Minuto RH Neo Gestão de Pessoas: Avaliação de Desempenho
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Fazer avaliação de desempenho sem ter um programa de treinamento e desenvolvimento de pessoas não faz sentido. Assim, ele só torna-se válido e eficiente quando traz benefícios para o colaborador, o gestor e a empresa.
Confira algumas dicas: cpt.com.br/pontos-de-vista/avaliacao-do-desempenho-beneficios-gestao-de-pessoas-empresa
ike2007 4 months ago