「仕事がないなんて、僕から言わせれば嘘!」
「自分の意に沿わないところはどんどん辞めて渡り歩く、自分勝手!」
この現状をこういう見方で切り捨てる見識の狭さ、上から目線の世間知らずですね
kajikajidai 2 weeks ago
みのもんたの頭の悪さがよくわかる。
ヒッピーは中産階級のそこそこインテリがメインで、アメリカでも労働者階級は戦場に行ってたんや。
今の日本の派遣は、後者じゃないのか。そんなわからんやつがTVでるな。
hiro373aki 3 weeks ago
みのもんたw
成功してる人間はそれなりに頑張ってるんだけど、キャパが狭い人多いんだよね。自分が歩んできた道を前提に物事を考えてしまうからギャップが生じてしまう。言ってる事は正しいんだけど、古いOSみたいなもんでバージョンアップしていかないと互換が保てなくなる。
この発言は否定しないけど、居酒屋レベルな内容は勘弁w
SAKURACHROME 1 month ago
おれ1995年に自動車組み立て工場で塗装の派遣社員やってた・・・ はずなんだが、当時認められてなかったの?
あれは何の契約だったんだろ?
steroidbody 1 month ago
連合なんて労働組合じゃねぇな。みんな正規社員ばかり
派遣は労働者じゃねぇよ。ゴミだ
sigeio 2 months ago
派遣が増えたのは不況で企業が人件費抑えたいからだろ 派遣で生きていく人の理由も考えず個人的な意見でコメントするな馬鹿のみの 世の中甘く生きてきたみのに言われたくないよな
fighterzero00000 2 months ago 2
おまえはミノごときに何を求めようというのだ
anch1nikonikodouga 3 months ago
ここまで来ると毒電波だね。もうみのもんたテレビ辞めろよ。だからテレビは「バカ製造機」って言われんだよ!みのは無知丸出しだ
ikepiikepi0315 3 months ago 2
もんたは仕事中よく居眠りして、いい金もらっていいですね。
あんたを見てると低賃金労働なんてやりたくないよ。
26c62626yamashita 3 months ago 2
団塊のヒッピーと住むところさえ安定できないワーキングプアを比べるなよ馬鹿みの。
jetpark 3 months ago
みのもんた、こやつ、こんな野郎だったんだ (ー.ー")
ろくなことにならんわ。
natu3791 3 months ago
そのそも、住○銀行の頭取の退職金が25億とかで、
総会屋=当時の893とズボズボ。
日本バブル恐慌を起こした張本人達。
その後、不良債権処理と、メガバンの統合なんかした、1995年以降は、
企業のヤクザ化とヤクザの企業化が凄まじい勢いで同時進行した訳で。
そもそも、
いい人ってのは、自分と等身大で相手を考えるという欠陥がある訳で。
appletextbook 3 months ago
もうこのモヤモヤの解消方として、朝鮮国や中国と戦争をしましょう。
そして再度戦争特需を謳歌しようじゃないか!
TheMh4884 3 months ago
やっぱみのはあほ。
japanuser000111 4 months ago
みのお前が雇え。
MrPaipai007 4 months ago
みのもんた最低やな。
金持ちにはわからんだろな。
実際企業も使いやすいから使ってる事実はあるし、派遣はきりやすいんでしょう・・。 実際、本当に正社員になるのは難しいですしね・・。
katze00 4 months ago
派遣しかなかったんだよ 世の中甘くないのもわかってる 人はそれぞれ 事情もあるんだよ それよりも 簡単に首切れる派遣にたより 雇用の責任を放棄した 経営者は 責任はないのかよ 労働災害を隠し拝金主義に偏った会社は いっぱいあるぞ
そういう会社を 報道しないくせに 弱い人たちをせめるな!!
na77564 4 months ago
確かにバブル時代のアルバイトと今のアルバイトは違う。就職氷河期世代だが、みののいうことも一理分かる。例えば、自動車メーカーが期間工を10000万人募集したとする。仕事ない奴はみんな飛びつく。あえて仕事ない奴が飛びつかなければ、企業は焦る。正社員なら面接しますという態度で行けば、人手不足の状況では雇用されるかもしれない。市場原理主義で今有利なのは企業側。フリーターをやっていて起業した俺が言うのもなんだが、今の時代会社側は非常に有利だよ。少し前の景気良い時代であれば、少し仕事量を増やそうもんなら従業員は「いつでもやめてやる」ってな感じで逆らった。バブル時代は入社してすぐ海外旅行とか今では考えられない時代だったと聞く。これからドンドン不景気になると見越して、起業したのだが起業した人間も厳しい状況の奴多いと思う。「生きるだけで幸せ」という価値観の創造が大事だと思う。
ochimusya30 4 months ago
ホントにみのはろくな死に方してほしいよ
yasugg 5 months ago
Comment removed
unchainedd 5 months ago
寄生虫不動産とサラ金株主に金をもらっている議員の多いこと
yasyoumakasyou 5 months ago
御法川法男(本名)サンは、所詮、同じ穴の貉(ムジナ)だと思う。2008年に起きた世界的金融危機の時に派遣切が出た時の放送のNHKの日曜討論で、派遣会社の社長の奥谷禮子と云うオバサンと、国際基督教大学の名前は忘れましたが年齢が60歳代のメガネを掛けたオジサン教授が出演されて、アルバイト・パート・契約・派遣・請負等々の非正規の雇用就労労働の各道へ進まれた方々は自業自得とマデ云い放って居たのは今でも鮮明に覚えて居ます。
shinnjyukukeiyu 5 months ago
御法川法男(本名)サンは、バブル崩壊後の日本経済団体連合会・日本経済団体連語会の会長・経営者等々が、国会議員の政治家諸々云々等々を通じ通し、コスト削減の為にも今後の経営や運営に支障も来たし、終身雇用の制度自体もはが時代にソグワナイ等々で撤廃・廃止の法律と法案の可決、挙句の果てには、非正規を大量に膨大に増大に拡大に増強の法律と法案を是非とも可決させて欲しいと当時の政府・内閣・労働省(現在の厚生労働省)・総理大臣・労働大臣(現在の厚生労働大臣)に圧力を掛け、何とか此のバブル崩壊を機会に正規への転換から非正規への転換へと法律・法案と賛成の数で何とか実現させて欲しいと哀願等々も水面下で行われて居たと思う。だから、正規で採用と成ると、ボーナス支給等々の賃金の支払等々の面でコストも掛かる。当然の如く、会社は在る程度の資金を銀行から借りて融資して貰って居る、ココ10年の間にも世界的金融危機・円高等々で経営が厳しく、特に中小零細企業の場合の経営者側の心情・心境・実態・実情・現状は少しでも従業員の採用数も減らし給料の支払額も極力と抑制し、其の分は事業に回す等々の遣繰で何とか倒産・破産を回避させる為には。
僕は、プロ野球の珍プレー好プレーのナレーターと、県民ショー等々の司会の時の御法川法男(本名)サンは特に好き。でも今現在もフリーアナウンサーでも何でも無いタレントなのだから、云いたい者には思う存分、好き放題好き勝手な事を云わせて置けば良いと思う。派遣会社の社長の奥谷禮子と云う良くと分からずメディア等々に出てデカイ口を叩き続けるオバサンの様な風な感じで、格差論は甘えです・自己管理の問題。他人の責任にするのは問題(=自己責任論)・労働組合が労働者を甘やかして居る・労働基準監督署も不要・祝日も一切無くすべき・貯蓄をせずに自己防衛が成って居無い・企業や社会が悪い等と云うのは本末転倒で在る、の様な風な感じの暴言・失言を平気で云い放つ奥谷禮子と云うオバサンに比べたら御法川法男(本名)サンの場合はマダマダ軽率な発言位で収まる事だと思う。確か、朝ズバッの場合は、新番組放送開始以降後は、放送倫理・番組向上機構に何度も何回も厳重注意か厳重警告されて居ると思う。
僕は2007年の10月に地元の管轄・所轄・所管のエリア内のハローワークが主催の障害者枠での合同面接会に一度、一回、行った事が在ります。しかし某自動車連結販社会社の洗車のアルバイトに応募し後日、面接にも行き採用され2008年の7月マデ働いた事が在りますが、実際に採用担当の30代後半の男の正社員の方に聞いた事も在ります。ソノ時に返って来た言葉が、販売店が在る所在地の○○(所轄・所管・管轄)ハローワークから斡旋の電話かハローワークの職員が是非とも障害者も雇用して欲しいとの哀願が在ったので合同面接会に採用担当部署の上司が出席したと云われた時も含めて、ソノ日に行った主催会場の合同面接会の冒頭の挨拶で、一番の主催者側の仕切るハローワークの職員が、○○(所轄・所管・管轄)のハローワークの採用数は毎月・半年・一年の統計でコレだけの障害者を採用した企業が沢山と在りました諸々云々等々と云って居たが、実際にはハローワークの職員の出世の名目で、民間でも出来る合同面接会をワザワザ国民の税金・国民の血税を使ってマデ会場も借り合同面接会用の各企業や各事業所等々の求人票の冊子を専門の印刷業者に製作させる本当に勿体無い
バブル崩壊以降、企業・医療関係・事業者等々は経営者を先頭に採用抑制を加速させ、終身雇用もを撤廃と廃止に踏み切り、正規から非正規への膨大拡大へと雇用環境に号令を掛けた、其の後はインターネットの普及で民間が開設のインターネットの求人情報もココ数年~ココ数十年の間に多く成って来た。今は殆どが応募方法で先ずは書類考査。良識の無い所は合格・不合格の結果で、不合格者に対しては音沙汰の連絡すらも合否の結果も知らせずじまい、履歴書等々の応募書類は送らさせて置きながら、個人情報保護法の観点から、返却の義務の法律が無い事を良い事に面接すらもヤッテ貰えず紙っぺら数枚程度=書類を郵便で送らさせて置きながら、前以て応募書類は返せません=応募書類は不返却の断りの旨を意思表示する=応募書類は返却できません=応募書類は不返却。此れではハローワークの求人だろうが民間の求人だろうがブラック企業の片を持ち庇う労働関係の所轄・管轄・所管の厚生労働省すらも障害者枠一般者枠での空求人の横行さ横暴さ容認して居るとしか思え無い。もちろん、厚生労働省の傘下の労働局やハローワークや労働基準監督署だろうが何だろうが無知としか云い様が無い。
無知なみのもんたは、より無知なおばちゃんに崇拝されているから影響力が大きい。日本国民の知的レヴェルを下げない為にも、そしてもし日本を思う気持ちが有るならもうテレビに出るな。それがみのもんたに出来る唯一の国家国民への貢献だ。
misanthorope 5 months ago
みんな海外へ逃げろ!
