El control de lo que sucede no siempre lo tenemos nosotros pero si que somos responsables con la actitud con la que lo afrontamos. La honestidad es un valor muy importante para que podamos mejorar el clima organizacional. Muchas veces lo que solemos hacer es transferir algún tipo de problema que no es necesariamente grave a la actitud con la que afrontamos nuestra tarea diaria. Es importante para los profesionales de RRHH el saber comprender las razones subyacentes que están detrás.
aasshhhhh No se oye nada :P
MayritaRivera 1 year ago
El control de lo que sucede no siempre lo tenemos nosotros pero si que somos responsables con la actitud con la que lo afrontamos. La honestidad es un valor muy importante para que podamos mejorar el clima organizacional. Muchas veces lo que solemos hacer es transferir algún tipo de problema que no es necesariamente grave a la actitud con la que afrontamos nuestra tarea diaria. Es importante para los profesionales de RRHH el saber comprender las razones subyacentes que están detrás.
sorianogimenez 1 year ago
la cura es crear una actitud positiva y comprender a los demas
manganime72 2 years ago