"Wybiórczy? Wolność, ale nie dla każdego, tak?" Związkowcy nie walczą o swoje dobra osobiste tylko swojego pracodawcy. A Pan chciał by dać prawo innym do zarządzania moim majątkiem. Napisałem, iż każdy ma prawo się zrzeszać ale nie wolno wymuszać takimi instytucjami praw lub dóbr na korzyść innych osób; to jest socjalizm. I to, Pan, próbuje imputować "Wolność, ale nie dla każdego" poprzez ograniczanie właściciela firmy. Podkreślam słowo "Właściciel"; ma ono określone znaczenie.
@Matt3479UK Pan Użył słowa "walczyć". Właściciele się zrzeszają nie po to aby walczyć z pracownikiem. Z pracownikiem się współpracuje. A związkowcy by chcieli walczyć z pracodawcą. A to, iż ma to podstawę prawną świadczy o tym, że prawo jest rodem z PRL. Czyż przed '89 nie było związków?
@chujwico "jakiż to majątek pracodawcy pozwala mu decydować o poziomie życia pracownika?" Mój majątek to moja własność; mam prawo jej bronić, bo to jest MOJA własność. Żaden majątek, żaden stan społeczny ani finansowy nie może nikogo uprawniać do ingerencji w czyjekolwiek życie i dobra osobiste. Nie rozumiem o co chodzi w pytaniu. Pisze Pan o prawie pracy ale po co na litość Boską prawo pracy???
@Matt3479UK Przecież kiedy ja idę do kogoś pytać o pracę to w zamian dostaję warunki(kopiesz pan ten dół przez 300m i płacę panu 500zł), mogę się na nie zgodzić lub nie. Ktoś przychodzi do mnie a ja mu mówię - Dostaje pan 1200zł na rękę za miesiąc a takie są pańskie obowiązki. To jest umowa. Można ją podpisać lub nie. Jeśli ja podpisuję umowę to się muszę z niej wywiązać, w przeciwnym wypadku nie dostaję kasy. Tyle. A Pan by chciał dać pracownikom możliwość żądania innych warunków. Pozdrawiam
Co za socjalista. Mam nadzieje ze ludzie odbiora to jako przestroge przed takimi ludzmi i takim sposobem myslenia. On uwaza, ze wszystkie duze, dobrze prosperujace firmy powinny posiadac zwiazki zawodowe...Jest wrecz na odwrot! Pracownik zwiazkowy Nie jest nawet w 1/10 tym co normalny pracownik! Ten czlowiek to ekonomiczny IDIOTA
@Matt3479UK Wolność obywateli do zrzeszania się w wolne organizacje jest podstawą liberalnego systemu demokratycznego. Związki są tego częścią.
Skoro pracownicy nie mają mieć prawa do zrzeszania się, powinno sie zdelegalizować związki pracodawców. CO do pracowników związkowych-masz rację. Działalność w związkach powinna być nieodpłatna, społeczna i niezależna od pracodawców. Takie związki są w Polsce, ale są nieliczne. Większość to narośl na przedsiębiorstwach. Takie związki- na Powązki.
@chujwico Zgoda, że ludzie mają prawo się zrzeszać. Ale nie mogą mieć żadnego prawa wywierać wpływ na decyzje swojego pracodawcy. To jest jego firma, on decyduje i koniec. Jak się komuś nie podoba to niech zmieni pracę skoro uważa, że jest taki wartościowy. Dla jasności, uważam, że w Kapitalizmie pracodawca też musiał by zabiegać o pracownika. Tylko, że w Polsce nie ma KAPITALIZMU. A ten Pan twierdzi, iż w każdej dużej firmie powinny być związki zawodowe. Założę się...
Zakład nie jest tylko własnością pracodawcy. Wykorzystuje siłę roboczą czasem tysięcy ludzi. Nie można nie traktować ich jako partnera. Uczciwy pracodawca sam będzie zabiegał o to, by na jego zakładzie działała reprezentacja pracownicza. chyba że traktuje ludzi jak narzędzia.W kapitalizmie pracodawca nie musi zabiegać o pracownika. Podstawą tego systemu jest tania siła robocza. System tworzony dla pracodawców nie ma interesu w tym żeby walczyć z bezrobociem.