RobotMr300 6 months ago
みのもんたって親の七光だけで生きてきた人間ジャン。
えらそうに言うなよな。態度でかすぎ。
どっかの大臣みたいに、
みのもんたの本性を全国に報道すべき。
nullpointer88 6 months ago
この、みのもんた、カメラが回ってない時の態度って凄いですよ。
プロ野球ニュースのキャスターをしていた時にゲストのプロ野球選手と
口論の末、あわや殴り合いの大喧嘩になりそうになった事があるそうです。
それと新幹線のグリーン席でふんぞり返って大酒飲んでクダ巻いて
回りに迷惑を掛けたりと、偽善という言葉はみのという男の為に
あるんじゃないかと言わんばかりの男です。
paltaka2002 6 months ago
大学辞めてバンド始めて失敗して結局フリーター…なんて人を除けば、
生まれた家庭の事情や親の年収に大きく人生が左右されると思います。
非正規雇用者のそれまでの努力は別として、ずっと両親にお金を出してもらって
生きてきた大学生や、バブル期に就職した能力不明の中高年は
今の非正規雇用者を責める権利は一切ないと思います。
nihonshi321 7 months ago 6
だから年寄りはとっとと死ねっていうこと
ホントうんざり汚い年寄り
追い詰められてうずくまって死ね年寄り
kamiyoful 8 months ago
企業の都合の良い方に作った派遣に関する法律。好きでなったひとも止むを得ずになった人もたくさんいる。企業の要請で当時の自民党が作った悪法。みのはその自民党の太鼓持ちだ。みのに派遣労働者を批判する資格はない。そして都合のよいコメンテーターを集めたクソ番組。
aruma2002v 8 months ago
日本の3分の1が非正規労働者です
unfair38 8 months ago 2
miyagi8823 8 months ago
この編集
silviays0225 9 months ago
この社会もう完全に運だろ。家庭環境や性格も含めて。
megaAKIRA88 9 months ago
因みに、僕は7年前に療育手帳を取得しましたが、障害者枠でも同じく雇用環境・雇用形態・就労環境・就労形態は中々と厳しい過ぎます。
shinnjyukukeiyu 9 months ago
ハローワーク・厚生労働省・総務省が発表の有効求人倍率の統計指数は、障害者枠でも一般枠でも果たして信用が出来るのでしょうか・・・・・。
ハローワークから求人の斡旋で哀願され、尚且つ、頼まれれば、事業所だろうが企業だろうが何処だろうが障害者枠でも一般枠でも始めから更々と募集し応募されて来ても雇う気も何も無ければ、空求人と丸で一緒だと思う。
shinnjyukukeiyu 9 months ago 3
…なりたくてなっている人だけではないでしょうに…
te106062 9 months ago
何 この編集w
みのもんたwww
nullpointer88 10 months ago
ちょっと勉強しておきましょうか?えっ何この上から目線。
193ikkyuusann 10 months ago 5
同一労働同一賃金なら
「定期昇給」や「年功賃金」がなくなる。
つまり、仕事が変わらない限り、いつまでも収入が変わらないってことなんじゃないの?
それに、同一労働同一賃金は、経理をやっていた人間が、人事異動で製造管理にいった場合(日本では当たり前の配置転換)の賃金はどうするんでしょう?
かつての欧米であった機械打ちこわしのように
「塗装工は塗装工だから、塗装機械が導入されたら職を失うから」
って理由が日本でも発生するかもね。
いまなら、塗装工からオペレーターや溶接工等の配置転換があるのにね。
同一労働同一賃金なら、熟練塗装工として給与をもらっていた人が、新人溶接工として配置転換になったら、新人溶接工の給与になるってこと?
bikekiti 11 months ago
労働者を正社員、派遣、請負、なんじゃかんじゃ分けるのがいけない。大体一番馬鹿で仕事ができないのが正社員なんだから。俺も最初に入った会社が倒産したとき、派遣になった。「はけんなんだから、正社員より責任がないんだろう」と思っていたが大違い。ある社員は、「仕事の知識ではお前にかてないよ」とかほざいてたけど、そいつは俺のことを呼び捨て。こちらは~さんと敬語を使わなければならない。
俺等派遣の管理と称して机に座っているが、何もできないよ。
派遣社員は身分制度、当時、自分は穢多非人だと思っていたよ。
会社を変わって正社員になってていなければ、秋葉原の無差別殺人と同じような事を起こしていたかもしれない。
派遣になるべからず。
chobibi05 11 months ago 2
マジメな話、根本的な原因は、正社員として働ける能力のある人間が正社員に成らずに派遣社員に成っている事にあると思う。
だから、正社員になれる可能性やまだ生活に余裕の有る人は派遣社員に成ったらダメ。
派遣社員に成る人は、本当に切羽詰まっている人だけにするべきだ。
RARA1235465 11 months ago
相変わらず仰々しい演出ですね・・
seihounihito 1 year ago
番組制作費のほとんどを一人でカッパいでいくくせに、格差社会が悪いとか言って庶民の味方のふりをする銭ゲバクソ野郎・みのもんた。アンタが日本で一番格差社会を肯定し、実践し、格差社会の恩恵を最大限得ているんじゃないの。
銭ゲバ電波芸者がエラそうに語るな!虫唾が走る!!!
MUSAKOSU 1 year ago 4
じゃあみんなでちゃんと勉強してみんなで百点とってみんなで良い学校卒業してみんなで良い企業つけばいいじゃんって事?みのもんたが言ってるのは。こんだけ激しい競争社会にいてなんの問題もなくハンデもなく挫折も無い人達ばっかりだとでも思ってるのかね?
そーゆう人達がやり直す機会や場所が無いから問題になってるのに、アホか。
最初から何もしない人間なんていないよ。
megaAKIRA88 1 year ago 4
みのもんたみたいなボンボンにあれこれ言う資格はあるのか?
redplouhg 1 year ago 15
非正規雇用者とヒッピーと一緒にしちゃったよこの世間知らずのおじさんはw
renrenyt 1 year ago 8
みのもんたバカじゃないの?派遣の実態も何もわからんで多額のギャラをもらっていい加減なことをいうじゃないよ!
tomorrow3364 1 year ago 19
親の七光り ワロタw
nullpointer88 1 year ago 4
編集オモロイな
chottomitemiyou 1 year ago
だれでも正社員になりたいけど会社側は3年たっても社員にしない派遣法を守っている会社は少ない。
1967tsukasa 1 year ago 6
生まれた時から金に守られてきた人間には特にわからないだろう。
派遣社員の話題になると必ず言われるのが「自己責任」という言葉。
正直「だからなに?」って感じだな。
自己責任でそうなったから「ざまぁw」なのか?って事。
今まで正社員で働いてきて40代、50代で切られた人間は
もう派遣くらいでしか働けないぜ?
それでも「自己責任ざまぁ」とか言っていられるのか?
もう責任の所在なんかより、これからの事を考えるべきなんだよ。
企業が生き残りの手段として人を切るように、個人も生き残る手段として
派遣員という道を選んだだけ、選ばざるを得なかっただけのこと。
sounannda 1 year ago 6
Birydorako 1 year ago 5
残念ながら優秀じゃなかったのでしょう
Occun0913 1 year ago
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みのもんた、正論
masahany 1 year ago
@fuku4218
>好きで派遣してる やつなんかいねえ
いたでしょ、たくさん。
「正社員並のかっちりした身分証明もなしにすぐ仕事ができる」
「単純作業をするだけで金が入る」
コレで派遣に足突っ込んで、
デメリットである「必要ない時は切られる」を被ったら「派遣切るな」。
それはわがままじゃないの?
net3211 1 year ago
@net3211
いつの話してるの?
fgsfsfasf 1 year ago
怠けたくせに生意気だな。
jokaa777 1 year ago
キャノンで働いて、体を壊した知り合いがいます。仕事がかなりきついらしいです。
minna224 1 year ago 2
みのの、ぼんぼん爺には、何不自由なくレールを渡ってきたおまえにわかるわけない、偉そうに語るがお前一番組み何百万ともらうそうじゃないか、お前にこんな事いわれたくねえ!好きで派遣してるやつなんかいねえ、その派遣も斬られるし、頭にくる、自分が天にいるから地にはいつくばって生きてる人間の気持ちなんかわからねえんだこいつ消えろ、みの野郎!
fuku4218 1 year ago 4
まじめな話、これからは日本での生活は厳しいので、海外の日本資本の低賃金の会社で働くようかな?
