non viene perso se lasciato al datore di lavoro.??
il bottonificio di un paese vicino al mio è fallito da un anno è deve ancora dare il TFR a tanti dipendenti che stanno spendendo soldi per avvocati....ma quante ne ha dette questo...
Ribadisco quanto ho detto qualche mese fa, sul modulo che ci hanno dato era specificato molto bene che se l'azienda aveva piu' di 50 dipendenti non era possibile lasciare il TFR presso l'azienda stessa, ma era possibile aderire ad un fondo comune o di categoria. Se nel frattempo e' cambiato qualche cosa mi farebbe molto piacere saperlo.
Nel mio libro di economia c'e' scritto:"..Nelle imprese con meno di 50 dipendenti i contributi a carico dell'impresa sono ridotti dello 0,20% per i lavoratori che hanno destinato il TFR a forme di previdenza complementare.",ma per le aziende con piu' di 50 dip. non ne dice nulla,eppure mi sembra di aver letto qualcosa...se lo trovo te lo dico.
C'e' anche da dire che i lavoratori che prestano servizio in aziende con piu' di 50 dipendenti sono obbligati a versare il TFR in fondi pensione, non possono in alcun motivo mantenere il TFR in azienda!!!
esatto, nessuno dice niente, anzi, vanno tutti dietro a quei mascalzoni dei sindacati che non hanno fatto altro che osannare i fondi di categoria (chissa' come mai?!?)
Concordo, vien da ridere, forse anche lui è un comico e questo dovrebbe far ridere... a tutti quelli che lo vedono dico di andarsi a informare seriamente...son curioso di leggere sto libro secondo cui dal 62 all'82 le azioni non hanno reso nulla... sto ancora ridendo!!
beh, dopo aver visto questo video mi son messo a ridere...dimezzare le tasse da pagare ad uno stato non è un 'gran che vantaggio?'.....beh, solo per questo motivo sinceramente farei il fondo pensione....piuttosto pago il 10% che il 25%...scusate eh...prima di decidere...informatevi!
Viene da chiedersi nell'interesse di CHI la recente legislazione (prodotta sia dalla destra che dalla sinistra) cerca di spostare il TFR ai fondi pensione... Probabilmente, NON nell'interesse dei lavoratori.
L'unica cosa che si sarebbe dovuta fare è una legge che impedisse a chi occupava posti pubblici o privati ad alto livello coinvolti in fallimenti o acquisizioni di enti statali e parastatali di non poter accedere alle cariche pubbliche. Quanti degli attuali politici sarebbero a casa adesso invece che sulle poltrone parlamentari? Volete alcuni esempi? Prodi- fallimento dell'IRI Berlusconi- capo di Mediaset Veltroni- ex sindaco di Roma
Ragazzi i latini avevano ragione: in medio stat virtus... La verità è nel mezzo. Non è vero che i fondi pensione (da ex promotore) siano poco convenienti e senza garanzie, così come non è vero che il tfr nelle mani dell'azienda erogante sia più garantito perchè se l'azienda chiude ha le scappatoie per non pagare il tfr.
Ho lavorato in una piccola azienda di autotrasporti, alcuni anni fa, poi ho dato le dimissioni,perchè non pagava. L'azienda ha chiuso, non ha dichiarato fallimento e il tfr non l'ho visto.
Forse in alcuni casi vale la pena di versare il tfr in un fondo pensione.
Il tfr è stato inventato dai sindacati nei primi anni 70. Erano sindacalisti diversi che realmente pensavano ai lavoratori, anche nel caso di pertida di lavoro. Decisero quindi che una quota di stipendio DEL LAVORATORE andasse accantonato.
chi poteva però gestire e proteggere questi soldi?lo stato? ma se cè crisi di governo ogni 6 mesi
le banche? ma se le pensioni private sono una truffa
risposta: li diamo all'imprenditore, che lo conosciamo e ha interesse a farli fruttare.
Non mi sembra che il professore sia ignorante in materia anzi, confronta gli stessi dati che ci fanno vedere quando andiamo nelle banche e nelle assicurazioni, con l'unica differenza che le banche prendono il periodo che gli pare a loro mentre il Professore analizza tutto l'insieme delle cose. Quindi meglio contestare quello che effettivamente dice.
A causa del calo della crescita demografica e di altre variabili, lo stato Italiano (ma non solo) non sara' in grado di garantire l'attuale livello delle pensioni tra alcuni anni. E' necessario che i cittadini cominciano a risparmiare e ad investire in qualche forma di previdenza integrativa. (continua)
In quest'ottica lo spostamento del TFR hai fondi pensione rappresenta un grande passo avanti per il nostro paese. Il dibattito non dovrebbe essere tra il TFR e i fondi pensione ma dovrebbe focalizzarsi su come migliorare i fondi pensione. In un ottica costruttiva.
fai molta attenzione e se puoi tornare indietro tornaci subito.....a fine anno/meta' 2011 andranno in default i mutui americani detti 'ARM' e sara' molto peggio dei subprime.
