 TSEO fait partie des écoles qui sont réputées, notamment pour le recrutement de nos futurs collaborateurs au sein de la data corp qui est notre vision data. On a notamment deux de nos collaborateurs qui font partie de l'équipe. C'est la première fois qu'on participe à ce forum et en tout cas on est ravi, parce que c'est vrai que surtout le temps, ça va être assez connu et plutôt pour nos activités qui sont très axés à l'ingéniering, alors que pourtant on a toute une partie de notre activité qui va être axée sur la data où on va retrouver la data science, du machine learning, du deep learning. Je pense que les étudiants de TSE ont vraiment capturé ce qu'Oxerra est en train de faire. Je pense qu'ils ont certaine skills, certaine intérêts et aussi le passion des économiques, ce qui est très important. Je pense que c'est un bon match. Une spécialité, je dirais, des gens qui sont formés ici en économie, c'est de faire la différence, c'est pas juste la data science, c'est pas juste des boîtes noires. C'est des gens qui comprennent les modèles, qu'est-ce que ça veut dire avec cette notion d'interprétabilité qui est assez importante pour nos chemins de l'agent, donc c'est pour ça qu'on revient et qu'on est assez contents des profils qu'on peut trouver ici. La commission est vraiment un spectre très, très large. Ce qui est bien intéressant, c'est qu'on a des profils à la fois sur les gens qui travaillent dans l'environnement, dans les politiques publiques et le développement, sur les problématiques liées à la concurrence et donc ça correspond tout à faire au profil attendu et recherché à la commission. Nous travaillons dans la recherche de la politique publique, donc vraiment après quelqu'un qui a un intérêt dans la recherche pour soutenir les politiques, les décisions de la politique, nous travaillons vraiment sur tous les problèmes différents, nous travaillons sur tous les problèmes, les gens qui ont l'intérêt dans les méthodes qualitatives et quantitatives. Nous recherchons bien sûr des profils plutôt économiques mais qui n'exculent pas une tendance concurrentielle, car nous avons des départements concurrents et prospectifs mais aussi quelque chose de plus dans l'économie de l'usule qui peut aussi être sur des domaines numériques comme actuellement nous avons une offre de stage pour le streaming audio, donc tout ce qui est petit feuillet, dix heures, etc. On a trouvé des profils très intéressants par rapport à tout ce qui est la finance mais surtout appliqué dans le digital et dans le IT for Finance. Ça a été très utile du quelques entretiens du moins qui s'est particulièrement bien passé donc j'espère avoir une réponse positive, en tout cas je suis consciente. On a des profils qui peuvent être intéressants à étudier pour avril, l'année prochaine en stage. Et puis après il y a des vesses communicantes pour recruter en CBI. En tout cas on est ravi de l'organisation du forum on a trouvé que les étudiants ont été très bien préparés je pense qu'on renouvelera l'expérience l'année prochaine.