うp主の編集が面白いw
ほんと、みのもんたは言ってること適当だなw
LondonGear 1 year ago
というか、派遣やってる間は給料や住む所あるのだから、正社員に向けての就職活動を合わせてやるとか、資格の勉強をやるとか何か次のステップに繋がることしないとね。ただ、漫然と派遣やってるだけでは、ダメってことは少し考えればわかるはず。
sleepybom 1 year ago
@sleepybom
パイは決まってるでしょ
学校に行ってた頃に、課題や授業に不平不満しか言わず、何もしない連中ってのがクラスには10人ぐらいいた。今、この非正規の問題で話題になっている人たちというのは、そういった「何もせず、何も考えない人達」のような気がしてならない。情勢に合わせ社会を変える必要もあるが、多くは本人の問題だと思う。 派遣村の映像を見たときは「コイツ達にどんな社会を望むのか?」ときいても 普通に働いている人が憤慨するような答えしか返ってこない気がした。
正社員になった人はそれこそ「普通」の努力を普通にしてきたのだと思う。
ましてや努力もし、その会社に貢献してきた人を一律「老害」などと斬って捨てるのは社会性の無さと思考停止的な視野の狭さの発現でしかない。
みの氏の言葉とは、そういった人に向けたもので、本当に保護が必要な人に向けてではないと思う。
p2evss3y 1 year ago
@p2evss3y
普通の努力って何?派遣の人もふつうに努力してるでしょ
派遣も正社員も同じですよ ただ単に法律上の違いだけ
fgsfsfasf 1 year ago 4
みのもんたが言ってるのは成功者だけの言い分だよ
そんなの誰に対しても優しい社会じゃない
TheYaspeed 1 year ago 4
日本人が財政支出削減を掲げる党を支持してきた結果がこれ。
日本人が勘違いをしてきた結果がこれ。
もう通貨発行&需要拡大しかないでしょう。
景気回復になるならまだ少々無駄なことでもやったほうがマシ。
「景気回復を!政府は何をしているんだ!」と叫びつつ「無駄を削れ!」とか、わけのわからん主張をしてきた人にも問題がある・・・。みのもんたの事だけどw
onegaineko 1 year ago
みのもんたの年代(ジジイ)がいつまでものさばっているから若い者がいつまでたっても満足に働くことが出来ない、ジジイはさっさと引退しろ。派遣が増えたのは小泉による規制緩和が一番の原因、再び規制を掛けろ。
TAKEGON02 1 year ago
@TAKEGON02 一般労働者派遣事業を規制したら今度は失業率が増える。
企業からすれば、簡単に切れるからこそ容易に雇える。
根本的な解決策は金銭解雇(法的に定められた金額を支払うことによって自由に解雇できる)を合法化するしかないだろう。
その代わり、一般労働者派遣事業も廃止できる。
金銭解雇できれば、年寄りが会社にしがみつくこともなくなるし、若者が雇われなくなることもない。
しかし、金銭解雇が思ったように機能するかどうかが問題。
shikakuman2 1 year ago 6
@shikakuman2
今は正社員にすれば解雇しにくいとかよく言ってるけど、一昔前は”正社員だからこそ責任が大きく、やる気のない者、不祥事を起こす奴は容赦なく解雇する”と言っていた時代もあったね。
50代の無能社員が会社に居座っているのも問題だ。
金銭解雇を合法化しないと彼らを解雇するのは難しい。
しかし、金銭解雇を合法化したときに思ったように機能するかどうか。
shikakuman2 1 year ago 18
今の若者の責任も大きい。
選挙に行かず、芸能とスポーツくらいしか関心がなく、大学に入ったらバイトして遊び呆け、大人になっても何もできない。
自分も就職氷河期世代だが、ちゃんと大学時代に専門知識の勉強をしていたから上場企業に就職できた。
勉強しない奴がいい会社に入れないのは当然ではないのか。
雇う側から見ると、今の20代〜40代の世代は努力しないし勉強(受験勉強ではない)もしないので雇う魅力がない。
shikakuman2 1 year ago 11
@shikakuman2
雇う魅力がない?それはないでしょう
だって若者のほうが有利ですよ、就職市場
いい会社って、それは搾取によって成り立ってるものでしょ
その搾取は法律によって作られている その法律を変えろといってるわけよ
そもそも労働に法律が過度に介入するのっておかしくないか?いつクビきろうが、かってでしょ
正社員のクビをきれないから、派遣なんてものをつくり、派遣にだけしわ寄せがきてるんだよ
みのもんたは今の派遣社員を「バブル期フリーター」と誤解しているようだな。
shikakuman2 1 year ago 23
このビデオの作者は勘違いをしているようだが、有効求人倍率は公共職業安定所(ハローワーク)の求人倍率に過ぎない。
つまり底辺者の求人倍率であって、低いのは当然。
新規求人倍率(パートを除く)はもっと高い。
1998 0.77
1999 0.72
2000 0.85
2001 0.81
2002 0.74
shikakuman2 1 year ago 12
派遣を選んだ理由
1,新卒で就職できなかった。
2,職種未経験応募可能の正社員に応募しても全部不採用の連続。
3,アルバイト,パートに応募しても全部不採用。
みのさんの言っていることは他人事だね。一切、若者の身になって言ってない。
1,2,3が駄目だったから、あとはどうしても派遣の道を選びざるおえない。
まあ、秋葉原の通り魔やマツダ殺傷事件が起きてしまってしかも犯人が元派遣社員だったのできっと自動車業界への派遣は厳しくなるだろうな。
flower37875 1 year ago
SVmaxS 1 year ago
みのもんたなどの、年代の人たちは、高度成長期でいい時代に育ったから、今の状況がわからないんだろうね。
neneponpon 1 year ago 2
ここで面白く感じるのは、就職氷河期を体験していない人達が、頭で考え、想像でコメントをしていること。よく、現場主義なんていいますが、この派遣制度こそまさに現場主義、実際に一度体験なされたら?コメントが大分変ると思いますよ。
私の知ってる派遣社員の年収約240万、その派遣社員達を派遣している人物の年収約3000万です。これを聞いて何も感じませんか?
ysuto 1 year ago
世間知らずのバカが多いなぁ
kk6666666666666 1 year ago
絶望して生きてる人間の多い現代は言葉で簡単に人が殺せる 追い詰められた人間は言葉に潰されて死ぬ
言葉は凶器になる
megaAKIRA88 1 year ago
みのもんたは派遣に殺されたら大笑いしてやるぜ
UNKO9319314 1 year ago
みのもんたの言ってることに初めて共感できた。
madorincess 1 year ago
新卒でこけたら一生終わりっていう雇用体系がおかしいよ。
todai1115satoru 1 year ago 6
みのもんたの言ってる事は全くの正論。
仕事があっても応募が少ないとかそういう事例が多いから、みのもんたのいう事もわかる。糞みたいな仕事でも下積みをすればちゃんと技能も身について出世もできるよ。
kiwokakusu 1 year ago 2
みの氏は「ちょっと勉強しましょうか」といっていましたが、あなたは相当勉強して発言した方がいいと思う。
あなたがいっていることでは、今の状況は何も変わらない。
でないと、どっかの社長の発言ダブりますが、自分自身が恥をかくことになる。
SVmaxS 1 year ago 9
「正社員になりたかったが派遣しか選択肢がなかった」と良く言うけどさぁ。
そんなことなかったと思うよ?
ここまでの大不況になる前の話ね。
「土日祝休みがいい」「給料○○円以上ほしい」「こんな業種がいい」と絞り込むから派遣しかなかっただけでしょ?2年前なら、3つの条件の内、1つでも妥協できたら正社員になれたと思うけどなぁ。
sugi9714 1 year ago
世代と家柄のギャップがでただけでは
lsdisgoodable 1 year ago
世の中そんな甘くないよと発言したみのさんが甘いよ。
na0134 1 year ago 12
少なくとも、みのもんたの妻、嫁、配偶者、ワイフは甘い人生だと思うのだが。
kyokuuseikenjuritsu 1 year ago 4
高卒ロスジェネだけどものさんの言う通りだと思うよ。社会が悪いと思った時期もあったけど親から「どんな仕事でもやれ」「自立できないなら死ね」って言われて目が覚めた。20歳で内定くれたいわゆるDQN会社に入ってその後、数回転職を経て30で優良企業の幹部(年収800)そんで起業(年収1200)って人生もあるしね。
sakaking2001 1 year ago
こんな、みのみんた見たいのが司会者やってるからTBSは恥ずかしくないのか?世間知らずもいいところ・・日本の恥です。
neneponpon 1 year ago 6
@neneponpon
おまえのようにいちいちゴネる奴こそが一番の日本の恥だクズ
midou323 1 year ago
@neneponpon ついでに言うと、みのみんたって誰?名前すらまともに言えないくせに、一丁前に恥だとかようぬかせてるもんだ?カスが
本当に弱者である働けない障害者や老人は当然守るべきものでしょうが、
そう言った人といっしょにされては、弱者の人達の肩身が狭くなってしまいます。
今後、一緒にしないでください。
oosakaman2 1 year ago 2
じゃぁなぜ、雇用保険・健康保険・年金等の税を払ってこなかったのですか?
派遣会社でちゃんと選択出来るようになっているはずですよ。
正社員になりたい人はそう言う保障を求めてるからなるんですよ。
oosakaman2 1 year ago
今は保険は強制だけど、当時は会社が保険に入れないんですよ。知ってました。
neneponpon 1 year ago
あなたの言う当時がいつかは知りませんが、私が10年前に一時的に行った派遣でもほとんどの保険は入れましたよ。
知ってました?って言うより経験しています。
>雇用保険・健康保険・年金等の税を払ってこなかった のですか?
今じゃ、そうかも知れんが、当時は多くの派遣会社も社会保険は加入させませんでしたよ。
@neneponpon
貴方の勤めた派遣会社は親切な会社だと思いますよ。社会保険に強制加入するようにしたのは、派遣業法んの改正により、ここ一年位の話しです。多くの派遣会社は社会保険に加入すると、経費負担が増えるので、未加入の派遣会社が多かったので派遣業法で規制されただけです。
一部上場会社ならよい給料をもらえるだろうが一般正社員は初任給の手取りが10万円前後ってのが現実でしょう。
知り合いでも派遣に行った奴は初任給から20万ほどもらっていて俺から見たら優雅に使っていたよ。
勝ち負けも問題じゃなく一からやる気があるかどうかでしょ。
oosakaman2 2 years ago
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日本の労働市場の一番の問題は同一労働同一賃金と言うマーケット メカニズムから見れば極めて当然のことが実現していないことです 。
大企業の正社員があまりにもガチガチに法律で保護されているから 、経営者はダメな正社員の給料を減らすことも首にすることもでき ません。そのシワ寄せが派遣社員のような非正規労働者にすべて押し付けら れているのです。
oafoafoa 2 years ago
人生の成功者(みのもんた)は、敗者の気持ちが想像できないのだろう。イチローが二軍のまま辞めていく選手に向かって、「何でもっと努力をしなかったの?」というようなものだ。
torutokyo 2 years ago 4
その後、二軍のまま辞めていく人はどうするのですか?
野球界の制度に文句を言いますか?
結局、好きでもない仕事に移らざる得ないですよね。
そうですよ。でもみのもんたは二軍のまま辞めていく選手を見て、「プロ野球の道を選んだ方、これはご自分で考えてください。」「世の中そんなに甘くないよってことなんですよ。」って言いますか?しかも「介護の仕事とかあるでしょ」とか言ってるし。発言に配慮がないです。
torutokyo 1 year ago 5
辞めていく選手に対して「介護の仕事とかあるでしょ」じゃ配慮はないけど。
この場合は仕事があっても職につかず「合わない」と言っている人達にいっているのです。
そして、派遣を選んだ人の大半は正社員になれないからではなく、雇用保険・健康保険・年金等の税を払わずに自分で使うために選んだのです。
逆ですよ?? 企業が派遣社員を正社員として雇用できないのです。派遣社員の大半は、正社員になって収入の安定や、将来の保障を得たいと思っている。でも、正社員の椅子が足りない。要するに弱者の切り捨てなのです。働けない障害者や老人に死ねというわけにはいかないでしょ。社会全体でカバーしていかないと。
勝ち組は負け組の気持ちを理解できないし、金持ちは貧乏人の気持ちを理解できないし、いじめっ子はいじめられっ子の気持ちを理解できないし、子供は親の気持ちを理解できないし、正社員や経営者は非正規労働者の気持ちを理解できない。現在の日本は江戸時代ばりの身分社会だと思う。
kyokuuseikenjuritsu 2 years ago 4
みのさん、派遣の大半は、きちんと働く心構えがあり、 各種の税も色々な形で国へ払って来ている人たちだ、という事をまず念頭に置いて発言すべきだ。 国がその住まい等を確保する位の事は、国の当然の義務。 社会貢献性のある仕事を忌避して楽しようとする連中と、働く意欲のある人たちとを混同しているかのような言動は至極奇妙。 脳ドックを。
godfalkon1 2 years ago 2
みのもんたの考え方が良く出た動画ですね
pikipkimachine 2 years ago 30
日本の労働市場の一番の問題は同一労働同一賃金と言うマーケットメカニズムから見れば極めて当然のことが実現していないことです。
大企業の正社員があまりにもガチガチに法律で保護されているから、経営者はダメな正社員の給料を減らすことも首にすることもできません。
そのシワ寄せが派遣社員のような非正規労働者にすべて押し付けられているのです。
kikikiki346 2 years ago 39
事実の確認
日本は、アメリカに次ぐ低福祉低負担の国。したがって、福祉に使 われている血税は少ないほう。生活保護にしても、必要以上にケチ っているし、貧困者対策も遅れているほう。
湯浅氏の生活保護についての主張は、法的に正当なものに過ぎない 。むしろ、法的に不当なのは、生活保護を恣意的に狭めていた行政 の方。である。
kikikiki346 2 years ago 14
この動画のコメント欄の評価付けはおおむね正しく行われていますね。問題なし。
kikikiki346 2 years ago 5
@kikikiki346
問題がかなりあると思うが…
甘えてるやつがちらほら
修行が足りませんね…バカ・マヌケ・キチガイ
kikikiki346 2 years ago
おれのコメントに関しては何でもかんでもマイナスなんだな。この動画見てる奴の程度が知れてるわ。異論があるならいつでもどうぞ。
ただし、誰かさんみたいに途中で返信のブロックとかしないでね。
okota128600 2 years ago
・ 2008年度の児童虐待相談件数は40,639件である。。
・派遣会社は全国5万社あり、この中で違法なことをする業者は少数なのであろうか?私はそうは思わない。
eohikari1 2 years ago 18
なんでおれへの個人メッセージと同じことここで書いてるの?同じ議論をここでもするのか?