Questa volta Obama non riuscira' a salvare il sistema bancario e molte banche americane falliranno(si stimano almeno 412 istituti) e, se lo salvera', sara' a prezzo di una inflazione galattica.
Sicuramente ci saranno ripercussioni gravi, anche fallimenti, di banche italiane..uomo avvertito
tuttavia nel mio caso ho deciso di scegliere di girare tutto il tfr al fondo pensione aziendale, per cercare di incrementare un po' la futura pensione, che sarà all'incirca il 50% della mia ultima retribuzione (ammesso che io riesca ad andare in pensione e non sia già tre metri sottoterra).
Non esiste una corretta informazione sull'argomento tfr e fondi pensione. SINDACATI, banche, stampa finanziaria ci hanno solo ingannato!!!!
Noi siamo solo degli schiavi in mano a dei porci capitalisti che si arricchiscono con il nostro sudore e che utilizzano ogni tranello per sfruttarci. Siamo in mano a dei mafiosi. Prima lo capiremo e meglio sarà per tutti.
Io di certo non andrò a mettere i miei soldi in mano a un circuito di banche e assicurazioni che si nascondono dietro questi fondi pensione. Quest'iniziativa dei fondi pensione è stata intrapresa prima di tutto dalle banche, perchè nel corso degli ultimi anni hanno perso immensi capitali a causa dei risparmiatori che hanno deciso di portar via i loro risparmi da queste associazioni a delinquere e poi dalla politica. Ovviamente alla mangiatoia partecipano anche i sindacati dei lavoratori.
In media le banche hanno perso circa 17 miliardi di euro annui. In alternativa, per rimettere le mani sui soldi dei risparmiatori si sono inventati questa gran bufala dei fondi pensione. Attenzione! Sotto c'è molto più di quanto si possa immaginare!
Forse perchè Vi fate influenzare da persone come queste, "IGNORANTI" e vendete quando i mercati scendono (PER PAURA) e comprate quando sarebbe ora di vendere (COME PERCORE).
Dici solo immense stronzate. Sicuramente lavorerai per qualche gruppo bancario o per qualche fondo pensione. L'INPS non è in passivo, ma in attivo di ben 24 miliardi di euro. I fondi pensione non sono un'alternativa alle pensione basse che i giovani di oggi andranno a percepire alla loro vecchiaia. Oltre ad essere soldi che verranno utilizzati per loschi investimenti e per giochi di borsa, non ci sono garanzie sicure neanche sulle tassazioni.
Per farti aderire a questi fondi utilizzano ogni sorta di ricatto. La mia azienda ad esempio, che fa parte del gruppo Finmeccanica, ha precisato che non percepiremo i contributi del contratto aziendale se non aderiremo al fondo dei metalmeccanici COMETA.
Dietro questo fondo pensione ci sono i più grossi gruppi bancari italiani trà i quali MEDIOBANCA, FININVEST e decine di altri gruppi bancari e assicurativi italiani ed esteri. Parte di questo denaro viene anche utilizzato per finanziare aziende straniere costruttrici di missili. Cose non dette dai sindacati e dai rappresentanti del fondo.
Se i giovani avranno problemi con la pensione in futuro, è perchè sono i politici che hanno utilizzato quei fondi dell'INPS per i loro loschi investimenti e per altre ruberie varie.
I giovani di oggi sono costretti a lavorare per pagare le pensioni ai pensionati di oggi e per mettere da parte quella miseria per il loro futuro. Fondi pensione o non, percepiremo sempre il 53% dell'ultimo stipendio. L'unica differenza tra fondi pensione e TFR sono quelle garanzie che vengono spiegate nel video in questione. Garanzie che i fondi pensione non danno.
Guardate le riforme degli ultimi 30 anni, tendono sempre ad allungare l'età pensionabile, cosa significa? NON CI SONO SOLDI!
Guardate i rendimenti di borsa degli ultimi 60 anni sono sempre in positivo in un orizzonte temporale così lungo.
La differenza è che noi Italiani non sappiamo guardare al futuro, siamo troppo emotivi, come vi spiegate che il 99% dei fondi gestiti hanno rendimenti medi dal 3 al 15 % annui ed i singoli investitori perdono sempre??
Pensate che potete risparmiare dal 23 al 43% di tasse, in base al vs. reddito annuo lordo.
Inoltre non bisogna essere degli economisti per capire che l'INPS/stato sono veramente in deficit, basta chiedersi come mai sono arrivati ad inserire dei vantaggi fiscali così rilevanti nella nuova finanziaria.
Guardatevi in giro, e vi renderete conto che ci sono sempre meno giovani e più anziani, quindi se la matematica non è un opinione tra 20/30 anni già le ns. pensioni saranno una miseria.
Prof. Scienza, grazie di cuore delle sue parole incoraggianti. Lei è una persona che fa del bene per la società meno protetta, grazie alla diffusione delle sue notizie.
