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Uploaded by 2010ncuhrm on Apr 24, 2010
幽默一定強:誰說人力資源管理人員都是一板一眼,我們是抱著謹慎的態度、實事求是的精神,處理組織人員的大小事;適時的幽默,不僅能化解人與人之間的隔閡,也可以促進團體的合諧。「幽默是一種跨文化的語言!人與人的溝通,因為多了幽默,就容易讓對方產生好感。有幽默感的人,也會令別人覺得他充滿善意,而喜歡與他接近。」 ~ 胡志強
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