 De Nederlandse overheid heeft vorste veranderingen doorgevoerd in de zorg- en welzijnsector. We moeten van een verzorgingstaat naar een participatiesammeleving. Daarom is Transo Tilburg University, de academische werkplaatssociaalwerk, een meerjarig onderzoeksprogramma gestart met als centrale vraagstelling, hoe kan sociaalwerk burgers versterken en verbinden met de samenleving. De paradigme van de ontwikkeling is de centrale framework die we gebruiken in onze studies. De ontwikkeling is een proces of een mechanisme waarin mensen, communities en organisaties over hun verkeerderen ontwikkelen. Dit betekent dat we niet alleen op de volgende mensen, maar ook op de communities die ze inlopen en organisaties ontwikkelen. We proberen dit de multilevel approach. Dit betekent dat onze centrale vraagstelling is hoe kan sociaalwerk versterken en verbinden met de volgende mensen en verbinden ze met hun environment en de society. In onze studies proberen we voor een multi-actor perspectief, dat betekent dat we onze studies in de ontwikkeling met de targetgroep, professionals, politie en science ontwikkelen. Bijvoorbeeld in mijn studies aan de onderpinning van de girl's work method. Ik collaboreer met 8 verschillende youth workproviders in Nederland. Ik collaboreer het met professionals en managers om de research questions te ontwikkelen, de formulate research questions, de data-collection, de research methods en de validatie van de resultaten. We gebruiken de targetgroep om te make sure that the research methods were appropriate to them. Our first aim is the scientification of social work. We use theoretical frameworks in our studies. This increases the credibility and accountability of social work. For example in my study I use the theoretical frameworks of agency and empowerment to underpin the girl's work method. With this we explain what the aim of girl's work entails and we give insights in the underlying mechanisms of the girl's work method. The second aim of our collaborative centre for social work is professionalisation. As the meaning of work has changed the last decades for all professions, this also counts for social professionals. As the support for vulnerable citizens has changed from aid to support to empowerment. The meaning of work has changed from being interested in fixing problems to coaching vulnerable citizens to empowerment and self-determination. This makes the profession more challenging but also more vulnerable as the social worker is expected to maintain a high working standard. So empowerment of the social professionals is even more important and our research contributes to this. Een importante aim voor onze academic centre is de humanisation van social work. Dit betekent dat we niet alleen willen ontwikkelen. We willen ook te contributeren met de mensen die we reachen. De vierde aim van onze collaborative centre voor social work is het appropriate research design. Questions can be raised if traditional linear research designs are well fitted for use in social work research. A more modern approach is merging knowledge in which scientific knowledge, professional knowledge and experiential knowledge are mixed. So is our questions derived from practice which can help to support, improve and transform social work. Ik heb voor deze onderzoeks benadering gekozen omdat mijn hoofd door echt is te komen tot verbetering. Vaak had onderzoek over het wetenschappelijke kennisonbouw, maar ik heb echt de ambitie om te komen tot praktijkverbetering. Daarvoor is het belangrijk en de participatie van stakeholders. Dat zijn diversen stakeholders, professionals, beleidsmakers, maar zeker ook burgers met ervaringscanners zelf. En wil je komen tot verbetering, denk ik dat je tussen hen de interactie, de dialogopgang moet brengen zodat we weten wat relevant is en wat mogelijk is om te verbeteren. Dus dat je dat commitment met elkaar draagt en ook samen daarvoor gaat. Ik ervaar het proces tot nog toe. Het eerste wat in me opkomt is eigenlijk en de slogan wel van alleen ga je sneller, maar samen kom je verder. Het is heel leuk, heel oud dagend, bijzonder ook om te werken met een gemengd onderzoeksteam en professionals en burgers. Het is eigenlijk, ik zie het als een reis die we samen ondergaan, zonder nog precies te weten wat de eindbestemming is. Dus het brengt heel veel, maar het brengt ook zeker ook uitdagingen. Het kost bijvoorbeeld heel veel tijd, van de kost meer tijd dan dat je het alleen zou doen. En het roept ook allerlei kwesties, dilemmas, vragen op waar je wel tussentijds mee moet dealen, juist omdat je samenwerkt en eigenlijk vooral op die gelijkwaardigheid in die samenwerking centraal wil stellen. De method die ik gebruik is exemplair in action research. Voor mij is dit een heel empowerende method, het is een research learning process en de participants in the research formulated teams, in welke they want improvement for their practice or their lives. En de researcher heeft de rol van een facilitator, hij of hij bestelde het proces en maakt het transwerable. In mijn research project begin ik met een structuurse literatuurreview. Als alle research in de grotere scientific global family is, is het belangrijk dat je research is gebouwd op de vorige research en deze research is accesabel door verschillende databases, maar de abundance van informatie is de main pitfall en de probleem is om de relevant papers te selecteren. Tramso maakt dit cirkel rond door de P.H.D. researchers te vragen om de oceaan van research te attributeren. Ik investeer in de groep van de sociale professionals en hun klanten en de relatie tussen de twee groepen. Mijn hypothesis is dat er een reciprocale relatie tussen die twee fenomena is. Daarom gebruik ik de cell-determinationtheorie, die groepen define als de accumulatie van autonome, relatie en competentie, ook known as the basic psychological needs. Maar het is goed om de science te realiseren zodat je nooit zeker kan zijn van de positieve uitkomst. Een voorbeeld van een researchproject is de Grillswork method. Grillswork heeft een lange traditione, het bestaat voor meer dan 100 jaar, maar er is geen research-base substanciatie available en daarvoor zijn er drie problemen. Eerst, funding is linked to the outcomes and there are no outcomes available of Grillswork. Daarvoor funders threaten to cut back on Grillswork and in some municipalities this even costs for Grillswork to disappear entirely. Second, youth workers has difficulty substantiating the results to other professionals, other youth workers and managers and therefore they did not acknowledge the importance of working gender specific and third, youth workers had to find out for themselves how to act with girls and therefore they could not rely on existing knowledge. Therefore our research project is to substantiate the research method or in other words to prove and to improve the girlswork method.