嘘。俺関係ないし。
kikikiki346 2 years ago 12
勘違いさせてごめんな。
君じゃないよ。eohikari1氏へ だ。
僕も忙しいよー。しばし返信待ってくれ!
eohikari1 2 years ago 15
eohikari1
お前さぁ、自分からパーソナルメッセージでの議論を挑んできたくせに、返信ブロックするとはどういうこと?お前の「主観」が論破されて、ショックでこれ以上受け付けられないか?
ったく、お前みたいな自分勝手な人間は珍しいぞ。
は?ブロックしてないんですけど。わけわかんないこと言わないで。終身雇用体系が生み出した仕事できないおっさん。
eohikari1 2 years ago 13
>早く しろよ!
おいおい、「外資系」は今日のこの時間まで仕事か?忙しいな。
>は?ブロックしてないんですけど。わけわかんないこと言わないで 。
もうパーソナルメッセージは解除した?チャンネルのコメントがまだのようですが?
>お前さぁ、自分からパーソナルメッセージでの議論を挑んできたくせに、返信ブロックするとはどういうこと?お前の「主観」が論破されて、ショックでこれ以上受け付けられないか?
自分の主観が論破されてわけわかんないこと言って逃げると。まれにみるおっさんだね。
eohikari1 2 years ago 17
おい。早く返せよ。ログインしょっちゅうしてんだろ?
>僕も忙しいよー。しばし返信待ってくれ!
↑www
だからお前に学ぶことはねえんだよ。まってらんねえんだよ。早くしろよ!
eohikari1 2 years ago 14
そもそもここ10年で派遣社員を全労働者人口の35%も増えたのは維持するのが難しくなった終身雇用体系を、経団連や連合が中高年の既得権を守るために、無理やり維持しようとして、雇用の調整弁としての派遣社員を作ったからである。派遣社員は中高年正社員の高賃金を守るためにつくられたものである。
eohikari1 2 years ago 12
こういう基本的な知識を持っていない司会者がものを言うと世の中が間違った方向に進む。あと派遣に関する正しい認識をマスコミが声高に言わないのは正社員の雇用を崩されたくないマスコミの事情も大きいんだよねえ。マスコミ自体が規制に守られた産業だから。
みのもんたさん。えらそうに言ってるけど、
世間知らずだね。労働者を馬鹿にするような
発言はやめるべきです。
個人責任の問題するなら、経営者の社会責任というものあるではないでしょうか。経営者は倒産するまで
労働者を守るのが義務ですよ。
tokioart 2 years ago 20
派遣法改正には民主党も大賛成だったよね。
後派遣村の連中は無許可で公園を占拠した上に講堂内では酒飲みまくりの煙草吸いまくり(当然禁煙)
湯●はろくでもない商法で金を吸い上げてた糞野郎だしな。
ただあそこに居た屑共はともかく、ホントに切られた人には同情するよ。今も愚痴らず黙々と頑張っているんだろう。
foxandfox1919 2 years ago
えらそうなこと言う人にろくな人間はいない。労働者派遣法改正。ほんとやっちまったなあ・・・。誰がこの改正で得してたのかなあ・・。みなさん調べてみてくださいね。
gokuuful1 2 years ago 17
お前らコメンテーターが金出せよ。
racco7 2 years ago
あんたに言われたくない
世間の何を知っているんだ?
koraru1976 2 years ago 18
よく派遣を選んだんだから仕方ないと言われるが、派遣を選んだというだけで、生命を脅かされるのか?何故、そんな欠陥だらけの法律を成立させた、国の責任は?
yasu1655 2 years ago 17
派遣は忙しいから使用される。忙しいという事は残業がたくさんある時期もあるという事。そういう時は残業代が出ない正社員より稼ぐ奴も居る。
また忙しいときは、従業員を定着させるため派遣会社や派遣先も派遣社員に「手当」や「慰労金」を支払う事も少なくない。ってか当たり前。なのに貯金ができないのはなぜ?何に金を使ってる?なぜ生命を脅かされる?
派遣社員にもいろいろあって、割と高待遇の派遣はそれでやっていいけても、登録型派遣の派遣社員、特に日雇い派遣の人たちは、不況になると仕事が少なくなるから、自宅待機の状態が続いて、どんどん貯金が減っていく。ちゃんと勉強してから来てね。
>ちゃんと勉強してから来てね。
おれも日雇いやってましたが、何か?
仕事は日雇いだけ?自分で選択肢狭めてる事が問題だろ。待機してる間何やってたの?
派遣をフルタイムでやってたの?
即時の収入が必要だから、日雇いを選ばざるを得ない。そして生活費で差し引きゼロになる様な低条件の中に置かれていた。底から這い上がろうとしなかったのは彼らの自己責任だろうか?湯浅誠流に言うとそれはそうした精神的なためがあった人の強者の論理でしかない。
eohikari1 2 years ago 16
>派遣をフルタイムでやってたの?
何を聞きたいの?
>日雇いを選ばざるを得ない
あんたは派遣をやった事あるの?
>彼らの自己責任だろうか?
彼ら?自分は?
おれの持論をいうと、本人が本当に「かわいそう」だったかどうかは個々のケースによる。今回の派遣切りは不幸としかいいようがない。
しかし、切られた後の生活面の問題や正社員をしていない状況に関しては、色んな場面で見られる派遣社員コメントや、個人的な知り合いを見る限り「甘え」としか言いようがない。
日本の終身雇用体系のもとでは大多数は新卒に入り口を設けちゃっているから、一度非正規になったら正社員になることは難しくなる。 自己責任論を言うよりこうした仕組みを是正することが肝要だろう。そもそも正規と非正規の間の雇用を流動化させないのは、中高年正社員の既得権を守ろうという勢力が幅を利かせているからである。
eohikari1 2 years ago 28
>一度非正規になったら正社員になることは難しくなる
思い込みだね。なぜそういえる?この不況下でも人手不足の業界なんかいくらでもあるのに。自分で選択肢を狭めるからそうなるんだろ。
どのような派遣社員のコメントか、どのような知りあいの事例なのか具体的に挙げてくれないと、なんとも言えないが、自己責任論が蔓延しているから萎縮しちゃってるだけにも思うが。そういう言い訳してる人らが社会的に形成されたのも社会のゆがみによるのかもしれない。もちろん例外はどのような論にもあるけども。
>具体的に挙げてくれないと・・
・親から虐待を受け、高校もろくに出ず家出して日雇いで生活してる人(BY湯浅氏が提示した例)。
・大不況が到来する直前の08年8月、9月辺りに初めて、派遣を始めた人。
・違法な事をする派遣会社に登録してしてしまい、基準法を無視した待遇を受けた人。
大まかにいうと、これ↑以外の人ほぼ全部。
>今回の派遣切りは不幸としかいいようがな い。
国がセーフティネットを整備していなかったのは「不幸」なで片付けられるのだろうか?派遣社員を作ったのは政府なのに、それは彼らの「不幸」なのだろうか?
>「不幸」なで片付 けられるのだろうか
「不幸」だね。不況なわけだからそれ以外に言いようが無い。それはリストラされたり、倒産した会社の正社員も同じこと。逆に国の不作為を言うなら、逆に「どうするべきだったか」を指摘すべき。
>派遣社員にもいろいろあって・・
いまさらだが、おれが前述したのは「登録型」の所謂「一般派遣」の例ね(日雇いじゃない方の)。契約更新が3ヶ月とか6ヶ月とか。正社員派遣の「特定」ではないから。
それから、日雇いで仕事が無いのは「待機」ではありません。待機とは本来、契約上仕事をするはずなのに会社の都合で「待機」させること(待機手当ても発生する)。日雇いとは「その日雇う」事だから、一日ごとに雇用契約が成立するという事。しかたがって仕事が無い日は雇用関係が無いわけだから「待機」ではありません。
これでも勉強不足ですか?
じゃ、切られた人の生活は?
「努力しろ!」とか、「我慢が足りない!」とか、「甘いとか!」言うのは簡単だし、無責任ですよね!
第一、努力をしてもいつクビを切られるかわからない中で、しかも低賃金でモチベーションを維持できるのか?
yasu1655 2 years ago 15
低賃金なのは今の自分の値段だろ。自覚しろよ。収入を多くするためには何をしなければいけない?まず正社員になる努力をする事。簡単に仕事を変えない事。会社を儲けさせて、その対価を会社へアピること。それしかないだろ。じゃなきゃ自営で商売やれば?
負け犬とか、およそ批判にただの誹謗中傷でしかない。国や企業な理不尽な仕打ちに対して、勇気をもって抗議する人達は負け犬ではないです。
理不尽じゃないでしょ?景気が悪くなったんだから、雇用を切るのは当然の行為。
なんでもかんでも理不尽とかって思ってるから、いつまでも上にのぼれなんじゃない?
IveyLondon 2 years ago
仕事はある。将来を見ろ。
今は派遣切りに遭った人を 擁護する事を言っているようですが、
その時に応じて、態度がバラバラじゃないですか?
みのさんは、親近感のある いいキャラクターを持っているのだから、
客観的に状況を深く見据えて、都合よく態度を変えたりせずに、
責任を持って発言してもらいたいものですね。
1041tos 2 years ago
ヤッパ他人事なんだよ。
派遣社員だって、所得税引かれてるよ、しかもいつクビになるかわからないって恐怖があるし。遊んでないし、第一、派遣法て財界の圧力で決められたんじゃなかったっけ。
「仕事がないなんて、僕から言わせれば嘘!」
「自分の意に沿わないところはどんどん辞めて渡り歩く、自分勝手!」
この現状をこういう見方で切り捨てる見識の狭さ、上から目線の世間知らずですね
kajikajidai 2 weeks ago
みのもんたの頭の悪さがよくわかる。
ヒッピーは中産階級のそこそこインテリがメインで、アメリカでも労働者階級は戦場に行ってたんや。
今の日本の派遣は、後者じゃないのか。そんなわからんやつがTVでるな。
hiro373aki 3 weeks ago
みのもんたw
成功してる人間はそれなりに頑張ってるんだけど、キャパが狭い人多いんだよね。自分が歩んできた道を前提に物事を考えてしまうからギャップが生じてしまう。言ってる事は正しいんだけど、古いOSみたいなもんでバージョンアップしていかないと互換が保てなくなる。
この発言は否定しないけど、居酒屋レベルな内容は勘弁w
SAKURACHROME 1 month ago
おれ1995年に自動車組み立て工場で塗装の派遣社員やってた・・・ はずなんだが、当時認められてなかったの?