Concordo pienamente con Lei Prof. una vera riforma non dovrebbe toccare il soldi dei lavoratori, ma dovrebbe aiutarli a farli ri conquistare il potere d'acquaisto che da anni è andato perduto....altrimente nn parliamo di riforme ma di riformismo!
d'accordo con Scienza ma non su una cosa: coi fondi si sa non cè nessuna garanzia di rendimento, ma nemmeno col TRF lasciato in azienda. Esso rende 1,5% + 3/4 dell'inflazione (x legge) . questo significa che se l'inflazione dovesse tornare sopra il 6% (cosa possibilissima nel lungo periodo) in termini reali il TRF PERDE!
il tfr non sarà più in azienda.Sarà gestito come se fosse in azienda,ma sarà versato in un fondo dell'inps (aziende con più di 50 dip).
Il brutto è che comunque lo prendiamo in cu*o.
La penso così:il nostro TFR sarà versato presso l'inps in un fondo gestito dal tesoro..che ne farà quel che cazz vuole:in sintesi facciamo un prestito allo stato.Questo significa che noi prestiamo i soldi allo stato che ci da interessi come se fosse il vecchio TFR.Comoda così la vita!
Attenzione che lasciare il TFR in azienda non significa che la situazione rimane com'è adesso, quei soldi vengono utilizzati dallo stato per opere pubbliche e ve lo scordate di avere anticipi per l'acquisto della casa o gravi motivi di salute.. informatevi bene ascoltando TUTTE le campane!
p.s. io ho un fondo pensione da 3 anni (azionario) e sta rendendo quasi il 40%, non mi aspetto che sia sempre così, qualche anno potrà andar male, ma nel lungo periodo sono sicuro che ne avrò dei vantaggi
E se tu avessi fatto il fondo nel 2000 e oggi fosse il 2003, cosa diresti? Che dopo tre anni sei soddifatto delle scelte fatte (con perdite ben oltre il 40%)? E' vero che statisticamente nel lungo periodo l'azionario rende di più, però ricorda che nei fondi pensione il capitale NON E' MAI GARANTITO.
Lasciare il TFR in azienda vuol dire che la situazione per il dipendente rimane UGUALE. Se vuoi l'anticipo o ti licenzi non cambia nulla. Cambia per l'azienda, a seconda che abbia più o meno di 50 dip. Fare un Fondo Pensione non è sbagliato, l'ho fatto anch'io. Però sentire certe cose mi fa pensare che chi ti ha seguito nella consulenza ha fatto più gli interessi suoi che i tuoi. Te lo dice chi il consulente lo fa di mestiere....
Ma chi lo dice che con i fondi pensione non posso avere delle anticipazioni fino alla pensione?? Si possono chiedere delle anticipazioni fino al 70%-75%!
Vogliamo parlare anche della tassazione finale al pensionamento?? Attraverso i fondi pensione, con una permanenza massiman di 35 anni si può arrivare ad una tassazione del 9%, mentre col TFR in azienda si ha una tassazione minima del 23% fino ad un masimo del 43%, in base alle aliquote IRPEF 2007!!
TFR?Io mi sono licenziato e me lo sono preso prima che me lo fottevano!Ero un impiegato statale(felicissimo di non esserlo più)!Non sono solo i politici a fotterci ma anche le varie aziende e non faccio nomi visto che per delle denuncie fatte ai sindacati mi sono visto minacciare con le consuete conseguenze!E' questo lo stato?Così si trattano gli impiegati e i cittadini?Mi vergogno di essere italiano e non vedo l'ora di andarmene da sto paese di MERDA!
le anticipazioni ci sono solo a ben determinate condizioni. Rendita minima garantita solo nominale, non si considera il tasso di inflazione a differenza del tfr (crescita del 1,5%+ 75%inflazione). Beppe Scienza insegna all'Università e non ha bisogno di celebrità
1)Le anticipazioni non vuol dire che il TFR torna indietro. Lui intendeva che se scegli che il TFR vada ai Fondi puoi non puoi più cambiare. Inoltre, per i Fondi Pensione, se chiedi un anticipo, all'età pensionabile il 50% che richiedi tutto subito viene decurtato dell'importo già anticipato. Lo sapevi?
2)La linea garantita dei fondi pensione è una linea resa obbligatoria con la finanziaria 2007. Garantisce il capitale, e le rendite solitamente non superano il rendimento del TFR.
Ti stampi il modello "TFR 1" che trovi qui w w w . lavoro . gov . it/Lavoro/News/modulitfr.htm e poi in base alla tua data di assunzione (antecedente o meno al 28/aprile/93) compili la sezione che ti riguarda mettendo una crocetta alla voce "che il proprio trattamento di fine rapporto non venga destinato ad una forma pensionistica ecc ecc".
ne fai una copia che il datore di lavoro ti deve protocollare e riconsegnare per ricevuta.
