인크루트 프로필 (이력서)를 기반으로 서로가 서로를 추가해 연결(태그)할 수 있고, 서로 안부와 정보를 주고받으며 커뮤니케이션 할 수 있는 플랫폼이다. 다시 말해 취업플랫폼에 사람의 관계가 추가돼 사람과 사람이 연결되고 확장되며 정보가 공유되고, 이것이 기회의 확장으로 이어지는 구조인 것. 우선 인크루트는 이력서에 사회적 관계를 도입해 인맥과 지인을 추가하고, 이들이 나를 추천할 수 있는 이력서를 내놨다. '혼자서' 쓰는 이력서에서 '함께 소통하는' 이력서인 셈이다. 개인의 이력을 바탕으로 함께 학교, 직장, 프로젝트를 진행 한 사람들을 추가하고 이들이 서로를 소개하고 추천할 수 있는 이력서인 것. 또 인크루트에서는 다른 취업사이트에서는 불가능한 개인과 개인 간, 또 개인과 기업 간 인맥을 맺을 수 있고, 내 상황을 알리거나 다른 사람의 소식을 받아보고, 댓들을 남기는 등의 커뮤니케이션을 할 수 있다. 인크루트는 이를 통해 개인과 기업들이 자발적으로 관계를 형성하고 고급정보를 공유하며, 더 많은 취업기회, 새로운 채용기회를 만들어내는 등 전혀 새로운 네트워크 플랫폼을 선보였다는 평가를 받고 있다.
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