あれは何の契約だったんだろ?
steroidbody 1 month ago
連合なんて労働組合じゃねぇな。みんな正規社員ばかり
派遣は労働者じゃねぇよ。ゴミだ
sigeio 2 months ago
派遣が増えたのは不況で企業が人件費抑えたいからだろ 派遣で生きていく人の理由も考えず個人的な意見でコメントするな馬鹿のみの 世の中甘く生きてきたみのに言われたくないよな
fighterzero00000 2 months ago 2
おまえはミノごときに何を求めようというのだ
anch1nikonikodouga 3 months ago
ここまで来ると毒電波だね。もうみのもんたテレビ辞めろよ。だからテレビは「バカ製造機」って言われんだよ!みのは無知丸出しだ
ikepiikepi0315 3 months ago 2
もんたは仕事中よく居眠りして、いい金もらっていいですね。
あんたを見てると低賃金労働なんてやりたくないよ。
26c62626yamashita 3 months ago 2
団塊のヒッピーと住むところさえ安定できないワーキングプアを比べるなよ馬鹿みの。
jetpark 3 months ago
みのもんた、こやつ、こんな野郎だったんだ (ー.ー")
ろくなことにならんわ。
natu3791 3 months ago
そのそも、住○銀行の頭取の退職金が25億とかで、
総会屋=当時の893とズボズボ。
日本バブル恐慌を起こした張本人達。
その後、不良債権処理と、メガバンの統合なんかした、1995年以降は、
企業のヤクザ化とヤクザの企業化が凄まじい勢いで同時進行した訳で。
そもそも、
いい人ってのは、自分と等身大で相手を考えるという欠陥がある訳で。
appletextbook 3 months ago
もうこのモヤモヤの解消方として、朝鮮国や中国と戦争をしましょう。
そして再度戦争特需を謳歌しようじゃないか!
TheMh4884 3 months ago
やっぱみのはあほ。
japanuser000111 4 months ago
みのお前が雇え。
MrPaipai007 4 months ago
みのもんた最低やな。
金持ちにはわからんだろな。
japanuser000111 4 months ago
実際企業も使いやすいから使ってる事実はあるし、派遣はきりやすいんでしょう・・。 実際、本当に正社員になるのは難しいですしね・・。
katze00 4 months ago
派遣しかなかったんだよ 世の中甘くないのもわかってる 人はそれぞれ 事情もあるんだよ それよりも 簡単に首切れる派遣にたより 雇用の責任を放棄した 経営者は 責任はないのかよ 労働災害を隠し拝金主義に偏った会社は いっぱいあるぞ
そういう会社を 報道しないくせに 弱い人たちをせめるな!!
na77564 4 months ago
確かにバブル時代のアルバイトと今のアルバイトは違う。就職氷河期世代だが、みののいうことも一理分かる。例えば、自動車メーカーが期間工を10000万人募集したとする。仕事ない奴はみんな飛びつく。あえて仕事ない奴が飛びつかなければ、企業は焦る。正社員なら面接しますという態度で行けば、人手不足の状況では雇用されるかもしれない。市場原理主義で今有利なのは企業側。フリーターをやっていて起業した俺が言うのもなんだが、今の時代会社側は非常に有利だよ。少し前の景気良い時代であれば、少し仕事量を増やそうもんなら従業員は「いつでもやめてやる」ってな感じで逆らった。バブル時代は入社してすぐ海外旅行とか今では考えられない時代だったと聞く。これからドンドン不景気になると見越して、起業したのだが起業した人間も厳しい状況の奴多いと思う。「生きるだけで幸せ」という価値観の創造が大事だと思う。
ochimusya30 4 months ago
ホントにみのはろくな死に方してほしいよ
yasugg 5 months ago
Comment removed
unchainedd 5 months ago
寄生虫不動産とサラ金株主に金をもらっている議員の多いこと
yasyoumakasyou 5 months ago
御法川法男(本名)サンは、所詮、同じ穴の貉(ムジナ)だと思う。2008年に起きた世界的金融危機の時に派遣切が出た時の放送のNHKの日曜討論で、派遣会社の社長の奥谷禮子と云うオバサンと、国際基督教大学の名前は忘れましたが年齢が60歳代のメガネを掛けたオジサン教授が出演されて、アルバイト・パート・契約・派遣・請負等々の非正規の雇用就労労働の各道へ進まれた方々は自業自得とマデ云い放って居たのは今でも鮮明に覚えて居ます。
shinnjyukukeiyu 5 months ago
御法川法男(本名)サンは、バブル崩壊後の日本経済団体連合会・日本経済団体連語会の会長・経営者等々が、国会議員の政治家諸々云々等々を通じ通し、コスト削減の為にも今後の経営や運営に支障も来たし、終身雇用の制度自体もはが時代にソグワナイ等々で撤廃・廃止の法律と法案の可決、挙句の果てには、非正規を大量に膨大に増大に拡大に増強の法律と法案を是非とも可決させて欲しいと当時の政府・内閣・労働省(現在の厚生労働省)・総理大臣・労働大臣(現在の厚生労働大臣)に圧力を掛け、何とか此のバブル崩壊を機会に正規への転換から非正規への転換へと法律・法案と賛成の数で何とか実現させて欲しいと哀願等々も水面下で行われて居たと思う。だから、正規で採用と成ると、ボーナス支給等々の賃金の支払等々の面でコストも掛かる。当然の如く、会社は在る程度の資金を銀行から借りて融資して貰って居る、ココ10年の間にも世界的金融危機・円高等々で経営が厳しく、特に中小零細企業の場合の経営者側の心情・心境・実態・実情・現状は少しでも従業員の採用数も減らし給料の支払額も極力と抑制し、其の分は事業に回す等々の遣繰で何とか倒産・破産を回避させる為には。
shinnjyukukeiyu 5 months ago
僕は、プロ野球の珍プレー好プレーのナレーターと、県民ショー等々の司会の時の御法川法男(本名)サンは特に好き。でも今現在もフリーアナウンサーでも何でも無いタレントなのだから、云いたい者には思う存分、好き放題好き勝手な事を云わせて置けば良いと思う。派遣会社の社長の奥谷禮子と云う良くと分からずメディア等々に出てデカイ口を叩き続けるオバサンの様な風な感じで、格差論は甘えです・自己管理の問題。他人の責任にするのは問題(=自己責任論)・労働組合が労働者を甘やかして居る・労働基準監督署も不要・祝日も一切無くすべき・貯蓄をせずに自己防衛が成って居無い・企業や社会が悪い等と云うのは本末転倒で在る、の様な風な感じの暴言・失言を平気で云い放つ奥谷禮子と云うオバサンに比べたら御法川法男(本名)サンの場合はマダマダ軽率な発言位で収まる事だと思う。確か、朝ズバッの場合は、新番組放送開始以降後は、放送倫理・番組向上機構に何度も何回も厳重注意か厳重警告されて居ると思う。
shinnjyukukeiyu 5 months ago
僕は2007年の10月に地元の管轄・所轄・所管のエリア内のハローワークが主催の障害者枠での合同面接会に一度、一回、行った事が在ります。しかし某自動車連結販社会社の洗車のアルバイトに応募し後日、面接にも行き採用され2008年の7月マデ働いた事が在りますが、実際に採用担当の30代後半の男の正社員の方に聞いた事も在ります。ソノ時に返って来た言葉が、販売店が在る所在地の○○(所轄・所管・管轄)ハローワークから斡旋の電話かハローワークの職員が是非とも障害者も雇用して欲しいとの哀願が在ったので合同面接会に採用担当部署の上司が出席したと云われた時も含めて、ソノ日に行った主催会場の合同面接会の冒頭の挨拶で、一番の主催者側の仕切るハローワークの職員が、○○(所轄・所管・管轄)のハローワークの採用数は毎月・半年・一年の統計でコレだけの障害者を採用した企業が沢山と在りました諸々云々等々と云って居たが、実際にはハローワークの職員の出世の名目で、民間でも出来る合同面接会をワザワザ国民の税金・国民の血税を使ってマデ会場も借り合同面接会用の各企業や各事業所等々の求人票の冊子を専門の印刷業者に製作させる本当に勿体無い
shinnjyukukeiyu 5 months ago
バブル崩壊以降、企業・医療関係・事業者等々は経営者を先頭に採用抑制を加速させ、終身雇用もを撤廃と廃止に踏み切り、正規から非正規への膨大拡大へと雇用環境に号令を掛けた、其の後はインターネットの普及で民間が開設のインターネットの求人情報もココ数年~ココ数十年の間に多く成って来た。今は殆どが応募方法で先ずは書類考査。良識の無い所は合格・不合格の結果で、不合格者に対しては音沙汰の連絡すらも合否の結果も知らせずじまい、履歴書等々の応募書類は送らさせて置きながら、個人情報保護法の観点から、返却の義務の法律が無い事を良い事に面接すらもヤッテ貰えず紙っぺら数枚程度=書類を郵便で送らさせて置きながら、前以て応募書類は返せません=応募書類は不返却の断りの旨を意思表示する=応募書類は返却できません=応募書類は不返却。此れではハローワークの求人だろうが民間の求人だろうがブラック企業の片を持ち庇う労働関係の所轄・管轄・所管の厚生労働省すらも障害者枠一般者枠での空求人の横行さ横暴さ容認して居るとしか思え無い。もちろん、厚生労働省の傘下の労働局やハローワークや労働基準監督署だろうが何だろうが無知としか云い様が無い。
shinnjyukukeiyu 5 months ago
無知なみのもんたは、より無知なおばちゃんに崇拝されているから影響力が大きい。日本国民の知的レヴェルを下げない為にも、そしてもし日本を思う気持ちが有るならもうテレビに出るな。それがみのもんたに出来る唯一の国家国民への貢献だ。
misanthorope 5 months ago
みんな海外へ逃げろ!