@chujwico Dla jasności - ja jestem małym przedsiębiorcą ale znam prawo. Ponad to pracowałem w różnych firmach(również bardzo ciężko) i jedno muszę powiedzieć: Im więcej problemów ma pracodawca tym mniejsza szansa na godziwy zarobek. Ludzie często nie rozumieją, że niska pensja jest lepsza niż żadna. Pracownicy związkowi nie rozumieją, że jak będą pracować mniej a dostaną za to więcej pieniędzy to wkrótce będzie trzeba zamknąć zakład, bo firma będzie pozbawiona konkurencyjności. Pozdrawiam
@Matt3479UK Ależ oczywiście że tak. W ogóle termin "pracownik związkowy" powinien zniknąć ze słownika. Podobnie jak wszelkie opłacane z kasy pracodawcy biura związkowe, etaty, etc... Związki powinny same się utrzymywać i działać POZA zakładem (to również w ich interesie). Fakt, niektóre postulaty związkowe są irracjonalne. Ale wielu pracodawców najchętniej zapomniałoby o prawie pracy by móc wycyckać pracowników do resztki.
@chujwico Założę się, że ten pan nigdy nie prowadził firmy. Nie ma o tym Pojęicia. Niech się zrzeszają tylko niech się to nie nazywa związek zawodowy a np "klub spawacza" :-) albo "stowarzyszenie braci pielęgniarskiej" :-) albo "Klub wesołych stoczniowców". Będą się mogli spotka przy piwku, poklepać jak to im jest źle. Przecież i tak nic innego nie robią. Wolne związki zawodowe, z samej zasady, mają jeden cel - kontrolę przedsiębiorstwa, w którym "pracują".
thats me uncle ery proud knows 4 langueges
traciproject 1 year ago
"Wybiórczy? Wolność, ale nie dla każdego, tak?" Związkowcy nie walczą o swoje dobra osobiste tylko swojego pracodawcy. A Pan chciał by dać prawo innym do zarządzania moim majątkiem. Napisałem, iż każdy ma prawo się zrzeszać ale nie wolno wymuszać takimi instytucjami praw lub dóbr na korzyść innych osób; to jest socjalizm. I to, Pan, próbuje imputować "Wolność, ale nie dla każdego" poprzez ograniczanie właściciela firmy. Podkreślam słowo "Właściciel"; ma ono określone znaczenie.
Matt3479UK 1 year ago
@Matt3479UK Pan Użył słowa "walczyć". Właściciele się zrzeszają nie po to aby walczyć z pracownikiem. Z pracownikiem się współpracuje. A związkowcy by chcieli walczyć z pracodawcą. A to, iż ma to podstawę prawną świadczy o tym, że prawo jest rodem z PRL. Czyż przed '89 nie było związków?
Matt3479UK 1 year ago
@Matt3479UK jakiż to majątek pracodawcy pozwala mu decydować o poziomie życia pracownika? Jego losie i poziomu głodu w jego żołądku?
Dopóki pracodawca będzie myślał w kategorii POSIADAĆ, zamiast WSPÓŁPRACOWAĆ nic sie nie zmieni. A związki dalej bedą dymiły...
chujwico 1 year ago
@chujwico "jakiż to majątek pracodawcy pozwala mu decydować o poziomie życia pracownika?" Mój majątek to moja własność; mam prawo jej bronić, bo to jest MOJA własność. Żaden majątek, żaden stan społeczny ani finansowy nie może nikogo uprawniać do ingerencji w czyjekolwiek życie i dobra osobiste. Nie rozumiem o co chodzi w pytaniu. Pisze Pan o prawie pracy ale po co na litość Boską prawo pracy???
Matt3479UK 1 year ago
@Matt3479UK Przecież kiedy ja idę do kogoś pytać o pracę to w zamian dostaję warunki(kopiesz pan ten dół przez 300m i płacę panu 500zł), mogę się na nie zgodzić lub nie. Ktoś przychodzi do mnie a ja mu mówię - Dostaje pan 1200zł na rękę za miesiąc a takie są pańskie obowiązki. To jest umowa. Można ją podpisać lub nie. Jeśli ja podpisuję umowę to się muszę z niej wywiązać, w przeciwnym wypadku nie dostaję kasy. Tyle. A Pan by chciał dać pracownikom możliwość żądania innych warunków. Pozdrawiam
Matt3479UK 1 year ago
to Matt3479UK : at least SOMeBODY'S hung like a mule.
assymcsparkles 3 years ago
Pozdrowienia ze zwiazkow w nowym jorku przyjedz zobacz tutaj jest zupelnie inaczej.
