低すぎる中国労働者賃金 世界工場もそろそろおしまい?

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【新唐人2010年6月8日付ニュース】連続飛び降り事件で揺れた台湾系の電子機器メーカー、フォックスコン。この予防処置として、6月1日からは従業員の給料が3割上が­りました。しかし、それでもまだ低いと言われます。GDPと比べて、労働者の給料全体が少なすぎるためです。

専門家によれば、フォックスコンでの労働は過酷なものの、給料は他の工場よりも高めなので、依然として人気があるそうです。

中国の経済専門家　廖誠
「中国の労働者の給料はGDPと比べると、低すぎます。独裁政権の下、マイホーム、進学、治療、どれも困難。生活が苦しいから、残業で稼がざるを得ません」

同社によると、従業員は今回の給料アップを歓迎し、残業を増やしたがっています。

フォックスコン幹部　劉さん
「従業員は残業を望みます。我が社には、きちんとやる責任があります。今回圧力を受け、給料アップしましたが、我々よりひどい所は多いのです」

このほか、様々な改善策を打ち出したフォックスコン。ただ、自殺を防げるかどうかは、一企業ではなく、社会全体の問題だ、と言われます。

フォックスコン従業員　何さん
「給料は1200元になりました。これは深圳で一番でしょう。今、他にも改善策はとられていますが...」

国際的な基準で計算すると、最低賃金は少なくとも、その地域の平均賃金の5割は必要だそうです。例えば深圳の最低賃金なら、1963元。今回、深圳で一番の高い給料となっ­たフォックスコンでも1200元。まだ遥かに及ばないのです。

新唐人記者がお送りしました。

http://ntdtv.com/xtr/b5/2010/06/06/a408947.html　（中国語）

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