RobotMr300 6 months ago
みのもんたって親の七光だけで生きてきた人間ジャン。
えらそうに言うなよな。態度でかすぎ。
どっかの大臣みたいに、
みのもんたの本性を全国に報道すべき。
nullpointer88 6 months ago
この、みのもんた、カメラが回ってない時の態度って凄いですよ。
プロ野球ニュースのキャスターをしていた時にゲストのプロ野球選手と
口論の末、あわや殴り合いの大喧嘩になりそうになった事があるそうです。
それと新幹線のグリーン席でふんぞり返って大酒飲んでクダ巻いて
回りに迷惑を掛けたりと、偽善という言葉はみのという男の為に
あるんじゃないかと言わんばかりの男です。
paltaka2002 6 months ago
大学辞めてバンド始めて失敗して結局フリーター…なんて人を除けば、
生まれた家庭の事情や親の年収に大きく人生が左右されると思います。
非正規雇用者のそれまでの努力は別として、ずっと両親にお金を出してもらって
生きてきた大学生や、バブル期に就職した能力不明の中高年は
今の非正規雇用者を責める権利は一切ないと思います。
nihonshi321 7 months ago 6
だから年寄りはとっとと死ねっていうこと
ホントうんざり汚い年寄り
追い詰められてうずくまって死ね年寄り
kamiyoful 8 months ago
企業の都合の良い方に作った派遣に関する法律。好きでなったひとも止むを得ずになった人もたくさんいる。企業の要請で当時の自民党が作った悪法。みのはその自民党の太鼓持ちだ。みのに派遣労働者を批判する資格はない。そして都合のよいコメンテーターを集めたクソ番組。
aruma2002v 8 months ago
日本の3分の1が非正規労働者です
unfair38 8 months ago 2
Comment removed
miyagi8823 8 months ago
この編集
silviays0225 9 months ago
この社会もう完全に運だろ。家庭環境や性格も含めて。
megaAKIRA88 9 months ago
因みに、僕は7年前に療育手帳を取得しましたが、障害者枠でも同じく雇用環境・雇用形態・就労環境・就労形態は中々と厳しい過ぎます。
shinnjyukukeiyu 9 months ago
ハローワーク・厚生労働省・総務省が発表の有効求人倍率の統計指数は、障害者枠でも一般枠でも果たして信用が出来るのでしょうか・・・・・。
ハローワークから求人の斡旋で哀願され、尚且つ、頼まれれば、事業所だろうが企業だろうが何処だろうが障害者枠でも一般枠でも始めから更々と募集し応募されて来ても雇う気も何も無ければ、空求人と丸で一緒だと思う。
shinnjyukukeiyu 9 months ago 3
…なりたくてなっている人だけではないでしょうに…
te106062 9 months ago
何 この編集w
みのもんたwww
nullpointer88 10 months ago
ちょっと勉強しておきましょうか?えっ何この上から目線。
193ikkyuusann 10 months ago 5
同一労働同一賃金なら
「定期昇給」や「年功賃金」がなくなる。
つまり、仕事が変わらない限り、いつまでも収入が変わらないってことなんじゃないの?
それに、同一労働同一賃金は、経理をやっていた人間が、人事異動で製造管理にいった場合(日本では当たり前の配置転換)の賃金はどうするんでしょう?
かつての欧米であった機械打ちこわしのように
「塗装工は塗装工だから、塗装機械が導入されたら職を失うから」
って理由が日本でも発生するかもね。
いまなら、塗装工からオペレーターや溶接工等の配置転換があるのにね。
同一労働同一賃金なら、熟練塗装工として給与をもらっていた人が、新人溶接工として配置転換になったら、新人溶接工の給与になるってこと?
bikekiti 11 months ago
労働者を正社員、派遣、請負、なんじゃかんじゃ分けるのがいけない。大体一番馬鹿で仕事ができないのが正社員なんだから。俺も最初に入った会社が倒産したとき、派遣になった。「はけんなんだから、正社員より責任がないんだろう」と思っていたが大違い。ある社員は、「仕事の知識ではお前にかてないよ」とかほざいてたけど、そいつは俺のことを呼び捨て。こちらは~さんと敬語を使わなければならない。
俺等派遣の管理と称して机に座っているが、何もできないよ。
派遣社員は身分制度、当時、自分は穢多非人だと思っていたよ。
会社を変わって正社員になってていなければ、秋葉原の無差別殺人と同じような事を起こしていたかもしれない。
派遣になるべからず。
chobibi05 11 months ago 2
マジメな話、根本的な原因は、正社員として働ける能力のある人間が正社員に成らずに派遣社員に成っている事にあると思う。
だから、正社員になれる可能性やまだ生活に余裕の有る人は派遣社員に成ったらダメ。
派遣社員に成る人は、本当に切羽詰まっている人だけにするべきだ。
RARA1235465 11 months ago
相変わらず仰々しい演出ですね・・
seihounihito 1 year ago
番組制作費のほとんどを一人でカッパいでいくくせに、格差社会が悪いとか言って庶民の味方のふりをする銭ゲバクソ野郎・みのもんた。アンタが日本で一番格差社会を肯定し、実践し、格差社会の恩恵を最大限得ているんじゃないの。
銭ゲバ電波芸者がエラそうに語るな!虫唾が走る!!!
MUSAKOSU 1 year ago 4
じゃあみんなでちゃんと勉強してみんなで百点とってみんなで良い学校卒業してみんなで良い企業つけばいいじゃんって事?みのもんたが言ってるのは。こんだけ激しい競争社会にいてなんの問題もなくハンデもなく挫折も無い人達ばっかりだとでも思ってるのかね?
そーゆう人達がやり直す機会や場所が無いから問題になってるのに、アホか。
最初から何もしない人間なんていないよ。
megaAKIRA88 1 year ago 4
みのもんたみたいなボンボンにあれこれ言う資格はあるのか?
redplouhg 1 year ago 15
非正規雇用者とヒッピーと一緒にしちゃったよこの世間知らずのおじさんはw
renrenyt 1 year ago 8
みのもんたバカじゃないの?派遣の実態も何もわからんで多額のギャラをもらっていい加減なことをいうじゃないよ!
tomorrow3364 1 year ago 19
親の七光り ワロタw
nullpointer88 1 year ago 4
編集オモロイな
chottomitemiyou 1 year ago
だれでも正社員になりたいけど会社側は3年たっても社員にしない派遣法を守っている会社は少ない。
1967tsukasa 1 year ago 6
生まれた時から金に守られてきた人間には特にわからないだろう。
派遣社員の話題になると必ず言われるのが「自己責任」という言葉。
正直「だからなに?」って感じだな。
自己責任でそうなったから「ざまぁw」なのか?って事。
今まで正社員で働いてきて40代、50代で切られた人間は
もう派遣くらいでしか働けないぜ?
それでも「自己責任ざまぁ」とか言っていられるのか?
もう責任の所在なんかより、これからの事を考えるべきなんだよ。
企業が生き残りの手段として人を切るように、個人も生き残る手段として
派遣員という道を選んだだけ、選ばざるを得なかっただけのこと。
sounannda 1 year ago 6
Birydorako 1 year ago 5
残念ながら優秀じゃなかったのでしょう
Occun0913 1 year ago
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みのもんた、正論
masahany 1 year ago
@fuku4218
>好きで派遣してる やつなんかいねえ
いたでしょ、たくさん。
「正社員並のかっちりした身分証明もなしにすぐ仕事ができる」
「単純作業をするだけで金が入る」
コレで派遣に足突っ込んで、
デメリットである「必要ない時は切られる」を被ったら「派遣切るな」。
それはわがままじゃないの?
net3211 1 year ago
@net3211
いつの話してるの?
fgsfsfasf 1 year ago
怠けたくせに生意気だな。
jokaa777 1 year ago
キャノンで働いて、体を壊した知り合いがいます。仕事がかなりきついらしいです。
minna224 1 year ago 2
みのの、ぼんぼん爺には、何不自由なくレールを渡ってきたおまえにわかるわけない、偉そうに語るがお前一番組み何百万ともらうそうじゃないか、お前にこんな事いわれたくねえ!好きで派遣してるやつなんかいねえ、その派遣も斬られるし、頭にくる、自分が天にいるから地にはいつくばって生きてる人間の気持ちなんかわからねえんだこいつ消えろ、みの野郎!
fuku4218 1 year ago 4
まじめな話、これからは日本での生活は厳しいので、海外の日本資本の低賃金の会社で働くようかな?
minna224 1 year ago 2
うp主の編集が面白いw
ほんと、みのもんたは言ってること適当だなw
LondonGear 1 year ago
というか、派遣やってる間は給料や住む所あるのだから、正社員に向けての就職活動を合わせてやるとか、資格の勉強をやるとか何か次のステップに繋がることしないとね。ただ、漫然と派遣やってるだけでは、ダメってことは少し考えればわかるはず。
sleepybom 1 year ago
@sleepybom
パイは決まってるでしょ
fgsfsfasf 1 year ago
学校に行ってた頃に、課題や授業に不平不満しか言わず、何もしない連中ってのがクラスには10人ぐらいいた。今、この非正規の問題で話題になっている人たちというのは、そういった「何もせず、何も考えない人達」のような気がしてならない。情勢に合わせ社会を変える必要もあるが、多くは本人の問題だと思う。 派遣村の映像を見たときは「コイツ達にどんな社会を望むのか?」ときいても 普通に働いている人が憤慨するような答えしか返ってこない気がした。
正社員になった人はそれこそ「普通」の努力を普通にしてきたのだと思う。
ましてや努力もし、その会社に貢献してきた人を一律「老害」などと斬って捨てるのは社会性の無さと思考停止的な視野の狭さの発現でしかない。
みの氏の言葉とは、そういった人に向けたもので、本当に保護が必要な人に向けてではないと思う。
p2evss3y 1 year ago
@p2evss3y
普通の努力って何?派遣の人もふつうに努力してるでしょ
派遣も正社員も同じですよ ただ単に法律上の違いだけ
fgsfsfasf 1 year ago 4
みのもんたが言ってるのは成功者だけの言い分だよ
そんなの誰に対しても優しい社会じゃない
TheYaspeed 1 year ago 4
日本人が財政支出削減を掲げる党を支持してきた結果がこれ。
日本人が勘違いをしてきた結果がこれ。
もう通貨発行&需要拡大しかないでしょう。
景気回復になるならまだ少々無駄なことでもやったほうがマシ。
「景気回復を!政府は何をしているんだ!」と叫びつつ「無駄を削れ!」とか、わけのわからん主張をしてきた人にも問題がある・・・。みのもんたの事だけどw
onegaineko 1 year ago
みのもんたの年代(ジジイ)がいつまでものさばっているから若い者がいつまでたっても満足に働くことが出来ない、ジジイはさっさと引退しろ。派遣が増えたのは小泉による規制緩和が一番の原因、再び規制を掛けろ。
TAKEGON02 1 year ago
@TAKEGON02 一般労働者派遣事業を規制したら今度は失業率が増える。
企業からすれば、簡単に切れるからこそ容易に雇える。
根本的な解決策は金銭解雇(法的に定められた金額を支払うことによって自由に解雇できる)を合法化するしかないだろう。
その代わり、一般労働者派遣事業も廃止できる。
金銭解雇できれば、年寄りが会社にしがみつくこともなくなるし、若者が雇われなくなることもない。
しかし、金銭解雇が思ったように機能するかどうかが問題。
shikakuman2 1 year ago 6
@shikakuman2
今は正社員にすれば解雇しにくいとかよく言ってるけど、一昔前は”正社員だからこそ責任が大きく、やる気のない者、不祥事を起こす奴は容赦なく解雇する”と言っていた時代もあったね。
TAKEGON02 1 year ago
50代の無能社員が会社に居座っているのも問題だ。
金銭解雇を合法化しないと彼らを解雇するのは難しい。
しかし、金銭解雇を合法化したときに思ったように機能するかどうか。
shikakuman2 1 year ago 18
今の若者の責任も大きい。
選挙に行かず、芸能とスポーツくらいしか関心がなく、大学に入ったらバイトして遊び呆け、大人になっても何もできない。
自分も就職氷河期世代だが、ちゃんと大学時代に専門知識の勉強をしていたから上場企業に就職できた。
勉強しない奴がいい会社に入れないのは当然ではないのか。
雇う側から見ると、今の20代〜40代の世代は努力しないし勉強(受験勉強ではない)もしないので雇う魅力がない。
shikakuman2 1 year ago 11
@shikakuman2
雇う魅力がない?それはないでしょう
だって若者のほうが有利ですよ、就職市場
いい会社って、それは搾取によって成り立ってるものでしょ
その搾取は法律によって作られている その法律を変えろといってるわけよ
そもそも労働に法律が過度に介入するのっておかしくないか?いつクビきろうが、かってでしょ
正社員のクビをきれないから、派遣なんてものをつくり、派遣にだけしわ寄せがきてるんだよ
fgsfsfasf 1 year ago
みのもんたは今の派遣社員を「バブル期フリーター」と誤解しているようだな。
shikakuman2 1 year ago 23
このビデオの作者は勘違いをしているようだが、有効求人倍率は公共職業安定所(ハローワーク)の求人倍率に過ぎない。
つまり底辺者の求人倍率であって、低いのは当然。
新規求人倍率(パートを除く)はもっと高い。
1998 0.77
1999 0.72
2000 0.85
2001 0.81
2002 0.74
shikakuman2 1 year ago 12
派遣を選んだ理由
1,新卒で就職できなかった。
2,職種未経験応募可能の正社員に応募しても全部不採用の連続。
3,アルバイト,パートに応募しても全部不採用。
みのさんの言っていることは他人事だね。一切、若者の身になって言ってない。
1,2,3が駄目だったから、あとはどうしても派遣の道を選びざるおえない。
まあ、秋葉原の通り魔やマツダ殺傷事件が起きてしまってしかも犯人が元派遣社員だったのできっと自動車業界への派遣は厳しくなるだろうな。
flower37875 1 year ago
Comment removed
SVmaxS 1 year ago
みのもんたなどの、年代の人たちは、高度成長期でいい時代に育ったから、今の状況がわからないんだろうね。
neneponpon 1 year ago 2
ここで面白く感じるのは、就職氷河期を体験していない人達が、頭で考え、想像でコメントをしていること。よく、現場主義なんていいますが、この派遣制度こそまさに現場主義、実際に一度体験なされたら?コメントが大分変ると思いますよ。
私の知ってる派遣社員の年収約240万、その派遣社員達を派遣している人物の年収約3000万です。これを聞いて何も感じませんか?