Ho provato a guardare il video, ma un messaggio mi avverte: Spiacente, la visione di questi filmato è consentita solo agli utenti nel territorio italiano
in pratica il "SILENZIO e t'INCULO"; come per il prelievo organi! le studiano tutte ,per fregarci! le leggi dei cari nonnini,non dovremmo mai dimenticarle!
POCHI MALEDETI E SUBITO,cioe' meglio un uovo oggi che una gallina domani, I SOLDI SOTTO LA MATTONELLA, almeno sai dove sono e non ti rendi partecipe delle porcate che fanno le banche coi tuoi soldi!
NIENTE DEBITI ,perche' si finisce in mano agli usurai di qualunque natura essi siano!
ovvio ,anche senza avere conoscenze d economia,se spendono soldi in spot tv costosi,vuol dire che loro ci guadagnano e noi ...... come sempre! quindi...! prendi i soldi e scappa; oppure pochi maledetti e subito!
Sarebbe interessante un video integrativo che spieghi qualcosa nel caso di aziende con più di 50 dipendenti nel caso si scelga di versare il TFR al fondo INPS. Anche in questo caso rimane garantita la liquidazione in caso di fallimento?
Ottimo intervento! Mi è sfuggito però, o forse non è stato detto, il periodo entro il quale deve essere effettuata la dichiarazione per mantenere il tfr in azienda. E' importante specificarlo, ...credo che sia entro la fine di giugno 2007. E' giusto?
non viene perso se lasciato al datore di lavoro.??
il bottonificio di un paese vicino al mio è fallito da un anno è deve ancora dare il TFR a tanti dipendenti che stanno spendendo soldi per avvocati....ma quante ne ha dette questo...
86gattia 6 months ago
il risparmio fiscale non è vantaggioso???????
se lo lasci in ditta la tassazzione minima è del 23% e in base agli scaglioni di reddito aumenta fino a un 43%
in un fondo pensione è massima del 15% e scende di uno 0.3% ogni anno dopo il 15imo fino a scendere al 9%...
poi cmq viene garantito un 2%
86gattia 6 months ago
Ribadisco quanto ho detto qualche mese fa, sul modulo che ci hanno dato era specificato molto bene che se l'azienda aveva piu' di 50 dipendenti non era possibile lasciare il TFR presso l'azienda stessa, ma era possibile aderire ad un fondo comune o di categoria. Se nel frattempo e' cambiato qualche cosa mi farebbe molto piacere saperlo.
69pornodivo 2 years ago
Nel mio libro di economia c'e' scritto:"..Nelle imprese con meno di 50 dipendenti i contributi a carico dell'impresa sono ridotti dello 0,20% per i lavoratori che hanno destinato il TFR a forme di previdenza complementare.",ma per le aziende con piu' di 50 dip. non ne dice nulla,eppure mi sembra di aver letto qualcosa...se lo trovo te lo dico.
kaliakra8 2 years ago
@pordnodivo, ma cosa stai dicendo? Ti viene dato in mano un modulo in cui puoi scegliere se lasciarlo in azienda o spostarlo in fondi.
alessandrobaffa 2 years ago
vi consiglio di vedere "IL PROTESTATORE" !!!
MsGattaca 2 years ago
C'e' anche da dire che i lavoratori che prestano servizio in aziende con piu' di 50 dipendenti sono obbligati a versare il TFR in fondi pensione, non possono in alcun motivo mantenere il TFR in azienda!!!
Una bella inculata! :(
pornodivo 2 years ago 2
belin ma davvero??? e nessuno dice niente??
antonstak 2 years ago
esatto, nessuno dice niente, anzi, vanno tutti dietro a quei mascalzoni dei sindacati che non hanno fatto altro che osannare i fondi di categoria (chissa' come mai?!?)
69pornodivo 2 years ago
Più chiaro di così...dice solo di tenere gli occhietti bene aperti, di pensarci bene, quando si tratta di tfr
qqcomp72 2 years ago
Concordo, vien da ridere, forse anche lui è un comico e questo dovrebbe far ridere... a tutti quelli che lo vedono dico di andarsi a informare seriamente...son curioso di leggere sto libro secondo cui dal 62 all'82 le azioni non hanno reso nulla... sto ancora ridendo!!
giannlu 2 years ago
beh, dopo aver visto questo video mi son messo a ridere...dimezzare le tasse da pagare ad uno stato non è un 'gran che vantaggio?'.....beh, solo per questo motivo sinceramente farei il fondo pensione....piuttosto pago il 10% che il 25%...scusate eh...prima di decidere...informatevi!
andreapavan79 3 years ago
perché quando apro una play list di Bellia esce questo video?
humanumgenus 3 years ago
Grazie per l'upload!!!
marioascierto83 3 years ago
Viene da chiedersi nell'interesse di CHI la recente legislazione (prodotta sia dalla destra che dalla sinistra) cerca di spostare il TFR ai fondi pensione... Probabilmente, NON nell'interesse dei lavoratori.
