D'une part, c'est un recrutement à l'envers. Les derniers arrivés sont les premiers embauchés en CDI . Pensez-vous que ce soit juste et légal?
Et d'autre part, c'est une discrimination contre un groupe d'anciens CDD; ils ont déjà souffert d'un statut public avec des interminables CDD ( 2,3,4,5,6 ans ...). Face à cette rigidité, un traitement déséquilibré entre les CDD (avec peu d'ancienneté et titularisé) et les CDD ( avec beaucoup d'ancienneté et laissés dans la précarité et l'incertitude).
Voir aussi sur YOUTUBE : PRECARITE MERCI PAS...TRON MERCI PATRON
cgtcad 1 year ago
les agents du pole emploi vivent du chomage structurel , de l'exclusion organisee et de l'embrigademment social . CE SONT DONC DE PARFAITS COLLABOS DE CE REGIME SOCIALISTE QUI SERONT AUX PREMIERES PLACES QUAND LE FRONT LIBERAL FERA LE MENAGE !
ingovwetrust 1 year ago
Une gestion quantitative et improvisée du personnel de la direction Pôle emploi Alsace. et ca se passe chez pôle emploi de l'interieur " Dit Papa: c'est quoi la mission de pole emploi" pire que chez total elf. la HoNTE
Aspin67 2 years ago
Cette direction nous a surpris par des avenants au 15/12/2008 pour un renouvellement dun an (agents sur des postes pérennes) ou de 3 mois pour dautres collègues (sur des postes de renfort avec une ancienneté très courte).
Aujourdhui, ce sont les collègues renouvelés pour une durée de 3 mois qui ont été titularisés en CDI ; et nous, nous restons dans les oubliettes.
naouah 2 years ago 2