ysuto 1 year ago
世間知らずのバカが多いなぁ
kk6666666666666 1 year ago
絶望して生きてる人間の多い現代は言葉で簡単に人が殺せる 追い詰められた人間は言葉に潰されて死ぬ
言葉は凶器になる
megaAKIRA88 1 year ago
みのもんたは派遣に殺されたら大笑いしてやるぜ
UNKO9319314 1 year ago
みのもんたの言ってることに初めて共感できた。
madorincess 1 year ago
新卒でこけたら一生終わりっていう雇用体系がおかしいよ。
todai1115satoru 1 year ago 6
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みのもんたの言ってる事は全くの正論。
masahany 1 year ago
仕事があっても応募が少ないとかそういう事例が多いから、みのもんたのいう事もわかる。糞みたいな仕事でも下積みをすればちゃんと技能も身について出世もできるよ。
kiwokakusu 1 year ago 2
みの氏は「ちょっと勉強しましょうか」といっていましたが、あなたは相当勉強して発言した方がいいと思う。
あなたがいっていることでは、今の状況は何も変わらない。
でないと、どっかの社長の発言ダブりますが、自分自身が恥をかくことになる。
SVmaxS 1 year ago 9
「正社員になりたかったが派遣しか選択肢がなかった」と良く言うけどさぁ。
そんなことなかったと思うよ?
ここまでの大不況になる前の話ね。
「土日祝休みがいい」「給料○○円以上ほしい」「こんな業種がいい」と絞り込むから派遣しかなかっただけでしょ?2年前なら、3つの条件の内、1つでも妥協できたら正社員になれたと思うけどなぁ。
sugi9714 1 year ago
世代と家柄のギャップがでただけでは
lsdisgoodable 1 year ago
世の中そんな甘くないよと発言したみのさんが甘いよ。
na0134 1 year ago 12
少なくとも、みのもんたの妻、嫁、配偶者、ワイフは甘い人生だと思うのだが。
kyokuuseikenjuritsu 1 year ago 4
高卒ロスジェネだけどものさんの言う通りだと思うよ。社会が悪いと思った時期もあったけど親から「どんな仕事でもやれ」「自立できないなら死ね」って言われて目が覚めた。20歳で内定くれたいわゆるDQN会社に入ってその後、数回転職を経て30で優良企業の幹部(年収800)そんで起業(年収1200)って人生もあるしね。
sakaking2001 1 year ago
Comment removed
SVmaxS 1 year ago
こんな、みのみんた見たいのが司会者やってるからTBSは恥ずかしくないのか?世間知らずもいいところ・・日本の恥です。
neneponpon 1 year ago 6
@neneponpon
おまえのようにいちいちゴネる奴こそが一番の日本の恥だクズ
midou323 1 year ago
@neneponpon ついでに言うと、みのみんたって誰?名前すらまともに言えないくせに、一丁前に恥だとかようぬかせてるもんだ?カスが
midou323 1 year ago
本当に弱者である働けない障害者や老人は当然守るべきものでしょうが、
そう言った人といっしょにされては、弱者の人達の肩身が狭くなってしまいます。
今後、一緒にしないでください。
oosakaman2 1 year ago 2
じゃぁなぜ、雇用保険・健康保険・年金等の税を払ってこなかったのですか?
派遣会社でちゃんと選択出来るようになっているはずですよ。
正社員になりたい人はそう言う保障を求めてるからなるんですよ。
oosakaman2 1 year ago
今は保険は強制だけど、当時は会社が保険に入れないんですよ。知ってました。
neneponpon 1 year ago
あなたの言う当時がいつかは知りませんが、私が10年前に一時的に行った派遣でもほとんどの保険は入れましたよ。
知ってました?って言うより経験しています。
oosakaman2 1 year ago
>雇用保険・健康保険・年金等の税を払ってこなかった のですか?
今じゃ、そうかも知れんが、当時は多くの派遣会社も社会保険は加入させませんでしたよ。
neneponpon 1 year ago
@neneponpon
貴方の勤めた派遣会社は親切な会社だと思いますよ。社会保険に強制加入するようにしたのは、派遣業法んの改正により、ここ一年位の話しです。多くの派遣会社は社会保険に加入すると、経費負担が増えるので、未加入の派遣会社が多かったので派遣業法で規制されただけです。
neneponpon 1 year ago
一部上場会社ならよい給料をもらえるだろうが一般正社員は初任給の手取りが10万円前後ってのが現実でしょう。
知り合いでも派遣に行った奴は初任給から20万ほどもらっていて俺から見たら優雅に使っていたよ。
勝ち負けも問題じゃなく一からやる気があるかどうかでしょ。
oosakaman2 2 years ago
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日本の労働市場の一番の問題は同一労働同一賃金と言うマーケット メカニズムから見れば極めて当然のことが実現していないことです 。
大企業の正社員があまりにもガチガチに法律で保護されているから 、経営者はダメな正社員の給料を減らすことも首にすることもでき ません。そのシワ寄せが派遣社員のような非正規労働者にすべて押し付けら れているのです。
oafoafoa 2 years ago
人生の成功者(みのもんた)は、敗者の気持ちが想像できないのだろう。イチローが二軍のまま辞めていく選手に向かって、「何でもっと努力をしなかったの?」というようなものだ。
torutokyo 2 years ago 4
その後、二軍のまま辞めていく人はどうするのですか?
野球界の制度に文句を言いますか?
結局、好きでもない仕事に移らざる得ないですよね。
oosakaman2 1 year ago
そうですよ。でもみのもんたは二軍のまま辞めていく選手を見て、「プロ野球の道を選んだ方、これはご自分で考えてください。」「世の中そんなに甘くないよってことなんですよ。」って言いますか?しかも「介護の仕事とかあるでしょ」とか言ってるし。発言に配慮がないです。
torutokyo 1 year ago 5
辞めていく選手に対して「介護の仕事とかあるでしょ」じゃ配慮はないけど。
この場合は仕事があっても職につかず「合わない」と言っている人達にいっているのです。
そして、派遣を選んだ人の大半は正社員になれないからではなく、雇用保険・健康保険・年金等の税を払わずに自分で使うために選んだのです。
oosakaman2 1 year ago
逆ですよ?? 企業が派遣社員を正社員として雇用できないのです。派遣社員の大半は、正社員になって収入の安定や、将来の保障を得たいと思っている。でも、正社員の椅子が足りない。要するに弱者の切り捨てなのです。働けない障害者や老人に死ねというわけにはいかないでしょ。社会全体でカバーしていかないと。
torutokyo 1 year ago 5
勝ち組は負け組の気持ちを理解できないし、金持ちは貧乏人の気持ちを理解できないし、いじめっ子はいじめられっ子の気持ちを理解できないし、子供は親の気持ちを理解できないし、正社員や経営者は非正規労働者の気持ちを理解できない。現在の日本は江戸時代ばりの身分社会だと思う。
kyokuuseikenjuritsu 2 years ago 4
みのさん、派遣の大半は、きちんと働く心構えがあり、 各種の税も色々な形で国へ払って来ている人たちだ、という事をまず念頭に置いて発言すべきだ。 国がその住まい等を確保する位の事は、国の当然の義務。 社会貢献性のある仕事を忌避して楽しようとする連中と、働く意欲のある人たちとを混同しているかのような言動は至極奇妙。 脳ドックを。
godfalkon1 2 years ago 2
みのもんたの考え方が良く出た動画ですね
pikipkimachine 2 years ago 30
日本の労働市場の一番の問題は同一労働同一賃金と言うマーケットメカニズムから見れば極めて当然のことが実現していないことです。
大企業の正社員があまりにもガチガチに法律で保護されているから、経営者はダメな正社員の給料を減らすことも首にすることもできません。
そのシワ寄せが派遣社員のような非正規労働者にすべて押し付けられているのです。
kikikiki346 2 years ago 39
事実の確認
日本は、アメリカに次ぐ低福祉低負担の国。したがって、福祉に使 われている血税は少ないほう。生活保護にしても、必要以上にケチ っているし、貧困者対策も遅れているほう。
湯浅氏の生活保護についての主張は、法的に正当なものに過ぎない 。むしろ、法的に不当なのは、生活保護を恣意的に狭めていた行政 の方。である。
kikikiki346 2 years ago 14
この動画のコメント欄の評価付けはおおむね正しく行われていますね。問題なし。
kikikiki346 2 years ago 5
@kikikiki346
問題がかなりあると思うが…
甘えてるやつがちらほら
修行が足りませんね…バカ・マヌケ・キチガイ
midou323 1 year ago
Comment removed
kikikiki346 2 years ago
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おれのコメントに関しては何でもかんでもマイナスなんだな。この動画見てる奴の程度が知れてるわ。異論があるならいつでもどうぞ。
ただし、誰かさんみたいに途中で返信のブロックとかしないでね。
okota128600 2 years ago
・ 2008年度の児童虐待相談件数は40,639件である。。
・派遣会社は全国5万社あり、この中で違法なことをする業者は少数なのであろうか?私はそうは思わない。
eohikari1 2 years ago 18
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なんでおれへの個人メッセージと同じことここで書いてるの?同じ議論をここでもするのか?
okota128600 2 years ago
Comment removed
kikikiki346 2 years ago
嘘。俺関係ないし。
kikikiki346 2 years ago 12
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勘違いさせてごめんな。
君じゃないよ。eohikari1氏へ だ。
okota128600 2 years ago
僕も忙しいよー。しばし返信待ってくれ!
eohikari1 2 years ago 15
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eohikari1
お前さぁ、自分からパーソナルメッセージでの議論を挑んできたくせに、返信ブロックするとはどういうこと?お前の「主観」が論破されて、ショックでこれ以上受け付けられないか?