acfiorentina 3 years ago
L'unica cosa che si sarebbe dovuta fare è una legge che impedisse a chi occupava posti pubblici o privati ad alto livello coinvolti in fallimenti o acquisizioni di enti statali e parastatali di non poter accedere alle cariche pubbliche. Quanti degli attuali politici sarebbero a casa adesso invece che sulle poltrone parlamentari? Volete alcuni esempi? Prodi- fallimento dell'IRI Berlusconi- capo di Mediaset Veltroni- ex sindaco di Roma
Di Pietro- magistrato
devo continuare?
ari1973it 3 years ago
Ragazzi i latini avevano ragione: in medio stat virtus... La verità è nel mezzo. Non è vero che i fondi pensione (da ex promotore) siano poco convenienti e senza garanzie, così come non è vero che il tfr nelle mani dell'azienda erogante sia più garantito perchè se l'azienda chiude ha le scappatoie per non pagare il tfr.
ari1973it 3 years ago
Ho lavorato in una piccola azienda di autotrasporti, alcuni anni fa, poi ho dato le dimissioni,perchè non pagava. L'azienda ha chiuso, non ha dichiarato fallimento e il tfr non l'ho visto.
Forse in alcuni casi vale la pena di versare il tfr in un fondo pensione.
giumatre 3 years ago
Bene, devi proporre una azione legale nei confronti del tuo ex-datore di lavoro che non ti ha pagato il TFR.
acfiorentina 3 years ago
ah beh ma se non ti pagava non è che avrebbe versato la quota al fondo pensione...
marioascierto83 3 years ago
in realtà ha ragione..meglio avere il tfr in mano(o almeno apettare) che avere fondi pensione che un giorno t potrebbero dare d +...
GuerrieroUltras1 3 years ago
Il tfr è stato inventato dai sindacati nei primi anni 70. Erano sindacalisti diversi che realmente pensavano ai lavoratori, anche nel caso di pertida di lavoro. Decisero quindi che una quota di stipendio DEL LAVORATORE andasse accantonato.
chi poteva però gestire e proteggere questi soldi?lo stato? ma se cè crisi di governo ogni 6 mesi
le banche? ma se le pensioni private sono una truffa
risposta: li diamo all'imprenditore, che lo conosciamo e ha interesse a farli fruttare.
PRODI VA FREGATO
vqdset 3 years ago
Non mi sembra che il professore sia ignorante in materia anzi, confronta gli stessi dati che ci fanno vedere quando andiamo nelle banche e nelle assicurazioni, con l'unica differenza che le banche prendono il periodo che gli pare a loro mentre il Professore analizza tutto l'insieme delle cose. Quindi meglio contestare quello che effettivamente dice.
francesco788 3 years ago
This comment has received too many negative votes show
Il professore non ha le idee chiare.
acer361077 3 years ago
e tu chi sei per giudicarlo? Parli dall' alto di cosa? Sarai mica un promoter di Mediolanum?
sacroppo 3 years ago
A causa del calo della crescita demografica e di altre variabili, lo stato Italiano (ma non solo) non sara' in grado di garantire l'attuale livello delle pensioni tra alcuni anni. E' necessario che i cittadini cominciano a risparmiare e ad investire in qualche forma di previdenza integrativa. (continua)
acer361077 3 years ago
(continua da prima)
In quest'ottica lo spostamento del TFR hai fondi pensione rappresenta un grande passo avanti per il nostro paese. Il dibattito non dovrebbe essere tra il TFR e i fondi pensione ma dovrebbe focalizzarsi su come migliorare i fondi pensione. In un ottica costruttiva.
acer361077 3 years ago
acer361077... la pensi ancora in questo modo dopo 1 mese??? hai affidato il tuo tfr alle banche??? Spero di no per te...
armafallo 3 years ago 2
Si la penso ancora cosi'. Con orrizonte temporale di 30 anni, potevo forse aspettarmi che qualcosa del genere non succedesse? succedera' ancora.
acer361077 3 years ago
fai molta attenzione e se puoi tornare indietro tornaci subito.....a fine anno/meta' 2011 andranno in default i mutui americani detti 'ARM' e sara' molto peggio dei subprime.
Questa volta Obama non riuscira' a salvare il sistema bancario e molte banche americane falliranno(si stimano almeno 412 istituti) e, se lo salvera', sara' a prezzo di una inflazione galattica.
Sicuramente ci saranno ripercussioni gravi, anche fallimenti, di banche italiane..uomo avvertito
nextlifeguitarist 1 year ago
sono d'accordo con beppe scienza.
tuttavia nel mio caso ho deciso di scegliere di girare tutto il tfr al fondo pensione aziendale, per cercare di incrementare un po' la futura pensione, che sarà all'incirca il 50% della mia ultima retribuzione (ammesso che io riesca ad andare in pensione e non sia già tre metri sottoterra).
