Alert icon
We're changing our privacy policy. This stuff matters.  Learn more  Dismiss

Hans Reitzels forlag præsenterer: Anerkendelse i ledelse

Loading...

Sign in or sign up now!
1,941
Loading...
Alert icon
Sign in or sign up now!
Alert icon

Uploaded by on Mar 19, 2010

Forfatter Inge Holm fortæller om sin nye bog anerkendelse i ledelse som bl.a. undersøger begrebet anerkendelse i krydsfeltet mellem psykologi, sociologi og ledelse. Samtidig står det klart, at begrebet anerkendelse benyttes i flæng om mange forskellige former for holdninger og adfærd, hvilket betyder, at begrebet fremstår udefineret og diffust. Læs mere på www.hansreitzel.dk

  • likes, 2 dislikes

Link to this comment:

Share to:
see all

All Comments (1)

Sign In or Sign Up now to post a comment!
  • Kære Inge,

    For lige at citere dig - 'Anerkendende ledelse og tilsvarende ledelsesformer som værdiledelse, styrkebaseret ledelse, ledelsesbaseret coaching og Appreciative Inquiry vinder hastigt frem. De har til fælles, at de anskuer ledelse som et relationelt, semiterapeutisk anliggende, der tager udgangspunkt i selvrefleksion og personlig udvikling'

    I relation til AI, mener jeg du i alvorlig grad begår en kategorifejl.

    Mvh

    Lynge

Loading...
0 / 00Unsaved Playlist Return to active list
    1. Your queue is empty. Add videos to your queue using this button:
      or sign in to load a different list.
    Loading...Loading...Saving...
    • Clear all videos from this list
    • Learn more