ったく、お前みたいな自分勝手な人間は珍しいぞ。
okota128600 2 years ago
は?ブロックしてないんですけど。わけわかんないこと言わないで。終身雇用体系が生み出した仕事できないおっさん。
eohikari1 2 years ago 13
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>早く しろよ!
おいおい、「外資系」は今日のこの時間まで仕事か?忙しいな。
>は?ブロックしてないんですけど。わけわかんないこと言わないで 。
もうパーソナルメッセージは解除した?チャンネルのコメントがまだのようですが?
okota128600 2 years ago
>お前さぁ、自分からパーソナルメッセージでの議論を挑んできたくせに、返信ブロックするとはどういうこと?お前の「主観」が論破されて、ショックでこれ以上受け付けられないか?
自分の主観が論破されてわけわかんないこと言って逃げると。まれにみるおっさんだね。
eohikari1 2 years ago 17
おい。早く返せよ。ログインしょっちゅうしてんだろ?
eohikari1 2 years ago 18
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>僕も忙しいよー。しばし返信待ってくれ!
↑www
okota128600 2 years ago
だからお前に学ぶことはねえんだよ。まってらんねえんだよ。早くしろよ!
eohikari1 2 years ago 14
そもそもここ10年で派遣社員を全労働者人口の35%も増えたのは維持するのが難しくなった終身雇用体系を、経団連や連合が中高年の既得権を守るために、無理やり維持しようとして、雇用の調整弁としての派遣社員を作ったからである。派遣社員は中高年正社員の高賃金を守るためにつくられたものである。
eohikari1 2 years ago 12
こういう基本的な知識を持っていない司会者がものを言うと世の中が間違った方向に進む。あと派遣に関する正しい認識をマスコミが声高に言わないのは正社員の雇用を崩されたくないマスコミの事情も大きいんだよねえ。マスコミ自体が規制に守られた産業だから。
eohikari1 2 years ago 15
みのもんたさん。えらそうに言ってるけど、
世間知らずだね。労働者を馬鹿にするような
発言はやめるべきです。
個人責任の問題するなら、経営者の社会責任というものあるではないでしょうか。経営者は倒産するまで
労働者を守るのが義務ですよ。
tokioart 2 years ago 20
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派遣法改正には民主党も大賛成だったよね。
後派遣村の連中は無許可で公園を占拠した上に講堂内では酒飲みまくりの煙草吸いまくり(当然禁煙)
湯●はろくでもない商法で金を吸い上げてた糞野郎だしな。
ただあそこに居た屑共はともかく、ホントに切られた人には同情するよ。今も愚痴らず黙々と頑張っているんだろう。
foxandfox1919 2 years ago
えらそうなこと言う人にろくな人間はいない。労働者派遣法改正。ほんとやっちまったなあ・・・。誰がこの改正で得してたのかなあ・・。みなさん調べてみてくださいね。
gokuuful1 2 years ago 17
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お前らコメンテーターが金出せよ。
racco7 2 years ago
あんたに言われたくない
世間の何を知っているんだ?
koraru1976 2 years ago 18
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よく派遣を選んだんだから仕方ないと言われるが、派遣を選んだというだけで、生命を脅かされるのか?何故、そんな欠陥だらけの法律を成立させた、国の責任は?
yasu1655 2 years ago 17
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派遣は忙しいから使用される。忙しいという事は残業がたくさんある時期もあるという事。そういう時は残業代が出ない正社員より稼ぐ奴も居る。
また忙しいときは、従業員を定着させるため派遣会社や派遣先も派遣社員に「手当」や「慰労金」を支払う事も少なくない。ってか当たり前。なのに貯金ができないのはなぜ?何に金を使ってる?なぜ生命を脅かされる?
okota128600 2 years ago
派遣社員にもいろいろあって、割と高待遇の派遣はそれでやっていいけても、登録型派遣の派遣社員、特に日雇い派遣の人たちは、不況になると仕事が少なくなるから、自宅待機の状態が続いて、どんどん貯金が減っていく。ちゃんと勉強してから来てね。
eohikari1 2 years ago 14
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>ちゃんと勉強してから来てね。
おれも日雇いやってましたが、何か?
仕事は日雇いだけ?自分で選択肢狭めてる事が問題だろ。待機してる間何やってたの?
okota128600 2 years ago
派遣をフルタイムでやってたの?
即時の収入が必要だから、日雇いを選ばざるを得ない。そして生活費で差し引きゼロになる様な低条件の中に置かれていた。底から這い上がろうとしなかったのは彼らの自己責任だろうか?湯浅誠流に言うとそれはそうした精神的なためがあった人の強者の論理でしかない。
eohikari1 2 years ago 16
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>派遣をフルタイムでやってたの?
何を聞きたいの?
>日雇いを選ばざるを得ない
あんたは派遣をやった事あるの?
>彼らの自己責任だろうか?
彼ら?自分は?
okota128600 2 years ago
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おれの持論をいうと、本人が本当に「かわいそう」だったかどうかは個々のケースによる。今回の派遣切りは不幸としかいいようがない。
しかし、切られた後の生活面の問題や正社員をしていない状況に関しては、色んな場面で見られる派遣社員コメントや、個人的な知り合いを見る限り「甘え」としか言いようがない。
okota128600 2 years ago
日本の終身雇用体系のもとでは大多数は新卒に入り口を設けちゃっているから、一度非正規になったら正社員になることは難しくなる。 自己責任論を言うよりこうした仕組みを是正することが肝要だろう。そもそも正規と非正規の間の雇用を流動化させないのは、中高年正社員の既得権を守ろうという勢力が幅を利かせているからである。
eohikari1 2 years ago 28
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>一度非正規になったら正社員になることは難しくなる
思い込みだね。なぜそういえる?この不況下でも人手不足の業界なんかいくらでもあるのに。自分で選択肢を狭めるからそうなるんだろ。
okota128600 2 years ago
どのような派遣社員のコメントか、どのような知りあいの事例なのか具体的に挙げてくれないと、なんとも言えないが、自己責任論が蔓延しているから萎縮しちゃってるだけにも思うが。そういう言い訳してる人らが社会的に形成されたのも社会のゆがみによるのかもしれない。もちろん例外はどのような論にもあるけども。
eohikari1 2 years ago 13
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>具体的に挙げてくれないと・・
・親から虐待を受け、高校もろくに出ず家出して日雇いで生活してる人(BY湯浅氏が提示した例)。
・大不況が到来する直前の08年8月、9月辺りに初めて、派遣を始めた人。
・違法な事をする派遣会社に登録してしてしまい、基準法を無視した待遇を受けた人。
大まかにいうと、これ↑以外の人ほぼ全部。
okota128600 2 years ago
>今回の派遣切りは不幸としかいいようがな い。
国がセーフティネットを整備していなかったのは「不幸」なで片付けられるのだろうか?派遣社員を作ったのは政府なのに、それは彼らの「不幸」なのだろうか?
eohikari1 2 years ago 12
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>「不幸」なで片付 けられるのだろうか
「不幸」だね。不況なわけだからそれ以外に言いようが無い。それはリストラされたり、倒産した会社の正社員も同じこと。逆に国の不作為を言うなら、逆に「どうするべきだったか」を指摘すべき。
okota128600 2 years ago
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>派遣社員にもいろいろあって・・
いまさらだが、おれが前述したのは「登録型」の所謂「一般派遣」の例ね(日雇いじゃない方の)。契約更新が3ヶ月とか6ヶ月とか。正社員派遣の「特定」ではないから。
okota128600 2 years ago
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それから、日雇いで仕事が無いのは「待機」ではありません。待機とは本来、契約上仕事をするはずなのに会社の都合で「待機」させること(待機手当ても発生する)。日雇いとは「その日雇う」事だから、一日ごとに雇用契約が成立するという事。しかたがって仕事が無い日は雇用関係が無いわけだから「待機」ではありません。
これでも勉強不足ですか?
okota128600 2 years ago
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じゃ、切られた人の生活は?
「努力しろ!」とか、「我慢が足りない!」とか、「甘いとか!」言うのは簡単だし、無責任ですよね!
第一、努力をしてもいつクビを切られるかわからない中で、しかも低賃金でモチベーションを維持できるのか?
yasu1655 2 years ago 15
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低賃金なのは今の自分の値段だろ。自覚しろよ。収入を多くするためには何をしなければいけない?まず正社員になる努力をする事。簡単に仕事を変えない事。会社を儲けさせて、その対価を会社へアピること。それしかないだろ。じゃなきゃ自営で商売やれば?
okota128600 2 years ago
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負け犬とか、およそ批判にただの誹謗中傷でしかない。国や企業な理不尽な仕打ちに対して、勇気をもって抗議する人達は負け犬ではないです。
yasu1655 2 years ago 15
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理不尽じゃないでしょ?景気が悪くなったんだから、雇用を切るのは当然の行為。
なんでもかんでも理不尽とかって思ってるから、いつまでも上にのぼれなんじゃない?
IveyLondon 2 years ago
仕事はある。将来を見ろ。
今は派遣切りに遭った人を 擁護する事を言っているようですが、
その時に応じて、態度がバラバラじゃないですか?
みのさんは、親近感のある いいキャラクターを持っているのだから、
客観的に状況を深く見据えて、都合よく態度を変えたりせずに、
責任を持って発言してもらいたいものですね。
1041tos 2 years ago
ヤッパ他人事なんだよ。
派遣社員だって、所得税引かれてるよ、しかもいつクビになるかわからないって恐怖があるし。遊んでないし、第一、派遣法て財界の圧力で決められたんじゃなかったっけ。
yasu1655 2 years ago 17