Non esiste una corretta informazione sull'argomento tfr e fondi pensione. SINDACATI, banche, stampa finanziaria ci hanno solo ingannato!!!!
flender01 3 years ago
EILA! Highlander! questa gente a rotto i coglioni e basta, i soldi sono nostri e VAFFANKULO!!
Svegliamoci!anche perchè la vita è più bella quando sei giovane, e alla vecchia "LORO" ci arrivano, ma noi?
Inkazziamoci! e poniamo fine a questo Signoraggio!
gereniax 4 years ago
Noi siamo solo degli schiavi in mano a dei porci capitalisti che si arricchiscono con il nostro sudore e che utilizzano ogni tranello per sfruttarci. Siamo in mano a dei mafiosi. Prima lo capiremo e meglio sarà per tutti.
BeTrue07 4 years ago
Io di certo non andrò a mettere i miei soldi in mano a un circuito di banche e assicurazioni che si nascondono dietro questi fondi pensione. Quest'iniziativa dei fondi pensione è stata intrapresa prima di tutto dalle banche, perchè nel corso degli ultimi anni hanno perso immensi capitali a causa dei risparmiatori che hanno deciso di portar via i loro risparmi da queste associazioni a delinquere e poi dalla politica. Ovviamente alla mangiatoia partecipano anche i sindacati dei lavoratori.
BeTrue07 4 years ago
In media le banche hanno perso circa 17 miliardi di euro annui. In alternativa, per rimettere le mani sui soldi dei risparmiatori si sono inventati questa gran bufala dei fondi pensione. Attenzione! Sotto c'è molto più di quanto si possa immaginare!
BeTrue07 4 years ago
Forse perchè Vi fate influenzare da persone come queste, "IGNORANTI" e vendete quando i mercati scendono (PER PAURA) e comprate quando sarebbe ora di vendere (COME PERCORE).
RIFLETTETE.
robertozen 4 years ago
Dici solo immense stronzate. Sicuramente lavorerai per qualche gruppo bancario o per qualche fondo pensione. L'INPS non è in passivo, ma in attivo di ben 24 miliardi di euro. I fondi pensione non sono un'alternativa alle pensione basse che i giovani di oggi andranno a percepire alla loro vecchiaia. Oltre ad essere soldi che verranno utilizzati per loschi investimenti e per giochi di borsa, non ci sono garanzie sicure neanche sulle tassazioni.
BeTrue07 4 years ago
Per farti aderire a questi fondi utilizzano ogni sorta di ricatto. La mia azienda ad esempio, che fa parte del gruppo Finmeccanica, ha precisato che non percepiremo i contributi del contratto aziendale se non aderiremo al fondo dei metalmeccanici COMETA.
BeTrue07 4 years ago
Dietro questo fondo pensione ci sono i più grossi gruppi bancari italiani trà i quali MEDIOBANCA, FININVEST e decine di altri gruppi bancari e assicurativi italiani ed esteri. Parte di questo denaro viene anche utilizzato per finanziare aziende straniere costruttrici di missili. Cose non dette dai sindacati e dai rappresentanti del fondo.
BeTrue07 4 years ago
Se i giovani avranno problemi con la pensione in futuro, è perchè sono i politici che hanno utilizzato quei fondi dell'INPS per i loro loschi investimenti e per altre ruberie varie.
BeTrue07 4 years ago
I giovani di oggi sono costretti a lavorare per pagare le pensioni ai pensionati di oggi e per mettere da parte quella miseria per il loro futuro. Fondi pensione o non, percepiremo sempre il 53% dell'ultimo stipendio. L'unica differenza tra fondi pensione e TFR sono quelle garanzie che vengono spiegate nel video in questione. Garanzie che i fondi pensione non danno.
BeTrue07 4 years ago
Guardate le riforme degli ultimi 30 anni, tendono sempre ad allungare l'età pensionabile, cosa significa? NON CI SONO SOLDI!
Guardate i rendimenti di borsa degli ultimi 60 anni sono sempre in positivo in un orizzonte temporale così lungo.
La differenza è che noi Italiani non sappiamo guardare al futuro, siamo troppo emotivi, come vi spiegate che il 99% dei fondi gestiti hanno rendimenti medi dal 3 al 15 % annui ed i singoli investitori perdono sempre??
robertozen 4 years ago
Pensate che potete risparmiare dal 23 al 43% di tasse, in base al vs. reddito annuo lordo.
Inoltre non bisogna essere degli economisti per capire che l'INPS/stato sono veramente in deficit, basta chiedersi come mai sono arrivati ad inserire dei vantaggi fiscali così rilevanti nella nuova finanziaria.
Guardatevi in giro, e vi renderete conto che ci sono sempre meno giovani e più anziani, quindi se la matematica non è un opinione tra 20/30 anni già le ns. pensioni saranno una miseria.
robertozen 4 years ago
APRITE GLI OCCHI!!!!!
Questo video non è obiettivo!
