 On has estat? Estar-te a la Universitat d'Exeter al Regne Unit. Quina ha estat l'objectiu de l'estada? Doncs l'objectiu de l'estada va ser fer un estat a recursos humans, a una altra institució, i veure com gestionen els procediments de contractació del personal i la collida del professorat i del personal, i veure com s'interrelació, com interactua aquest departament o aquest servei amb les unitats acadèmiques, amb el servei de recerca i de transferència i de coneixement amb el de relacions internacionals i el de comunicacions i màrqueting. Com vas preparar la teva estada? Doncs vaig contactar amb la directora de recursos humans, li vaig enviar un correu electrònic i li vaig proposar l'estada, i la va acceptar molt amablement i em va dir que podia escollir quins departaments o quins àmbits de la Universitat m'agradaria conèixer per passar els dies que estés allà i em va preparar el calendari molt ben organitzat i planificat de l'estada. Què és el que més t'ha sorprès? Doncs el que més m'ha sorprès és que em van incloure reunions i a mateixa existia presentacions de recursos humans i amb altres serveis, i com si fos un membre més del seu equip i, a més, el sistema que tenen de valoració de resultats. Quins consells donaries al pas que estigui preparant l'estada? Doncs d'entrar de conselleria a tothom que fes una estada de mobilitat d'aquest tipus per veure com s'organitza una altra universitat, la manera de gestionar els procediments i els mitjans de treball i la mentalitat de treball que té una altra institució com la nostra i poder portar millores a la nostra universitat.