Concentración CePETel - CTA en Rosario, 22 de septiembre de 2011

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Uploaded by on Sep 22, 2011

La lucha por el Convenio Colectivo y el reconocimento gremial

Rosario, 22 de septiembre. Trabajadores de las tecnologías de la información y la comunicación nucleados en el sindicato CePETel -- CTA realizaron este mediodía una movilización frente a uno de los edificios principales de Telecom en la ciudad de Rosario. La Jornada de Movilización y Lucha tuvo alcance nacional, ya que protestas similares se dieron en Córdoba, Buenos Aires y Tucumán.



Frente a una nutrida presencia de compañeros y compañeras de las empresas Telecom, Telecom Personal e IBM, el acto comenzó al mediodía con las palabras de Raúl Daz, secretario de comunicación de la Central rosarina. Daz llevó el apoyo de la Central y destacó la importancia que tienen en esta CTA la incorporación, organización y planes de lucha de los sindicatos del sector privado en la política trazada por la Central de ir hacia una central obrera de millones, a la vez que invitó a los compañeros a participar masivamente de la jornada por la Libertad y Democracia sindical que se llevará a cabo mañana en todo el país.


Posteriormente Marino Aguilar, secretario general de CePETel -- CTA Litoral, expresó ante los compañeros que la empresa Telecom tuvo un 27 por ciento más de ganancias que el año anterior. "ese plata va para la empresa; nosotros nos quedamos con las quejas de los clientes, con las enfermedades profesionales, es decir, los padecimientos, a los que sumamos los malos salarios". Las penas son de nosotros, las vaquitas son ajenas, cerró la idea el Secretario General de CePETel -- CTA Litoral, parafraseando a Atahualpa Yupanqui.


"Para esta empresa -- por Telecom -- que se jacta de social; un buen negocio es cuanto todos están conformes, bueno, le queremos decir que ni los trabajadores, ni los clientes están conformes" aseveró Marino Aguilar.
Por último, el dirigente de los trabajadores de las nuevas tecnologías llamó a no tener miedo ya que "tenemos una Constitución Nacional y leyes que nos amparan; esta gente -- por la empresa Telecom -- nos atropella y nos siembra miedo todos los días, y lo mismo pasa en IBM con amenazas de despidos diarias por integrarse a un gremio y pelear por sus derechos". Marino finalizó llamando a fortalecer la organización gremial. "Nadie nos va a echar si nosotros estamos unidos, afiliados a un gremio como CePETel; al contrario: vamos a conseguir todo lo que necesitamos y todo lo que reclamamos".
En un comunicado previo a la Jornada de lucha, CePETel explicó las principales demandas que fueron hechas públicas en Rosario:


"Reinvidicaciones salariales y el reconocimiento pleno del convenio colectivo 210/93 de todos los trabajadores FC de Telecom. Argentina y Telecom Personal afiliados al Ce.P.E.Tel. al cual el GRUPO TELECOM ignora descaradamente.
Desde el año 2002 el GRUPO TELECOM tiene para sus empleados FC una política basada solo en la discriminación SALARIAL y SINDICAL. Asumiendo una actitud de obstrucción a todo intento de negociación, con un eje basado primeramente en el desconocimiento de nuestra organización sindical y posteriormente en la sistemática negación a aportar información y no realizar en más de 6 años ninguna propuesta salarial o convencional. En el mismo orden la empresa viene ejecutando desde julio del 2005 una política de persecución y discriminación de todo trabajador que exprese algún tipo de afinidad con el CePETel, cuando, solicitamos al Ministerio de Trabajo que conforme la Unidad Paritaria de negociación.


El GRUPO TELECOM mantiene bajo la figura ILEGAL de "FUERA DE CONVENIO" a más de 4.500 trabajadores, de esta forma precariza el empleo y viola normativas y convenios internacionales.
Así en una sucesión interminable de evasiones, argucias mal intencionadas, negación aproporcionar información, negación de la existencia de un convenio colectivo vigente por ultra actividad e incluso negación de la existencia de este sindicato, el GRUPO TELECOM NO CUMPLE con la Constitución Argentina Articulo 14bis, el convenio 87 y 98 de OIT, el Pacto Global de ONU y las directrices de OCDE. Todo esto avalado con innumerables audiencias, dictámenes y resoluciones emitidas por el Ministerio de Trabajo de la Nación validando nuestro reclamo. Por todo ello es que decimos:
BASTA DE DISCRIMINACIÓN LABORAL !!! CONVENIO y RECOMPOSICION SALARIAL PARA LOS TRABAJADORES FC YA !!! POR UNA SOCIEDAD MAS JUSTA, LIBRE Y SOBERANA


Equipo de Comunicación CTA Rosario

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