Viene sminuito un vantaggio fiscale, IMMENSO, per chi decidesse di destinare il proprio tfr ad un fondo pensione, piuttosto che lasciarlo in azienda.
robertozen 4 years ago
Prof. Scienza, grazie di cuore delle sue parole incoraggianti. Lei è una persona che fa del bene per la società meno protetta, grazie alla diffusione delle sue notizie.
Le auguro un felice proseguimento.
maxbirsa 4 years ago
Concordo pienamente con Lei Prof. una vera riforma non dovrebbe toccare il soldi dei lavoratori, ma dovrebbe aiutarli a farli ri conquistare il potere d'acquaisto che da anni è andato perduto....altrimente nn parliamo di riforme ma di riformismo!
Un grande Saluto
Beppe di Brisco
attacfoggia 4 years ago
myonions (punto) blogspot (punto) com
scaricate politico italiano vaffanculo.mp3 l' inno del v-day ! E' gratis|
mtvm 4 years ago
- Di chi sono le pensioni?
Di Mazzarò!
- E I TRATTAMENTI DI FINE RAPPORTO (TFR)?
Di Mazzarò!
marcpoling 4 years ago
d'accordo con Scienza ma non su una cosa: coi fondi si sa non cè nessuna garanzia di rendimento, ma nemmeno col TRF lasciato in azienda. Esso rende 1,5% + 3/4 dell'inflazione (x legge) . questo significa che se l'inflazione dovesse tornare sopra il 6% (cosa possibilissima nel lungo periodo) in termini reali il TRF PERDE!
phoenix794501 4 years ago
Guardate anche questo video se non l'avete già visto:
watch?v=1KlQ9957kR0
E' pazzesco, vero?
fridsl 4 years ago
il tfr non sarà più in azienda.Sarà gestito come se fosse in azienda,ma sarà versato in un fondo dell'inps (aziende con più di 50 dip).
Il brutto è che comunque lo prendiamo in cu*o.
La penso così:il nostro TFR sarà versato presso l'inps in un fondo gestito dal tesoro..che ne farà quel che cazz vuole:in sintesi facciamo un prestito allo stato.Questo significa che noi prestiamo i soldi allo stato che ci da interessi come se fosse il vecchio TFR.Comoda così la vita!
Fancu*o tutti!
ExTrEmE79 4 years ago
il T.F.R. lasciato in azienda dal 2009 sarà gestito dalla cassa del MINISTERO DELLA DIFESA
diavolonapoletano 4 years ago
Auguri...
Pydduissimo 4 years ago
Attenzione che lasciare il TFR in azienda non significa che la situazione rimane com'è adesso, quei soldi vengono utilizzati dallo stato per opere pubbliche e ve lo scordate di avere anticipi per l'acquisto della casa o gravi motivi di salute.. informatevi bene ascoltando TUTTE le campane!
krisschz 4 years ago
p.s. io ho un fondo pensione da 3 anni (azionario) e sta rendendo quasi il 40%, non mi aspetto che sia sempre così, qualche anno potrà andar male, ma nel lungo periodo sono sicuro che ne avrò dei vantaggi
krisschz 4 years ago
E se tu avessi fatto il fondo nel 2000 e oggi fosse il 2003, cosa diresti? Che dopo tre anni sei soddifatto delle scelte fatte (con perdite ben oltre il 40%)? E' vero che statisticamente nel lungo periodo l'azionario rende di più, però ricorda che nei fondi pensione il capitale NON E' MAI GARANTITO.
Puoi conoscere il passato, non il futuro.
fontanan 4 years ago
Lasciare il TFR in azienda vuol dire che la situazione per il dipendente rimane UGUALE. Se vuoi l'anticipo o ti licenzi non cambia nulla. Cambia per l'azienda, a seconda che abbia più o meno di 50 dip. Fare un Fondo Pensione non è sbagliato, l'ho fatto anch'io. Però sentire certe cose mi fa pensare che chi ti ha seguito nella consulenza ha fatto più gli interessi suoi che i tuoi. Te lo dice chi il consulente lo fa di mestiere....
fontanan 4 years ago
Ma chi lo dice che con i fondi pensione non posso avere delle anticipazioni fino alla pensione?? Si possono chiedere delle anticipazioni fino al 70%-75%!
Vogliamo parlare anche della tassazione finale al pensionamento?? Attraverso i fondi pensione, con una permanenza massiman di 35 anni si può arrivare ad una tassazione del 9%, mentre col TFR in azienda si ha una tassazione minima del 23% fino ad un masimo del 43%, in base alle aliquote IRPEF 2007!!
DITEMI SE QUESTO NON E' UN VANTAGGIO!!!
alekito1979 4 years ago
TFR?Io mi sono licenziato e me lo sono preso prima che me lo fottevano!Ero un impiegato statale(felicissimo di non esserlo più)!Non sono solo i politici a fotterci ma anche le varie aziende e non faccio nomi visto che per delle denuncie fatte ai sindacati mi sono visto minacciare con le consuete conseguenze!E' questo lo stato?Così si trattano gli impiegati e i cittadini?Mi vergogno di essere italiano e non vedo l'ora di andarmene da sto paese di MERDA!