Yps82 3 years ago
Co za socjalista. Mam nadzieje ze ludzie odbiora to jako przestroge przed takimi ludzmi i takim sposobem myslenia. On uwaza, ze wszystkie duze, dobrze prosperujace firmy powinny posiadac zwiazki zawodowe...Jest wrecz na odwrot! Pracownik zwiazkowy Nie jest nawet w 1/10 tym co normalny pracownik! Ten czlowiek to ekonomiczny IDIOTA
Matt3479UK 4 years ago
@Matt3479UK Wolność obywateli do zrzeszania się w wolne organizacje jest podstawą liberalnego systemu demokratycznego. Związki są tego częścią.
Skoro pracownicy nie mają mieć prawa do zrzeszania się, powinno sie zdelegalizować związki pracodawców. CO do pracowników związkowych-masz rację. Działalność w związkach powinna być nieodpłatna, społeczna i niezależna od pracodawców. Takie związki są w Polsce, ale są nieliczne. Większość to narośl na przedsiębiorstwach. Takie związki- na Powązki.
chujwico 1 year ago
@chujwico Zgoda, że ludzie mają prawo się zrzeszać. Ale nie mogą mieć żadnego prawa wywierać wpływ na decyzje swojego pracodawcy. To jest jego firma, on decyduje i koniec. Jak się komuś nie podoba to niech zmieni pracę skoro uważa, że jest taki wartościowy. Dla jasności, uważam, że w Kapitalizmie pracodawca też musiał by zabiegać o pracownika. Tylko, że w Polsce nie ma KAPITALIZMU. A ten Pan twierdzi, iż w każdej dużej firmie powinny być związki zawodowe. Założę się...
Matt3479UK 1 year ago
@Matt3479UK
Zakład nie jest tylko własnością pracodawcy. Wykorzystuje siłę roboczą czasem tysięcy ludzi. Nie można nie traktować ich jako partnera. Uczciwy pracodawca sam będzie zabiegał o to, by na jego zakładzie działała reprezentacja pracownicza. chyba że traktuje ludzi jak narzędzia.W kapitalizmie pracodawca nie musi zabiegać o pracownika. Podstawą tego systemu jest tania siła robocza. System tworzony dla pracodawców nie ma interesu w tym żeby walczyć z bezrobociem.
chujwico 1 year ago
@chujwico Owszem, związkom chodzi o kontrolę pracodawcy.
To gwarantuje im ustawa zasadnicza, prawo pracy i ustawa
o związkach zawodowych. Powtarzam, nie widzę w tym nic złego.
Każdy (nie tylko bogaci i pracodawcy) ma prawo zrzeszać się i walczyć o swoje dobra osobiste. Widzę że traktuje pan swój liberalizm w sposób
bardzo wybiórczy. Wolność, ale nie dla każdego, tak?
chujwico 1 year ago
@chujwico Dla jasności - ja jestem małym przedsiębiorcą ale znam prawo. Ponad to pracowałem w różnych firmach(również bardzo ciężko) i jedno muszę powiedzieć: Im więcej problemów ma pracodawca tym mniejsza szansa na godziwy zarobek. Ludzie często nie rozumieją, że niska pensja jest lepsza niż żadna. Pracownicy związkowi nie rozumieją, że jak będą pracować mniej a dostaną za to więcej pieniędzy to wkrótce będzie trzeba zamknąć zakład, bo firma będzie pozbawiona konkurencyjności. Pozdrawiam
Matt3479UK 1 year ago
@Matt3479UK Ależ oczywiście że tak. W ogóle termin "pracownik związkowy" powinien zniknąć ze słownika. Podobnie jak wszelkie opłacane z kasy pracodawcy biura związkowe, etaty, etc... Związki powinny same się utrzymywać i działać POZA zakładem (to również w ich interesie). Fakt, niektóre postulaty związkowe są irracjonalne. Ale wielu pracodawców najchętniej zapomniałoby o prawie pracy by móc wycyckać pracowników do resztki.
chujwico 1 year ago
@chujwico Założę się, że ten pan nigdy nie prowadził firmy. Nie ma o tym Pojęicia. Niech się zrzeszają tylko niech się to nie nazywa związek zawodowy a np "klub spawacza" :-) albo "stowarzyszenie braci pielęgniarskiej" :-) albo "Klub wesołych stoczniowców". Będą się mogli spotka przy piwku, poklepać jak to im jest źle. Przecież i tak nic innego nie robią. Wolne związki zawodowe, z samej zasady, mają jeden cel - kontrolę przedsiębiorstwa, w którym "pracują".
Matt3479UK 1 year ago