un evento especial y hoy ya están en su en el registro sólo es una vez más destacando el trabajo excelente que están haciendo y el impacto que están teniendo en las ciudades santa rosa les ha dado la palabra a la presidencia en alguna pregunta del subcomité algo pregrabado o vivo en zoom nada en zoom nada pregrabado ok con eso me parece que hemos llegado al final de nuestra agenda muy emocionada muy tiempo o no perdón un punto más temas futuros alguien quiere poner algo en la agenda en el futuro y con eso nos vamos a tener una reunión en diciembre vamos a comenzar en próximo año con los reuniones trimestralmente que eso concorda concorda más con la cantidad de contenido que estamos viendo y con eso vamos a levantar sesión muchísimas gracias al jefe y los tenentes y los oficiales por su equipo como también nuestro personal de tecnología nuestros secretarios y los miembros del subcomité muchas gracias