SOLOfdb 4 years ago
Okkio al trappolone di sti fondi di merda !
Mirano ai vostri soldi !!!
b4r0ne 4 years ago
Mi sembra un po' incompetente... Scusi ma Lei omette delle informazioni o dice il falso.
1) Se si trasferisce il TFR nei Fondi Integrativi Pensionistici POSSONO TORNARE INDIETRO, come? tramite anticipazioni, dal 30 al 75% non lo sapeva?
2) Esistono Fondi Pensione con una RENDITA MINIMA GARANTITA (minimo 1,5% in sù).
INVECE DI CREARE ALLARMISMI, CERCI DI INFORMARSI MEGLIO PRIMA DI CELEBRARE I SUOI 15 MINUTI DI CELEBRITA'...
Grazie,
PS: sono anch'io un'amico di Beppe Grillo....
Lomaxitaly 4 years ago
le anticipazioni ci sono solo a ben determinate condizioni. Rendita minima garantita solo nominale, non si considera il tasso di inflazione a differenza del tfr (crescita del 1,5%+ 75%inflazione). Beppe Scienza insegna all'Università e non ha bisogno di celebrità
simoneype 4 years ago
1)Le anticipazioni non vuol dire che il TFR torna indietro. Lui intendeva che se scegli che il TFR vada ai Fondi puoi non puoi più cambiare. Inoltre, per i Fondi Pensione, se chiedi un anticipo, all'età pensionabile il 50% che richiedi tutto subito viene decurtato dell'importo già anticipato. Lo sapevi?
2)La linea garantita dei fondi pensione è una linea resa obbligatoria con la finanziaria 2007. Garantisce il capitale, e le rendite solitamente non superano il rendimento del TFR.
fontanan 4 years ago
Ti stampi il modello "TFR 1" che trovi qui w w w . lavoro . gov . it/Lavoro/News/modulitfr.htm e poi in base alla tua data di assunzione (antecedente o meno al 28/aprile/93) compili la sezione che ti riguarda mettendo una crocetta alla voce "che il proprio trattamento di fine rapporto non venga destinato ad una forma pensionistica ecc ecc".
ne fai una copia che il datore di lavoro ti deve protocollare e riconsegnare per ricevuta.
bardhal2003 4 years ago
Scusate ma praticamente alla mia azienda cosa devo dire per prendermi il mio tfr ?
Parmissimo86 4 years ago
Vi consiglio di guardare questo servizio di report... se non riuscite a visulizzarlo però trovate anche tutto il testo del servizio:
Togliete gli spazi... se no non me lo faceva inserire youtube..:
w w w . media . rai . it/mpmedia/0,,report%5E5283,00.html
bluego78 4 years ago
appena posso ci do un'occhiata. report potrebbe forse essere l'unica trasmissione imparziale. forse...
bardhal2003 4 years ago
Ho provato a guardare il video, ma un messaggio mi avverte: Spiacente, la visione di questi filmato è consentita solo agli utenti nel territorio italiano
=O
La Sicilia non sarebbe in Italia?
Voi lo vedete? ovviamenete togliete gli spazi
SuperGBoy 4 years ago
dovrebbero fare una trasmissione del genere in tv invece delle solite che sono sempre tutte a senso unico verso i fondi pensione.
mi raccomando gente NON iscrivetevi a nessun fondo!!! teniamoci il TFR
bardhal2003 4 years ago
in pratica il "SILENZIO e t'INCULO"; come per il prelievo organi! le studiano tutte ,per fregarci! le leggi dei cari nonnini,non dovremmo mai dimenticarle!
POCHI MALEDETI E SUBITO,cioe' meglio un uovo oggi che una gallina domani, I SOLDI SOTTO LA MATTONELLA, almeno sai dove sono e non ti rendi partecipe delle porcate che fanno le banche coi tuoi soldi!
NIENTE DEBITI ,perche' si finisce in mano agli usurai di qualunque natura essi siano!
TOYO111 4 years ago
ovvio ,anche senza avere conoscenze d economia,se spendono soldi in spot tv costosi,vuol dire che loro ci guadagnano e noi ...... come sempre! quindi...! prendi i soldi e scappa; oppure pochi maledetti e subito!
TOYO111 4 years ago
Sarebbe interessante un video integrativo che spieghi qualcosa nel caso di aziende con più di 50 dipendenti nel caso si scelga di versare il TFR al fondo INPS. Anche in questo caso rimane garantita la liquidazione in caso di fallimento?
luigi7777777 4 years ago
Ottimo intervento! Mi è sfuggito però, o forse non è stato detto, il periodo entro il quale deve essere effettuata la dichiarazione per mantenere il tfr in azienda. E' importante specificarlo, ...credo che sia entro la fine di giugno 2007. E' giusto?
claudio108 4 years ago